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文档简介
1、江苏中能硅业科技发展有限公司跨越式发展汇报材料抢抓发展战略先机乘势做优做强企业为把徐州打造世界硅都作出新贡献江苏中能硅业科技发展有限公司( 2011 年 4 月 19 日)江苏中能硅业科技发展有限公司是香港上市公司保利协鑫能源控股有限公司(下简称“保利协鑫” )全资控股的成员企业,主要生产光伏新能源产业重要原料多晶硅,现有生产能力达到 25000 吨 / 年,世界三强之一。保利协鑫在徐州另行投资建有硅片、硅铸锭生产、太阳能发电站等光伏产业链企业。在徐州市委、市政府和徐州经济技术开发区各级领导、相关部门强力支持下,企业坚持科学发展观,抢抓机遇、攻坚克难、精细管理、跨越发展,以打造世界领先的国际化
2、硅材料之都为发展目标,提升综合国际竞争力。经过五年的时间,我们实现了以硅为龙头,快速延伸产业链,抓住发展的黄金期,推进硅化学系列制品产业链的全面战略布局。1、 “十一五”跨越发展取得重大成就我们的综合优势已居于世界同行业领先的位置,处于大发展的关键期。(一)企业实力不断加强。 保利协鑫将未来发展的重点放在了硅业上。中能硅业及硅片、硅铸锭生产和太阳能发电站等光伏产业链企业具有资本运营优势、赢得市场优势及能源变革的发展战略机遇优势。( 二)核心技术引领潮流。 广聚国际化人才,以科技引进和创新为先导,在培育核心竞争力方面成效显著。在美国设立了全球科技研发中心,汇聚了国际顶尖水平的硅业专家人才 20
3、余名,在国内“ 211 工程”重点院校合作建立了研发中心和院、所。最近,我们在徐州还要依托企业建立研发中心。 三年多时间, 公司申请专利 60 多项, 已获授权 29 项,正在推进的国家、省级课题以及内部研发课题 10 多项。设备 85% 以上国产化。 2009 年获省第一批高新技术产品认定。2009 年 12 月通过国家高新技术企业评审认定及公示备案。2010 年 8 月公司多晶硅副产物循环利用技术研发及产业化项目获国家支持。国内外同业专家对我们冷氢化技术、渣浆处理、尾气回收技术解决世界性生产中安全、环保难题给予高度评价。我们经过技术引进吸收,深化组合,集成再造,创用 GCL 法生产多晶硅,
4、赢得了大发展的技术支撑。(三)变废为宝赢得环境。 我们在大发展中秉持安全环保为企业安身立命之本。通过科技创新变废为宝,使四氯化硅等副产物转化为多晶硅生产中的原料三氯氢硅, 实现物料循环利用,不仅并大幅度降低生产成本,重在实现了产品的“绿色”制造(低成本、低能耗,高质量、高环保) 。我们独具特色的 GCL 法工艺路线达到国际先进水平。 2011年,将实现产能65000 吨,产量 32000 吨以上,还原电耗45kwh/h ,综合电耗75kwh/kg ,原料消耗20.5kg-Si ,制造成本 18-20$/kg ,在国际同业居于领先位置。(四)产业垂直纵深发展。 加快打造以多晶硅制造业为龙头的硅化
5、学系列产品产业链。现已垂直延伸硅片、电池组件及太阳能发电站等,形成了上下游协同发展的良性支撑。我们现在以电子级多晶硅的产品质量保障光伏市场,提高电站系统运行寿命,提高转换率。我们以长单低价销售战略,肩负起培育本国民族光伏产业发展壮大的历史责任。以多晶硅制造带动硅化学产品产业链的发展活力,取得了再产业链上高品质,闭合支持发展的优势。(五)新能源产业前景广。 日本近期的大地震再一次引起世界对新能源发展的关注和选择。各国相继将重心转向了以太阳能为主的光伏产业,因其“百利而无一害”的优势成为展共识。我国光伏产业起步较晚,市场保有率较低。面对着 15 亿人口的国内市场,光伏产业市场广阔。2、 “十二五”
