北京市建筑施工作业人员安全生产知识教育培训考核试卷c

1、职工三级安全教育记录卡序号:姓 名：身份证复印件粘贴处出生年月：班 组：工 种：三级安全教育内容教育人受教育人级 教 育进行安全基本知识、法规、法制教育，主要内容1、党和国家的安全生产方针、政策；2、安全生产法规、标准和法制观念；3、本单位安全生产形势及历史上发生的重大事故 及应吸取的教训；4、本单位施工过程及安全生产规章制度安全纪 律；5、发生事故后如何抢救伤员，排险，保护现场和 及时进行报告。签名：签名：级 教 育进行现场规章制度和遵章守纪教育，主要内容是：1、本单位施工特点及施工安全基本知识；2、本单位（包括施工、生产现场）安全生产制度、 规定及安全注意事项；3、本工种安全技术操作规程；

2、4、高处作业、机械设备、电气安全基础知识；5、防火、防毒、防尘、防爆知识及紧急情况安全处置和安全疏散知识；6、防护用品发放标准及防护用品、用具使用的基本知识。签名：签名：级 教 育进行本工种岗位安全操作及班组安全制度、纪律、教育，主要内容是：1、本班组作业特点及安全操作规程；2、班组安全活动制度及纪律；3、爱护和正确使用安全防护装置（设施）及个人劳动防护用品；4、本岗位易发生事故的不安全因素及防范对策；5、本岗位的作业环境及使用机械设备工具的安全 要求。签名：签名：建筑施工作业人员安全生产知识教育培训考核试卷（ C 卷）施工队： 姓名： 成绩一、填空题（每题 2 分，共 15 题）1、入场前必

3、须经过公司、项目部和（ ）三级安全教育2、戴安全帽必须系好（）。3、没有可靠防护设施时的高处作业必须系好（）。4、刚砌筑的墙体不能（）重物。5、木工机械开关设置要求，不得使用（）开关。6、人工开挖土方，两人纵向间距不得小于（）米。7、 人工挖扩孔时， 孔下照明必须使用 （） 伏以下安全电压照明。8、采用脚手架进行砌筑作业时，脚手架上最多可以码放（）皮砖。9、砌筑用脚手架横向水平杆的间距不大于（）米。10、作业人员站在楼内砌筑外墙时， 建筑物外侧（ ）采取安全防护。11、吊篮（ ）先使用后验收。12、汽车运输石料时，石料不能（ ）汽车的槽帮。13、混凝土浇水养护时，拉胶管的人员不能（ ）。14、

4、电焊钳过热后（ ）采用浸在水中冷却的方法。15、焊机二次侧把线及地线长度不超过（）米二、选择题（每题 2 分，共 12 题）1、混凝土浇筑时（ ）再加水。1）不可以 2 ）可以2、可移动操作平台高度不应超过（）米。1） 52） 8）随手乱扔。3、废弃的油棉纱（1）不可以2）可以4、人字梯上搭铺脚手板，脚手板两端搭接长度是（ ）。1）不小于 20 厘米。 2 ）不大于 20 厘米。5、油漆工在通风较差的房间采用喷漆作业时，对人体（）危害。1）有2 ）无6、遇有雷雨天气时，（）进行钢筋绑扎。1）不可以 2 ）可以7、长向钢筋吊运必须捆扎牢靠，采用（）吊点起吊的方法。1） 2个 2） 4个8、张拉钢

5、筋时，操作人员的正确位置应在张拉设备的（）位置。1）两侧 2 ）前面9、作业中出现危险征兆时，作业人员应（）作业，撤至安全区域并立即向上级报告。1）暂停2 ）继续10 、施工现场使用机动车运送混凝土时，应设有（）指挥。1）专人2 ）任何人11、开挖沟槽时，弃土应离槽边（ ）米以上。1） 1 米2） 5 米12、浇注混凝土作业人员（）直接在钢筋上踩踏、行走。1）不可以 2）可以三、判断题（每题1分，共15题。正确的打V,不正确的打X ）1、电焊机的连接应有二次侧漏点保护器。（ ）2、土方作业遇有文物或不明物时应立即停止作业，向上级报告。（）3、在塔吊司机可视范围内吊装作业可以不用信号工指挥。（）

6、4、氧气瓶和乙炔瓶的距离不得小于5 米。（ ）5、碾压土方时，碾轮外侧距填土外缘不得小于50 厘米。（ ）6、使用电钻、砂轮等手持电动工具必须装有漏电保护器。（）7、室内抹灰搭设脚手板时，门窗上可以搭脚手板。（）8、室内抹灰采用高凳铺脚手板时，铺设宽度不少于两块脚手板。（）9、在脚手架上作业，高度不够时可以架设梯子。（）10、 使用电动吊篮经安装验收合格后，再次移动安装可以不再验收。 （）11、在外脚手架上作业，方便的情况下可以从架子上下。（ ）12、吊运立式构件、大模板可以不用卡环。（）13、吊索具由信号工负责检查。（）14、挂钩工作业时由信号工指挥。（）15、手持电动工具电源线不得任意接长

