培训机构可行性研究报告

1、培训中心可行性研究报告一、 培训中心可行性研究报告第一部分 可行性研究总述一、 提出的背景这是一个惊人的创举，只需抽出共计21 天的学习训练记忆力，你便可以掌握一套终身受用的快速记忆方法！通过训 练你还能成为记忆大师！这本训练教材正是为所有具有上进 心而一时找不到记忆突破口的人准备的，旨在打破自我设 限，学会一种有效、快速、简单易行的学习及记忆方式，从 而激发出您记忆的无限潜能，调动所有沉睡的能量，在最短 时间内取得最佳的业绩！21 世纪，人类进入一个崭新的时代，以知识经济为主的 社会经济模式展现在人们面前，人们需要更快、更多、更牢 固的学习掌握各类知识！谁能在最短时间内掌握知识或技 能，谁就

2、会成为新世纪社会的排头兵！而缩短学习时间最快 捷的方式，就是要掌握快速记忆的方法！掌握一套系统的快速记忆方法对于每个人来讲都非常重 要，在校学生们都感到学习的紧张与压力，很多人都已经意 识到了要学习的重要性，但很少有人能意识到应该先掌握一 套快速的记忆方法， 要知道“工欲善其事， 必先利其器” 、“磨 刀不误砍材工” ，掌握了快速记忆的方法，记忆任何东西都 会事半功倍！超级记忆学习法能使您在轻松愉悦的心态下快速掌握学 习的内容， 彻底消除对学习中令人畏惧的 “背” 功的恐惧感， 制服这个学习、记忆中的拦路虎，我们推广超级记忆法的目 的就是给那些还在“学海”中苦苦挣扎的学子们和总抱怨自 已“记性

3、”不好的人们送去一叶带领他们脱离“苦海”的方 舟！同时也顺便把那些勤奋上进，超越自我的人们捎到理想 的彼岸！乘坐在“超级记忆”号快轮上的人们都将能迅速、 顺利地到达。二、项目实施的条件（一）培训机构注册（或者挂靠）1、培训机构性质：教育类文化公司，主要从事教育培训等活动。2、公司选址依据：中小学学校集中地区 .（ 经济基础较好的社区附近；人流量较大的商场周边等） 。3、分部设立点：以区为单位设立分部；以重点中小学为基点设 立分部；以社区为基点设立分部等。4、培训机构规模、布局及配臵。（1）启动规模：写字楼 150平米， 3人。（2）布局：前台区、办公区、个性化教室区（3）启动配臵：多媒体、电话

4、（二）人员条件1、市场招生主管（ 1 人）： 要求：了解教育培训市场的基本情况， 对教育培训市场的开发和 拓宽有独到的思路和实际操作能力。 两年以上相关工作经验者优 先考虑。具有较强的敬业精神，具有较强的团队意识，有较好的 语言表达和勾通能力，对自身发展有较高要求。2、教师资源（以专职为主，兼职为辅） ：“名师的可复制性”3、前台教育咨询师（三）宣传招生策略 招生宣传工作的开展，需要提升到战略高度系统地进行组织 和安排。 招生宣传的内容、 形式、渠道等要有科学的策划。 充分、 合理地利用现代信息社会所具有的各种快速有效的媒体手段， 正 确理解招生宣传广告的媒介选用、 组合原则， 以达到增强招生

5、宣 传工作实效性的目的。1、坚持招生宣传的持续性。 招生宣传是一项持续的事项， 不能在开班前疯狂招生， 开班后则 懈怠！招生宣传工作是长期性的连续不断的工作， 它应该是对学 校整体实力和形象的全方位、综合性、经常性宣传。招生宣传的 效果有一个积累的过程， 要坚持招生宣传的连续性， 对招生宣传 做出长效宣传计划。这样，不仅可以使学校的影响深入人心，而 且从宣传的投入上来说，可以呈递减趋势。急功近利、一窝蜂地 上、忽冷忽热等短视行为只能收到事倍功半的效果。2、媒体宣传为主，传统手段为辅。 （1）传统的招生宣传。招生简章和宣传材料的编写、印刷与散 发。目前招生宣传各个培训机构都是以传单的散发为基本的

6、手 段。一时间家长手中会获得大量的招生信息，效果非常不好。招 生简章越来越精美，内容越来越多，密密麻麻一大张、甚至几大 张；各种各样的招生宣传材料也是五花八门。 很容易使家长陷入 “数据过剩、信息危机”的矛盾当中。虽然如此，我们仍然不能 放弃此传统的方法，但不能把它作为主要的宣传招生手段！ （2）电视广告；人际传播方式宣传等。电视广告的时间短，给 人产生瞬间印象，但覆盖面广、宣传力度大。人际传播宣传方式 比较直接， 有说服力。 人们的口碑有的时候要比自己的宣传起到 事半功倍的作用。 但前提是必须有好的教学质量和良好的学后跟 踪服务。（四）资金条件和财务预算1、项目资金投入总额及投入计划。 教育

7、培训机构启动资金投入共需要 1.6 万元。教室租赁一年 房租需要大概 5000 元；多媒体配备需要 5000 元；装修费用及桌 椅配备 5000万元；宣传费用 1000 元。2、盈亏平衡点。 四、进度与计划安排（大概的安排，事情的先后） 宣传时间： 12 月 20 号 公开课时间： 12 月 26 号（左右） 开课时间： 12 月 28 号 五、进一步可行性研究的工作计划 1、目前存在的疑点及需要进一步了解的有关问题做一个记忆力培训机构的行业报告，需要大量数据。需要的数据如下。1）记忆力培训机构的所在地。2）培训机构的成立时间3）培训机构规模（用招生量和员工数以及盈利额与分支数量作为指标）4）