6、千亿产业集群蓄势待发根据世界新能源发展趋势,结合保利协鑫硅片供应长期订单显示的供求关系,协鑫集团制订了多晶硅暨光伏产业链跨越式发展中长期发展规划:“十二五”期间,我们将着力打造多晶硅千亿元产业集群。2013 年底形成 200000 吨/ 年多晶硅生产能力, 保利协鑫硅片生产、 供应能力达到 15GW/年。2010 年 10 月我们与徐州市政府和徐州经济技术开发区签定了加快发展一揽子项目协议 ,目前已经做出投资发展规划,组织实施团队,有计划启动项目。预计在未来1至5年内,将建成包括多晶硅技改扩能项目、新能源产业链相关延伸项目、新型节能蓝宝石衬底项目等在内的相关互促产业链。(一)多晶硅产量倍增。
7、多晶硅技改节能减排增产提效项目将在现有25000 吨产能的基础上,分步再扩大产能40000 吨, 规划总产能达到 65000 吨, 能耗减少 40% , 物耗减少 20% , 相当于节约近15 万吨标准煤, 减少碳排放40万吨以上。目前,大技改项目进展顺利,已进入设备进场安装阶段, 下半年将正式投产运营, 预计年产值将达到 400 亿元人民币以上;此外, 2012 年我们还将异地兴建一条100000 吨年产能的多晶硅生产线, 使其产量跃升世界第一。(二)铸锭硅片扩产能。 目前,江苏协鑫硅材料科技发展有限公司新增扩能项目正在紧张建设中,2011 年年底将具备 10GW 铸锭及 1.25GW 硅片
8、产能。预计当年铸锭产出46513 吨以上( 5.44GW ) ,硅片产出 26075 万片以上( 1.02GW ) ,销售收入超过150 亿元。(三)产业结构再优化。 在打造硅材料之都的同时,强化产业链延伸, 在现有 3.5GW 产能基础上再投资扩建5GW ,运用世界最先进的技术和设备,包括使用 GT Solar 最新的多晶铸锭炉以及 Meyer Burger 与 NTC 最新的切片机,实现清洗与检测生产线的全部自动化,使总产能达到 8.5GW以上, 2012 年底项目建成后年产值将超过450 亿元人民币。3、 “十二五”起步面临的困难及问题2011 年是“十二五”发展的开局之年,起好步对于把
9、徐州打造成为世界硅都至关重要。随着集团进一步扩大和快速的发展, 急需市委、 市政府在以下方面能给予关心、 支持:(一)企业的发展空间随着千亿元产业集群规划的逐步落实,企业需要更大的发展空间,具体为: 1 、土地方面。 在市委、市政府以及徐州经济技术开发区的大力支持下,为实现千亿元产业集群,协鑫集团分别在中能硅业东侧、硅材料东侧以及硅材料南门前侧进行多晶硅技改项目、 硅材料扩产项目以及LED 蓝宝石衬底项目, 共需征地 5000 余亩。 (中能硅业急需办理用地 609 亩、硅材料扩建急需用地366 亩。蓝宝石项目用地1000 余亩及中能硅业年产10 万吨多晶硅项目用地3000 余 亩)现各个项目
10、开工在即,恳请市委、市政府协调、指导办理相关土地使用手续,确保项目如期进行;2 、电力方面。目前,中能一期、二期、三期的负荷达到 300MVA 。杨台220KV变电站原供电能力 2X180MVA 的主变,要求正常负 荷为变压器容量的80% ,没有供电余量。新增两台主变 2X 180MVA 只能供中能硅业技改部分负荷且杨晶 117 、 137 、 126 、 145 线,杨台变10KV 出线开关为 1250A , CT 配置为 600/5 ,不能满足特殊情况下单回路供双回路的要求。恳请市委、市政府协调电力部门加快220KV 及更大功率变电站的施工进度确保项目如期投产。此外,中能硅业用电需求量较大
