XX市直单位党组（党委）党建实绩评价评分细则（印发稿）_第1页
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文档简介

1、原创材料 仅供学习市直单位党组（党委）抓一线党的建设工作实绩评价评分细则依据20*年度*市镇（街道）和市直单位党委（党组）抓一线党的建设工作综合评价建议，市直单位党组（党委）抓一线党的建设工作综合得分由民主测评、党的建设实绩评价、年度工作考评三部分组成，其中党的建设实绩评价按45%记进。为全面、客瞧、公正评价市直单位党组（党委）抓一线党的建设工作实绩，树牢党组（党委）抓党的建设的鲜亮导向，出台本评分细则。一、计分方式第一条 市直单位党组（党委）抓一线党的建设实绩评价总分为100分，评分项目分前提工作和要点工作两部分。其次条 计分方式设起评分、扣分、加分三类。第三条 各单位统一设起评分60分。第

2、四条 前提工作执行扣分制。当单位工作符合扣分项目的扣分依据时，在起评分前提上扣减相应分值。第五条 要点工作执行加分制。当单位工作满意加分项目的加分依据时，在起评分前提上增加相应分值。二、前提工作第六条 前提工作是对市直单位党组（党委）抓党的建设工作的基本要求，评价内容要求全部单位应当达到。第七条 前提工作全部项目为扣分项目。每一项评价内容下设若干具体要求，如被评价单位依据扣分依据判定为未达到具体要求时，扣减该项目对应分数。三、要点工作第八条 要点工作反映各市直单位对年度机关党的建设要点任务的细化状况。第九条 要点工作全部项目为加分项目。每一评价内容下设若干具体要求，如被评价单位满意加分依据条件

3、时，增加该项目对应分数。四、实施程序第十条 单位自评。各单位按要求对本单位党组（党委）党的建设实绩进行自评，按规定时间要求回集整理相应证明材料提交市直机关工委。第十一条 党的建设联系协作组分组初评。由本年度党的建设联系协作组挂组同志负责，依据各单位提交的证明材料，结合机关党务治理系统、日常工作把握状况等，对比评分表进行评分，做好本组成员单位党组（党委）党的建设实绩的初步评价工作。第十二条 市直机关工委职能科室核评。由市直机关工委职能科室结合日常党的建设工作业务的细化完成状况，对初评结果进一步核实。第十三条 市直机关工委委务会议审定。市直机关工委委务会议依据初评和核评结果，争论审定最终考评分数。第十四条 市直机关工委将考评结果汇总后报市委组织部。五、其他第十五条 20*年市直单位党委（党组）党的建设实绩评价考评时段为20*年1月1日至20*年12月31日。第十六条 党组织属地治理的中心和省驻*有关单位，未纳进评价对象的，也要

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