2019年学生会人力资源部工作总结

1、学生会人力资源部工作总结人力资源部工作总结，是人力资源部门根据其工作中取得的成 绩和存在的不足，对一定时期内的工作进行总结性回顾的一种文书。 意在不断总结经验，及时发现问题，肯定成绩，找出不足，迅速提高 办事效率。以下是整理的学生会人力资源部工作总结，欢迎阅读。一、校学生会人力资源部近两周工作有条有理，认真到位 人力资源部在这两个星期工作任务繁重，工作量巨大。但在部 长及各个副部长的指导下，所有学干团结一心，努力向上，高效率地 完成了各项工作。1 、完成对所有学生会新进学干信息的搜集和整理工作， 并制作 了 xx 年 xx 学年度各部门学干数据对比表。目前学生会所有学干信息和学干数据对比表已存

2、档于人力资源 部。该工作的完成使学生会的所有学干的信息都集中在人力资源部， 方便日后调用。人力资源部还对签到制度进行了调研， 并完成了对江 西师范大学学生会学干签到制度 的修订工作， 严格对各部门学干进 行了考勤。该工作完善了学生会的签到制度，使其更有规范性，学干 的签到更有条理。2 、对江西师范大学学生会学干档案表的修订，并已提交主 席。人力资源部现已成功集中了学生会学干的档案，方便以后的调 用和管理。同时， 也已基本完成了各学生分会关联职能部门主要学干通讯录的制作，该通讯录已存于人力资源部，方便了以后相互之 间工作的联系。3 、修订了江西师范大学学生会学干管理制度。该项工作给 学干提供了一

3、个规范自己在学生会工作的制度， 为以后更好地完成工 作打下基础。4 、初步完成了江西师范大学团总支团员花名册， 集中团总支团 员的信息，便于管理。5 、对组织召开全体新进学干大会及入职培训进行了策划。 该策划进行的相当顺利，为这次大会和新学干入职培训确立了 一个完整的方案。确保其能够成功进行。6 、筹备了江西师范大学第四期“青蓝之星”学干培训班。 这次筹备工作使“青蓝之星”学干培训能够顺利进行，从而提 高学干的工作能力和政治素养，为学生会提供强有力的后备力量。7 、完成了对第一期人力资源部工作简报的制作， 并对第一期工 作进行了总结，积累了工作经验，使以后的工作能够做得更好。8 、部门内部学干

4、进行了思想教育的加强以及责任感教育。 这项工作使学干们的思想素质提高到一个更高的层次，对工作 更认真、更负责。9 、请示团委将大学生活动中心三楼的电子阅览室作为学生会学 干工作机房。这给学干提供了一个良好的工作条件，从而提高学干的工作效 率。二、近两周工作小结两周以来，各学干都能很好的完成工作任务，在工作任务非常 忙的情况下还可以认真工作，希望这种积极的态度继续保持下去。 但 是学干们的能力仍然没有得到有效的发挥，部门人员还需要进一步的 进行资源整合。在本月月初，本部成员进行了上月工作总结及本月工作初步计 划：继续保持好的工作作风，总结上月工作中存在的不足，并加以改 正，认真做好本月工作。成员

5、将以崭新的饱满的工作热情投入到以后 的工作中。现就本月的工作做以下总结：一常规工作本部成员认真负责对待，协助其他部门圆满完成本月的“第二 届现代教育技术大赛”活动，使比赛取得圆满成功，本月已做好了充 分工作准备，积极配合各部成员做好各项工作。在下个月我们即将迎 来元旦，在本月月底，我们教育技术系将举办元旦晚会，在晚会中我 们人力资源部将配合各个部门将晚会办好，为大家呈现精彩的节目。二、特色活动我们人力资源部组织“干事培训”活动，并做好了充分的准备 工作，为加强宣传力度，制作了海报，以吸引更多的同学积极参加到 这个活动中来，提高自己在学生会各部门的工作能力和了解工作流程， 完成了活动的策划，以保