8、曾经出现又破产的也要包括在内，并注明破产时间。5 ）现在的记忆力培训都很贵，动则两三千，请各地的家长和学 生朋友说一下，大概什么价位的记忆力培训你们可以接受。6）发表相应个人对这个行业的前景和发展方式观点分析深圳有谢华的记忆力培训，地址在四川大厦，价格是1000-3000左右东莞记忆力培训机构， 一对一上门辅导，每小时 50元。1. 培训内容包括；记忆学基础，记忆英语，记忆古诗，记忆数字， 记忆名字，记忆中药等。2. 培训对象包括；小学生三年级以上，中学生初一、二，高一、二，以及各位社会青年人士。3. 培训时间：常年招生！4. 培训费用：980元一期大连联嘉记忆力培训机构大连快速阅读心智绘图培

9、训 个人技能 周末650.0元大连快速记忆力培训个人技能 周末650.0元大连快速记忆力培训 个人技能 周末650.0元大连快速阅读心智绘图培训 个人技能 周末650.0 据了解，这些记忆力课程、脑思维课程、快速阅读课程往往价格不菲。每门课程一般需要三天时间， 要收费800元-1200元左右。 一般最小的学员7岁，最年长的学员可到 77岁。这是一部分较好的记忆培训机构规模一般在500-2000的价位人们都是可以接受的。也有破产的原因:主要是因为高成本、不稳定的生源，这些都拔高 了记忆力培训机构的准入门槛，也是每年都会有培训机构破产倒 闭的部分原因。原因如下：1 。即使孩子会背 圆周率后100位

10、,能在很短的时间记下字 母、单词,也能对某段文章倒背如流，但这些在以后实际的学习中 能否得到有效的应用，这也是对记忆力培训的考验之一。也就是 说人们锻炼了记忆里但对生活没用那么对公司的发展是极为不 利的。2. 也有业内人士进一步指出，每个人都有自己的一套 记忆方法。若加以一定的归纳总结，在提高记忆力方面的确可以做到有 法可循，但可以肯定的一点，其效果也是因人而异的。而记忆力培 训机构短短几天的集训究竟能否如其承诺般的达到效果，使孩子在学习能力、成绩、兴趣上有脱胎换骨的改变,这一点值得质疑。3. 对于培训机构所谓的科学理论和依据，其普遍性尚未得到证实,而成功范例只局限于一些个案，也尚未成为学界的

11、共识。4. 记忆力培训市场 鱼龙混杂。目前记忆力培训市场还明显处 于“幼稚期”，鱼龙混杂，并存在着很多问题。5. 水平参差不齐，价钱都非常贵，有的人们难以接受目前绝 大部分记忆力培训机构的通病就是，虽然理论化素养还不错，但 是过于理论化,没什么实际用途。所以我认为，跟其他培训市场一样，记忆力培训市场早期的门槛 并不高,所以业内机构的水平 参差不齐。同时由于缺乏监管，存在 的问题也比较多。有些机构喜欢借着大众对“记忆力培训”的神 秘感以低价招揽生意,一旦出现问题或者做不下去就立马转移阵 地。这给业内一些正规机构带来一定的影响。三收入的预测第五部分培训具体细节分析方案一、分析1、教材：我们针对幼少

12、儿专门研发的包含国学经典、英文歌曲所学科目等内容的教材。针对孩子的“五好”心理进行的奖励制度，催进孩子的兴趣针对人类语言学习规律“先听说、后读写”进行的课程设臵根据幼少儿获取知识途径70%来源于视觉印象进行 的结合课程内容的动画光碟制作 根据艾宾浩斯遗忘曲线进行的各种教学法的优化 配臵根据国际最新教育八大智能和昂立独特的 18 种教 学法的教学实践结合。发挥、总结、发展经典教材适合 6 年级以上学生适 合的倒背如流新概念。2、教师： 每月都有在大专英语系毕业生经面试后的教师技能培 训有专业的教师培训和输送基地 有优秀的公司培训师进行包含八大智能 18 种教学法的 各种教学方法和教师专业技能培训

13、。 严格的考核制度，保证毕业教师的基本教师技能。 有连续性的教师晋级培训和考试， 提升教师技能， 丰富 执教经验全国所有分校能及时进行新理念、 新技巧和经典案例分 析学习3、市场：专业的市场人员专业的市场行为指导专业的市场资料编撰，专场的市场人员培训 专业的经典案例分析共享4、教室环境： 完整的、统一的品牌文化建设 统一的、强烈视觉冲击的色彩规格设计 先进、完善、科学、实用的教学物品的设计和配合使用5、品牌： 脱胎于百年名校上海交大， 验证于上海英语教育的航空 母舰。历年获得的各种表扬和肯定。 现在拥有全国最大 的幼少儿教育分校规模， 精彩迭起、 遍地开花的周边兄 弟学校的良好发展态势。6、课程设臵： 唐诗三百首，论语 弟子规 孟子7、收费标准： 倒背如流新概念定位在每月 500-600 元。第六 细节补充及结论 一、各目标市场定位开发度（总度 100%） 初中： 40% 小学： 40%二、综合比率对比及可采取的相应市场对策，1、 和当地目标学校的英语教师、班主任、教务副校长、校 长，进行交流，以期能进入学校，进行以班级为单位的公开 课展示，同时发放我校的试听体验课的邀请函。 承诺免费试听 4 个课时。不满意无条件全额退费。 尽量避免现有的竞争对手的终