7、或调换。（）四、简答题（每题 3 分，共 5 题）1、作业中出现危险征兆时，作业人员应采取什么措施？2、悬空作业时，有哪些安全要求？3、建筑施工中的“四口 ”是什么？4、在吊运和安装大模板或预制构件时应注意什么？5、氧气瓶、乙炔瓶使用时应注意什么？五、论述题（ 16 分）作为一名建筑工人在施工生产过程中应遵章守纪， 请谈一谈， 如何结合自己的工种，做到 “三不伤害” ，即：不伤害自己、不伤害他人，不被他人伤害？北京市建筑业劳务作业人员普法维权培训考试试卷姓名： 身份证号 成绩分包单位、单项选择题，将正确答案填在（）内，每题4分，共40分1 .不签订劳动合同的企业须每月向劳动者支付（）倍工资。A

8、、1.5B、2C、2.52 .劳动者要与用工单位解除劳动合同需提前（）天以书面形式通知用工单位?A、10B、20C、303 .如果超过一年不签订劳动合同，则视为用人单位已订立（）劳动合同。A、临时B、无固定期限C、一年4 .隧道和地下作业中，务工人员（）携带烟草进入施工现场A、可以B、严禁C、经批准后可以5 .劳动争议发生后，务工人员应当采取协商、调解、仲裁、监察举报投诉、诉讼、（）的合法途径维护自身权益。A、信访B、罢工C、游行6 .在用人单位拖欠工资的情况下，可以先与用人单位协商，如果协商解决无效，要在劳动争议发生之日起（）日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。A 30B、60C、907

9、.双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方工作地区劳动争议调解委员会申请调解； 调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可自接到裁决书之日起（）日内向甲方工作地区人民法院起诉A、15 B、20C、308 .用人单位未按照劳动合同的约定和国家规定及时足额支付工资，首先应由劳动行政部门责令限期支付劳动者的工资。 如果用人单位逾期仍然不支付， 劳动行政部门应当责令用人单位 按应付金额（ ）以上一倍以下的标准向劳动者加付赔偿金。A、40 B、50C、609 .高处作业的人员，一般每年需要进行（）体格检查。A、一次 B、二次 C、三次10 .用人单位自用工之日起超过一个月不满一

10、年未与务工人员订立书面劳动合同的，应当自 用工之日起满一个月的次日到补订书面合同的前一日向务工人员每月支付（）倍工资,并与务工人员补订书面合同。A、B、C、二、判断题，请在括号内填或X'每题 4分，共40分（ ）1.用人单位招用务工人员可以订立口头劳动合同，不必订立书面劳动合同。（ ）2.建筑施工企业应当至少每月向劳动者支付一次工资，且支付部分不得低于本市最低工资标准。（ ）3.订立劳动合同时，不得扣押劳动者的居民身份证和其它证件，不得要求劳动者提供担保或者以其它名义向劳动者收取财物。（ ）4.劳动者严重违反用人单位的规章制度，用人单位不可以解除劳动合同。（ ）5.务工人员的书面出勤记

11、录是务工人员在现场务工时间的法定证据。（ ）6.务工人员可以穿拖鞋进入施工现场。（ ）7 .艾滋病不会经马桶圈、电话机、餐饮具、卧具、游泳池或浴池等公共设施传播。（）8.务工人员遭遇用人单位的欠薪，应通过合法手段来讨要欠薪，不要以跳楼、堵路等过激行为威胁用人单位，否则一时冲动可能危害生命，还有可能因触犯刑律被追究责任。（） 9 、劳务用工单位可以每月只发给务工人员300 元生活费，其余工资年底一次付清。（） 10. 用工单位未及时足额支付劳动报酬，务工人员可以单方解除劳动合同三、简答题 每题 10 分，共 20 分1、当务工人员与所属企业发生劳资纠纷时，如何维护自身合法权益？2、劳动合同应当具

12、备哪些内容？工人安全生产责任书为进一步保证安全生产管理。 切实保障施工人员的人生安全， 杜绝死亡事故，减少一般事故，确保全年安全年产管理目标的实现，本人应做到以下几点：1、认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。2、精心操作，严格执行施工工艺；3、做好各项记录，交接班必须交接安全情况；4、正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌芽状态；5、如发生事故，要正确处理，及时、如实地向上级报告，并保护现场，作好详细记录；6、按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告；7、正确操作、精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产；8、上岗必须按规定着装，妥善保管和正确使用各种防护器具和灭火器材；9、积极参加各种安全生产活动，认真执行安全交底，不违章作业，服从领导和安全员的指挥。10、 对不安全作业要积极提出意见， 有权拒绝违章作业的指令， 对他人违章作业加以劝阻和制止。11、 严禁酒后上班、 施工现场严禁吸烟， 不得随意进入危险场所或触摸非本人操作的设备、电闸、阀门、开关等。12、施工中严禁高空抛物。13、施工中严禁“三违”现象，做到“三不伤害” ，发生事故坚持“四不放过”原则。14、 自觉做一个文明、遵纪的员工。责任