XX市市级部门预算编制管理办法

1、南通市市级部门预算编制管理办法（试行）第一章总则第一条 为深化预算改革，促进部门预算编制的制度化、规范化、科学化， 提高部门预算管理水平，依据中华人民共和国预算法、中华人民共和国预算法实施条例及其他有关规定，制定本办法。第二条 本市市级部门（含下属单位，下同）预算的编制管理，适用本办法。第三条市级部门预算编制管理遵循以下原则:（一）优先保障原则。财力安排优先保障机关事业单位职工工资性支出和党 政机构正常运转资金的需要，重点安排市委、市政府确定的事关经济社会协调发 展的重大项目资金。运转资金的安排应符合艰苦奋斗、厉行节约的要求。（二）综合预算原则。统筹预算内外财力，严格按照有关规定，统一编制、

2、统一管理、统筹安排各单位预算内、外资金和其他各项收支。（三）零基预算原则。预算安排不受往年基数影响，在核定各部门的人员、 资产情况的基础上，按规定确定各部门的人员支出，按定员定额标准核定各部门 的公用支出，在可行性论证基础上视财力可能按轻重缓急核定项目支出。（四）收支平衡原则。量入为出、量力而行，既体现实际需要，又考虑财力 可能，综合平衡，不编赤字预算。（五）刚性约束原则。经市人民代表大会审议批准的部门预算具有法定效力, 部门必须认真执行，维护预算管理的严肃性。（六）绩效评价原则。加强预算执行的考核管理，构建预算绩效评价指标体 系，提高财政性资金使用效益。第四条 市级部门预算按以下要求编制:（

3、一）早编细编。每年4月开始编制下年度的预算，10月底前报市政府常 务会审定。预算编制到市级各部门，细化到各项目。（二）严谨求实。在充分调研的基础上实事求是地制定年度预算编制办法, 全面编制各部门的收支预算，确保预算的真实性和准确性。（三）科学规范。按照科学规律，采用科学的方式、方法编制部门预算，不 断总结完善，实现编制全过程的制度化、规范化。（四） 于监督。第五条市财政局的预算编制管理职责是:公开透明。预算编制的各项政策、标准、方法和结果公开、透明，便根据法定的预算管理职权，统一管理市级部门预算的编制工作;负责审核编制市级各部门预算草案，批复市级部门预算;组织和监督市级部门预算的执行，依法向市

4、人大、市政府报告部门预 算执行情况，对随意突破部门预算的行为依法进行调查处理。第六条 市级各部门的预算编制管理职责是:（一）具体负责编制汇总本部门年度预算，按照市财政局批复的预算及时下 达所属预算单位的年度预算，组织监督本部门预算的执行；（二）按照规定组织预算内外收入;（三）按照市财政局要求定期报告部门预算资金的使用管理情况;（四）接受市财政、审计等部门的财务监督。第二章 预算编制程序、内容和方法第七条 市级部门预算按照以下程序编制:（一）市级各部门按照年度部门预算编制办法和要求，编制本部门年度收支 预算方案，于8月底前报送市财政局，同时报送有关本部门概况、事业发展计划、 年度工作安排、主要收

5、支项目等情况的说明材料，作为预算审核、批准的基础参考资料。（二）市财政局根据市委、市政府的工作目标和市本级预算内外财力来源情 况，审核部门报送的年度收支预算方案，形成部门预算送审方案，于10月底前报市政府审定后，下达部门预算控制数。（三）市级各部门在市财政局下达的部门预算控制数以内，汇总编报本部门 年度收支预算计划，于11月底前报送市财政局。（四）市财政局对各部门报送的年度收支预算计划进行综合平衡，提出年度 部门预算草案，报市政府审定后提交市人民代表大会审议。 市财政局在市人民代 表大会审议批准预算后1个月内，将部门预算下达到市级各部门。第八条 收入预算的编制。市级各部门根据国家、省、市各项非

6、税收入的规 定，考虑影响收入的有关因素，实事求是地预测、编制年度收入预算。除因国家取消收费项目、降低收费标准、缩小收费范围等政策性减收外，年 度收入预算一般不得低于上年收入预算数。第九条经费来源预算的编制。部门预算的经费来源包括财政预算内拨款、财政预算外拨款、单位其他资金、非税收入结余结转四部分。经费来源预算按以 下方法分别编制：（一）纳入预算内外管理的非税收入按本办法第八条和政府有关文件规定的 可用收入数编制。（二）单位其他资金原则上按不低于上年预算数编制。（三）非税收入结余结转根据上上年度非税收入超收可用财力结余在财政的 指标数编制。（四） 工作安排、 制。财政预算内经费拨款（补助）根据年

