外商独资有限公司章程范本

1、程年月第一章总那么第一条为了标准 公司以下简称公司的组织和行为,保护公司、股东和债权人的合法权益, 根据?中华人民共和国公司法?、?中华人民共和国外资经营企业法?等有关法律法规,国或地区 制定本章程.第二条 公司中文名称为： 公司； 英文名称为： ; 公司的住所为： . 第三条股东的名称、法定地址： 名称： ;在 国或地区登记注册；法定地址： 法定代表人姓名： 职务： 国籍或地区： 第四条公司组织形式为有限责任公司. 第五条 公司为中国企业法人,受中国法律管辖和保护,其一切活动必须遵守中国的法律、 法规. 第二章经营范围第六条公司经营范围为：第三章 投资总额和注册资本第七条公司的投资总额为 .

2、公司注册资本为 ,其中现金出资 ,占注册资本的 %.第八条 股东认缴出资额为 ,出资方式为： ,占 注册资本的% 出资时间：股东于 年月日前缴付全部认缴出 资.第九条 股东缴付任一期出资额后三十日内,由公司在全国企业信用信息公示系统平台予以公示,并报原审批机关备案.第十条股东转让其全部或局部股权时,应符合?公司法?关于有限责任公司股权转让的规定.第一条公司投资总额和注册资本的调整,应由股东决定后,报原审批机关批准,并向工商行政治理机关办理变更登记手续.第十二条 公司可以从国内外取得贷款或借款,解决注册资本和投资总额之间的差额和生产流动资金.其中境外借款可由外方股东贷款解决.第四章 股东第十三条

3、 股东是公司的权力机构,行使以下职权：一决定公司的经营方针和投资方案；二选举和更换非由职工代表担任的董事,决定有关董事的报酬事项;三审议批准执行董事的报告；四审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案；五审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案；六对公司增加或者减少注册资本做出决定；七对发行公司债券做出决定；八对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式做出决定；九修改公司章程；十本章程规定的其他事项股东做出上述决定时,应当采用书面形式,并由股东签名后置备于公司.第五章执行董事第十四条 公司不设董事会,设执行董事一人,执行董事由股东选举和更换.执行董事每届任期三年,连选可以连任.执行董事任期届满

4、未及时改派,或者执行董事在任期内辞职的,在改派的执行董事就任前,原执行董事仍应当依照法律、行政法规和本章程的规定,履行执行董事职务.第十五条执行董事行使以下职权：1、 召集股东会议,并向股东报告工作；2、 执行股东的决议；3、决定公司的经营方案和投资方案；4、 制定公司的年度财务预算方案、决算方案；5、 制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案；6、 制定公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案；7、 制定公司合并、分立、解散或变更公司形式的方案；8、 决定公司内部治理机构的设置；9、决定聘任或者解聘公司总经理及其报酬事项,并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副总经理、财务负责人及其报酬事项

5、；10、制定公司的治理制度；11、本章程规定的其他事项第十六条执行董事对所决议事项的决定应当形成书面决议,由执行董事在书面决议上签名后,公司归档保存.第六章 监事第十七条公司不设监事会,设 名1 2名监事,监事由股东委派和撤换.第十八条执行董事、高级治理人员不得兼任公司监事.第十九条 监事的任期每届为三年,监事任期届满,经股东委派,可以连任.第二十条监事可以列席执行董事会议,并对执行董事决议事项提出质询或者建议.监事发现公司经营状况异常,可以进行调查；必要时,可以聘请会计师事务所等协助其工作,费用由公司承担.第二十一条 监事行使职权所必需的费用,由公司承担.第七章 经营治理机构第二十二条 公司

6、设立经营治理机构负责公司的日常经营治理工作.经营治理机构设总经理一人,副总经理 人.总经理、副总经理由执行董事聘请,任期 年.总经理、副总经理经 执行董事聘请,可以连任.第二十三条 总经理的责任是执行执行董事的各项决议,组织领导公司的日常经营治理工 作.副总经理协助总经理工作,并在总经理不在时行使总经理日常经营正常范围内的必要职权. 重要事项由总经理、副总经理共同做出决定.总经理、副总经理的职权范围由执行董事决定.经营治理机构可设假设干部门经理,分别负责企业各部门的工作,办理总经理和副总经理交办的事项,并对总经理和副总经理负责.第二十四条 总经理、副总经理以及其他所有经理均应认真履行其责任,不

7、得兼任其他公司的经理或其他形式的雇员.总经理、副总经理有营私舞弊或严重失职的,经执行董事以书面决议方式可随时撤换.第二十五条 公司的部门及部门结构设置由总经理商副总经理制定方案,由执行董事决定.其他部门及治理人员之外的其他职位设置由总经理商副总经理决定.第二十六条高级治理人员有营私舞弊或严重失职的,执行董事可随时解聘.第八章公司法定代表人执行董事或总经理二者选其一担任第二十七条公司的法定代表人由第九章税务、财务与外汇第二十八条 公司应依照中国的法律、法规和财政机关的规定,在总经理的负责下,建立财 务会计制度,实行公司的财务治理.第二十九条 公司采用公历年作为其会计年度.第一个会计年度从公司领取