6、证活动更好更顺利的进行，并为新成员的培 训活动做了准备工作，完成了策划，以更好地使新成员得到培训，使 他们的能力得到提升， 能更好的适应未来的工作， 促进各个部门的发 展。三、学风工作 相信在此过程中，我们会真正懂得了团结就是力量。各部成员 会兢兢业业， 默默无闻的做着自己的分内事， 因为我们都有一个共同 的信念，那就是把我们人力资源部建设得更好， 为教育技术系学生会 的发展和进步做出自己的贡献！xx 大学学生会人力资源部是学生会对内的重要职能部门，具体 负责学生会人员出勤， 协助主席团确立学生会人事制度， 管理学生会 人事档案，负责学生会各部室及学生干部培训、考核等方面的工作， 推进学生会工

7、作有序进行。 旨在加强学生会内部人力资源管理， 营造 学生会积极的文化氛围， 提高各部室的工作效率， 增强学生干部的综 合素质, 致力于将学生会打造成一支团结、进取、务实、创新的精英 团队。一、引言本学期我部在 xx 大学学生会常委会的领导下，紧跟时代步伐， 立足“自我教育、自我管理、自我服务”的方针，以“认真对待每一 件事，切实为师生服务”为宗旨，加强自身建设，增强服务意识，提 高工作质量和工作效率，注重学生工作的前瞻性，理清思路，明确方 向，并与时俱进，锐意改革，在内部建设、制度完善，机构整顿，校 园精神文明建设等方面大胆开展工作， 积极探索工作的新思路、 新方 法，为我部的长远发展奠定良

8、好的基础， 团结和引导广大同学全面提 高自身素质，积极探索、勇于实践，以主人翁的姿态投入到学校各方 面的建设中去。时光荏苒， 在忙碌与耕耘中，我部本学期的工作即将 落下帷幕，回首过去，先将本学期我部工作总结如下：二、 20xx 20xx 年各项活动总结1. 部门组建由于人员的流失， 本学期伊始，经报请 xx 大学学生会常委会同 意，对 xx 大学学生会人力资源部进行了组建，从兄弟部门共调进干 事 7 名，这 7 名干事相互配合协调，极迎接挑战，为本学期我部各项 工作的开展，做出了积极的贡献。2. 工作证制作本期在学生会各部成员稳定后， 我部进行统一编排制作工作证， 使我们学生会成员在日后的工作

9、中能够更有说服力， 使我们的工作更 加的顺利。本期工作的制作，我们本着创新与新颖出发点，以及我部 所有人员的努力下，使本期学生会工作证一改以往的风格，其表现如下： （1）采用以聚乙烯基为制材的塑料板制作，使工作证新颖、大 方、美观。（2）双面制作，解决了以往工作证来回转动，给工作带来不便 的问题。3. 综合办公室值班综合办公室值班属于我部日常工作范畴，同时我部担任着办公 室值班考核的工作，因此本学期我部共安排值班 130 多人次，缺勤 9 次，无早退、迟到等现象。4. 部门例会 为了加强部门成员之间的了解，并对部门的整体工作有一个总 结和计划，双周周四定期召开一次部门例会，对一周工作进行总结。 在会议中对部门建设上存在的问题进行内部完善于改进， 并对接下来 的工作做出安排。例会的召开使得我部工作开展更加有序合理。5. “迎春杯”篮球赛 为增进各学院之间的友谊，加强同学之间的了解，本学期开学 不久，我校便组织了“迎春杯”学院级男女篮球赛。通过这一活动， 在增强学生体质， 丰富学生课余生活的同时， 也活跃了学校体育文化 氛围，、加强了各年级同学间的联系，极大地促进了广大同学之间的 团结、友爱，增强了集体主义观念。在此期间，我部担任着值场以及学生会各部室的考核等工作， 保证篮球赛