7、度支出预算数，结合本单位年度 可用非税收入及单位其他可抵顶收入， 按先预算外后预算内的顺序编第十条缴上级支出预算、对附属单位补助支出预算、费预算六部分。支出预算按以下方法分别编制:支出预算的编制。支出预算包括基本支出预算、项目支出预算、上 事业单位经营支出预算、不可预见（一）基本支出预算是市级各部门为保障机构正常运转、完成日常工作任务 而编制的年度基本支出计划。基本支出预算应依托部门基础信息资料，根据国家、 省、市的有关工资政策和定员定额标准编制。（二）项目支出预算是市级各部门为完成特定的行政工作任务或事业发展计 划，编制的年度项目支出计划。项目支出包括经常性项目支出、 基本建设和大修 理项目

8、支出、大型会议项目支出、大型资产和器材购置项目支出、其他项目支出、 政府性基金项目支出。市级各部门应根据国家、省、市的有关法律法规及规章制度、事业发展总体规划提出项目支出计划。项目支出计划必须首先保证中央、省 下达项目资金的配套和市委、市政府已定项目的安排；其次考虑符合事业发展规 划的重大项目，并按轻重缓急排序； 最后安排其他一般性项目。各部门必须按照 项目支出预算管理办法（具体由财政局另定）的规定，对提出的项目进行筛选、 分类，其中基本建设和大修理、政府性基金项目支出应在进行可行性论证后， 分 别填报项目申报文本等，经主管部门审核、 汇总后，与年度收支预算方案同时报 送市财政局。项目支出计划

9、应经分管市领导审核和平衡，确保重大项目需要。（三）上缴上级支出预算是市级各部门根据中央、 省政策规定在财政体制结 算之外编制的上缴上级年度支出计划。 上缴上级支出预算应根据中央、省规定的 比例或定额进行编制。（四）对附属单位补助支出预算是市级主管部门根据部门预算编制办法编制 的年度对下属事业单位（含差、定补事业单位）补助支出计划。对附属单位补助 支出预算应根据市财政局年度部门预算编制办法的规定进行编制。（五）事业单位经营支出预算是事业单位在专业活动及辅助活动之外开展非 独立核算经营活动编制的年度成本性支出计划。事业单位经营支出预算应与经营 收入相配比进行编制。（六）不可预见费预算是市级主管部门

10、（含自收自支事业单位）为确保部门 预算顺利执行编制的年度机动支出计划。 不可预见费预算根据年度部门预算编制 办法的规定进行编报。支出预算中属于政府采购支出项目的，应在报送部门年度收支预算计划时同 时报送政府采购预算。第三章预算调整第十一条 市级各部门必须严格执行年度收支预算，强化预算约束，增强工 作的严肃性。在执行部门预算过程中，凡属部门预算开支范围以内的经费事项， 由各部门自求平衡，支出预算不予追加。第十二条 对国家、省、市政策性增加工资、机构调整职能整合、成建制增 人等部门预算开支范围以外的正常性经费事项，由增支部门直接向市财政局申 报，市财政局按规定测算提出初步安排意见，报市政府审定后予

11、以追加支出预算。 市财政局与部门同时调增部门预算。第十三条 预算执行过程中遇有突发性事件等急需、特殊支出事项，经市政 府批准动用总预备费的，追加部门支出预算。市财政局与部门同时调增部门预算。第十四条 市级各部门对部门预算安排的不可预见费应在系统内统筹安排， 综合平衡，上半年原则上不得动用， 年终将动用情况按项目报市财政局。 市财政 局与部门同时调整部门预算。第十五条对市财政局转下达的省专项经费预算、经市政府批准的政府专项 支出预算，市财政局与部门根据经费预算文件同时调增部门预算。第十六条 各部门组织非税收入超收增加的财力，当年原则上不予追加支出 预算，其中30%政府统筹，20%的奖励由市财政局

12、在次年初一次性追加单位支 出预算，50%列入下下年度的部门预算财力来源。超收收入中成本性开支较大的, 由超收单位在当年10月底前向市财政局申报追加成本预算，市财政局核准后予 以追加当年预算。因政策调整等原因导致非税收入短收或实际银行贷款数小于预算的，由部门在12月底前向市财政局申报，市财政局核准后，相应调减当年预算。第十七条 建立健全项目经费会计核算制度。各部门基本支出不得挤占项目 支出，项目支出应确保专款专用，原则上不得擅自变更；因客观原因确需变更且 变动金额较大的，由预算单位申请，主管部门审核，市财政局审批予以调整。第十八条年终决算前，市财政局与部门核对年度预算调整情况。第四章监督检查第十九条 市财政局对部门预算的执行情况，应当定期进行监督检查，及时 纠正执行中的偏差，并对项目预算的实施认真进行绩效