8、营业执照之日 起,到当年的十二月三一日止.第三十条 公司的会计凭证、账簿、报表,应用中文书写,用外文书写的,应加注中文.第三十一条 公司采用人民币为记账本位币.人民币同其它货币折算, 按实际发生之日国家外汇治理局公布的中间价计算.第三十二条 公司应根据中国适用的法律法规在境内银行开立外汇账户和人民币的账户.第三十三条 公司采用国际通用的权责发生制和借贷记账法记账.第三十四条 每一营业年度的头三个月,由总经理组织编制上一年度的资产负债表、损益计算书.第三十五条 合营各方在事先承诺保密的情况下,有权自费聘请审计师查阅公司账簿.查阅时,公司应提供方便.第三十六条 公司应依照?中华人民共和国外商投资企

9、业和外国企业所得税法实施细那么?的规定,由执行董事决定其固定资产的折旧年限.第三十七条 公司的外汇事宜,应当依照中国有关外汇治理的法规办理.第十章利润分配第三十八条 公司从缴纳所得税后的利润中提取相关法律规定的各种费用.具体比例在符合相关规定的前提下由股东决定.第三十九条 在每个会计年度结束后股东可以根据企业实际情况,对缴纳各项税费及提取各项基金后的利润决定是否分红O以往年度亏损弥补前, 不得分红.以往会计年度未分配的利润,可与本会计年度可供分配的利润一并分配.第四十条公司催促中外籍职工根据?中华人民共和国个人所得税法?缴纳个人所得税.第四十一条 投资者从公司获得的合法利润、其他合法收入和清算

10、后的资金,可以汇往国外.公司的外籍职工的工资收入和其他正当收入,依法缴纳个人所得税,可以汇往国外.第十一章职工第四十二条 公司职工的招收、招聘、辞退、辞职、福利、劳动保护、劳动纪律等事宜,按 照中国有关劳动和社会保证的规定办理.公司不得雇用童工.第四十三条 公司所需要的职工, 可以由当地劳动部门推荐, 或经劳动部门同意后, 由公司 公开招收,但一律通过测试,择优录用.公司与录用员工依法订立劳动合同,并报当地劳动治理部门备案.第四十四条 公司有权对违犯公司的规章制度和劳动纪律的职工,给予警告、记过、降薪的处分,情节严重可予以开除.开除职工须报当地劳动部门备案.第四十五条 公司职工的工资待遇, 参

11、照中国有关规定, 根据公司具体情况, 由执行董事确 定.公司随着生产的开展,职工业务水平和技术水平的提升,适当提升职工的工资.第十二章工会第四十六条 公司的职工有权依照?中华人民共和国工会法?的规定,建立基层工会组织, 开展工会活动.第四十七条 公司工会是职工利益的代表.它的任务是：依法维护职工的合法权益；协助公司合理安排和使用职工福利、奖励基金；组织职工学习政治、科学技术和业务知识,开展文艺、 体育活动；教育职工遵守劳动纪律,努力完成公司的各项经济任务.第四十八条 公司工会可以代表职工同公司签订集体劳动合同,并监督劳动合同的执行.第四十九条 公司研究决定有关职工奖惩、工资制度、生活福利、 劳

12、动保护和保险问题,工会代表有权列席会议,公司应当听取工会的意见,取得工会的合作.第五十条 公司应当积极支持本企业工会的工作,依照?中华人民共和国工会法?的规定,为工会组织提供必要的房屋和设备,用于办公、会议、举办职工集体福利、文化、体育事业.第五一条 公司每月按企业职工实发工资总额的百分之二拨交工会经费.由本企业工会按照中华全国总工会有关工会经费治理方法使用.第十三章保险投保险别、保险价值、保期等第五十二条 公司的各项保险均在中国境内的保险公司投保, 根据保险公司的规定由公司执行董事决定.第十四章期限、解散和清算第五十三条 公司经营期限自其营业执照签发之日起 年.第五十四条 延长合营期限,经股东做出决议,应在合营期满前并至少提前六个月,向原审批机关提出书面申请.第五十五条 除经营期满外因以下原因,可以提前解散公司：1、由于不可抗力；2、由于公司亏损、无力继续经营的；3、股东认为公司未到达经营目的,同时又无开展前途；4、章程及有关法律法规规定的其他终止经营的原因.公司的解散由公司提出申请书,报原审批机构批准.第五十六条 公司终止应当根据?公司法?进行清算.清算委员会至少由三人组成,其成员由股东在董事中选任或者聘请中国法律允许的有关专业人员担任.合营企业在清算期间不得开展新的经营活动.第五十七条 清算