建设工程企业资质申报企业业绩核查表

1、附件 1：建设工程企 业资质申报企业业绩核查表申报企业名称：资质类别：工程勘察工程设计建筑业企业工程监理招标代理机构需核查内容序本地项目名开竣工时间 /号工程地址实际完成单主要技术指标称勘察设计工中标时间中标价作始末时间位工程质量安全情况核查结果是否发生质是否与申报量安全事故备注数据一致是 否是 否是 否是 否是 否是 否是 否是 否注：注： 1. 在填写“主要技术指标”时，应按照建设工程企业申请资质材料中提供的代表工程业绩主要技术指标填写。如：结算金额（万元）、面积（平方米）、工程层数（层）等。2. “需核查内容”中应填写实际核查数据。3. 若工程项目发生质量安全事故，需在“是否发生质量安全

2、事故”一栏中选择 " 是 " ；若未发生质量安全事故选择“否”。4. 若核查结果与企业申报内容一致，需在核查结果“是否与申报一致栏中”内选择“是”；若不一致须选择“否”，并在备注栏中注明不一致的具体指标。 5. 招标代理机构只须核查中标时间、中标价、实际完成单位和工程总投资额四项指标，其中工程总投资额应在主要技术指标中填写，其具体数据以项目立项批复为准。核查单位：（公章）填报人：（签字）负责人：（签字）填报日期：1附件 2：建设工程企业资质申报个人业绩核查表申报企业名称：资质类别：工程勘察 工程设计 需核查的需核查内容工程质量安全情况核查结果涉及项目名项目序专业技术被核查人

3、员实际完成技术指标是否发生是否与申号称规模实际完成单是否负有质量安全报数据一备注人员姓名在勘察、 设计单位资质责任中所起作用位名称事故致及等级是 否是 否是 否是 否是 否是 否是 否是 否是 否是 否是 否是 否注： 1. “项目规模 ”一栏中填写 “大型 ”、 “中型 ”、 “小型 ”。2. “主要技术指标 ”时，应按照建设工程企业申请资质材料中提供的代表工程业绩主要技术指标填写，如金额（万元）、面积（平方米）、工程层数（层）等。3. 需核查内容中填写实际核查数据。4. 若工程项目发生质量安全事故且负有责任，需在 “是否发生质量安全事故”及“是否负有责任 ”栏中选择 " 是 &q

4、uot; ；若未发生质量安全事故或未负有责任选择“否 ”。 5. 若核查结果与企业申报内容一致，需在核查结果 “是否与申报一致栏中”内选择 “是”；若不一致选择“否 ”，并在备注栏中注明不一致的具体指标。核查单位：（公章）填报人：（签字）负责人：（签字）填报日期：2附件 3：设区市和省直管试点县（市）建设主管部门业绩核查联系信息登记表填报单位：（盖章）填报日期：序号姓名单位负责专业手机办公电话传真电子邮箱注： 1、 “单位 ”栏填联系人所在科室或部门；2、若联系人有变化，请及时填写此表报厅行政审批服务中心（传真：86211073）。3其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道

5、德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015 年度安全生产目标的内容，现与财务部 签订如下安全生产目标：一、目标值：1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为 100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容：1 、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度

6、相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。2 、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。3 、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。4 、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。5 、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。6 、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。47 、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现

7、象负有查禁的责任，同时要予以查处。8 、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9 、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。三、安全奖惩：1 、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。2 、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业

8、务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015 年度安全生产目标的内容，现与财务部 签订如下安全生产目标：一、目标值：1 、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2 、现金安全保管，不发生盗窃事故。53 、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4 、安全培训合格率为 100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容：1 、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，

9、不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。2 、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。3 、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。4 、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。5 、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。6 、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。7 、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。8 、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9 、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。10、必须