11、且没有享受到市里电力优惠政策,均价达0.70 左右/KWH 。电量成本占据产品成本的比例相当过高,恳请给予优惠政策。近期筹备新建10 万吨产能项目,需规划电力配套负荷不少于 62.5 万千瓦,需尽快协调规划设计及建设工作;3 、水源方面。必须从长期发展战略上超前规划,解决水源及管网通道。(二)企业的发展环境发展环境是一个企业在经济社会发展中的“命门之穴” 。 近几年来,徐州的发展环境有了质的飞跃,恳请市委、市政府给予更大的环境支持。 1 、环保问题。 随着千亿元产业集群步伐的开启, 多晶硅、 硅片、 硅铸锭、 太阳能发电站及LED蓝宝石项目相继扩能、开工,相关环评手续愈加频繁,恳请市委、市政府
12、协调环保部门予以政策支持,加快项目审批;2、消防问题。 多年来,我们和消防联系紧密,随着新项目及扩产项目的投产,消防工作日趋繁重,恳请市委、市政府协调解决消防部门投入,并结合我们公司的实际情况制定突发事件预案,有备无患; 3 、治安问题。 恳请市委、市政府协调公安部门建立硅业基地派出所(不含户籍管理) ,专责厂区及周边治安;4、舆论问题。恳请市委、市政府协调省、市媒体对企业给予舆论支撑; 5、交通问题。 由于企业设备超重体大,恳请市委、市政府协调有关部门建立大件设备交通运输长效机制。(三)企业的发展活力在行业竞争激烈, 企业持续高投入的情况下, 恳请市委、市政府在从财税角度予以关心、支持。 1
13、 、土地出让金。 继续执行土地优惠政策,支持企业扩大生产规模:土地出让金超过 1 万元 / 亩的部分以财政扶持金方式返还企业; 2 、企业所得税。 鉴于目前江苏中能除享受国家法定优惠政策外,并未享受到企业所得税地方留成部分的返还政策,恳请能自2010 年度开始,前三年给予市、区留成部分全额返还,第四、第五年给予市、区留成部分的 80% 给予返还, 自第六年起, 超基数部分, 按徐州市及开发区留成部分的 80% 给予财政返还; 3 、个人所得税。 继续执行个人所得税徐州市及开 发区留成部分全额返还政策,并且恳请享受该项政策的人员 范围为公司中层以上,企业每年上报一次,由开发区财政局进行审核;4、
14、税收适当返款。自 2010 年 12 月 1 日外商投资企业开始征收城建税及教育费附加,为使企业不大幅增加税收负担,并且考虑到协鑫集团在徐投资情况及阳光教育基金捐资教育情况,恳请给予上述税款的 80% 返还政策; 5、降低工会经费。 由于多晶硅及切片属于技术型企业,为留住技术人才及生产工人,防止技术外泄,企业采取大大超过当地水平的薪资制度,导致工会经费基数过大,恳请徐州市及开发区协调总工会,对企业上缴的工会经费降低工会留成比例至 10% 或每年按固定数额留成;6、杂税予以减免。对企业缴纳的残疾人保障金、防洪保安资金、地方教育基金、人防建设基金、 义务植树统筹费、 绿化费等给予一定优惠政策,实行
15、免收或减征;7、增值税适当返还。为培植税源,解决企业快速发展过程中的资金问题,增强企业发展后劲,恳请对增值税每年增量部分, 市区地方留成部分的 30% 给予财政返还。(四)企业的发展动力人才、创新既是企业发展的动力,又是企业发展的竞争力。徐州打造世界硅都离不开人才和创新。 1 、人才政策。为确保引进专人才够长期的为企业服务,企业一直在努力营造留住人才的小环境, 在薪资、 福利、 待遇上给以重点倾斜,但涉及引进人才的住房、家属就业以及孩子上学的相关社会问题一直困扰和影响企业加大人才引进的力度,恳请市委、市政府能专门出台相关政策,解决引进人才的后顾之忧,使人才能够引得进、留得住,干得好; 2、培训津贴。 因企业属于光伏行业,技术含量较高。在安置地方就业的同时需要支付大量的岗前培训费用,恳请市委、市政府给予适当的培训津贴; 3 、专业设置。 徐州高校、技术学院众多,目前还没有专门的
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