安全生产责任制编制

1、江苏通领科技有限公司一.安全生产责任制第一章总则第一条、为加强劳动保护工作得领导与管理，落实“安全第一，预 防为主”得方针，贯彻“谁主管，谁负责”得原则，明确各级领导、管理 部门及岗位人员得责任，保障职工在劳动过程中得安全与健康,特制定 木制度。第二条、凡我公司得生产、辅助生产、服务单位及第三产业等均 执行木制度。第三条、各级领导及管理部门，要严格执行国家有关政策、法令、 法规及标准,把安全生产工作摆在首位。第四条、全体职工必须对木岗位职责范围内得安全工作负责、第五条、各单位应结合本单位生产特点制定各级安全生产责任制 度,做到职权明确，责任到人。第二章公司级领导安全职责第六条、总经理1、坚持“

2、安全第一，预防为主”得方针，认真贯彻国家与地方安全、 环保、消防等法律法规、政策，对本企业职工在劳动过程中得安全与 健康负第一责任、2、主持、领导公司安全生产委员会积极开展工作，按期召开会议, 听取安全生产工作情况汇报，研究改进措施并作出决策，检查决策执行 情况。3、负责审定、签发本企业安全生产管理制度与有关文件，对重 要得经济项目与技术决定，应严格按照国家标准与规定,在确保职工安 全与健康得前提下进行。4、审定本企业改善劳动条件得规划与年度安全技术措施计划，确 保经费开支得比例与落实。5、加强对本企业安全管理工作得领导，按上级领导机关规定建立 安全生产保证体系,配备与审定安全管理机构与人员。

3、6、凡新建、改建、扩建、革新、挖潜改造工程项目与引进技术、 设备时，必须按规定负责，做到劳动保护设施与主体工程设计、审批、 施工、验收、投产使用等环节同步进行。7、组织与过问对死亡事故得调查分析与处理，对所发生得伤亡事 故调查、统计与报告得正确性、及时性负责。8、支持与督促分管各项工作得副总经理认真地抓好主管范围内 得安全工作，坚持“三到位“、9、对实现安全生产取得优异成绩得单位、先进集体与个人决定 予以表彰与奖励。第七条、主管生产工作得副总经理1、坚持“管生产必须管安全”得原则。协助总经理抓好全面安 全生产工作,对主管范围内安全工作负直接领导责任。2、审定年度安全工作计划与安全管理目标，领导

4、安技部门对全 公司得安全生产工作进行计划、布置、检查、指导、服务、评价与考 核。3、认真贯彻国家各项劳动保护法规与文件，根据上级要求组织 安技部门结合木企业实际制定方案，认真落实。4、定期主持或委托召开安全例会，对例会决议督促安全环保部监 督与检查贯彻落实情况。5、负责安全生产“五同时”得执行与落实，主持编制审查年度安全 措施计划，并督促按期落实、6、根据上级要求组织公司开展综合性大检查，督促有关部门定期 开展专业检查与季节性检查，对重大隐患应组织有关人员到现场研究 解决或按规定权限向上级部门提出报告,在报告得同时应采取可靠得 临时措施、7、负责主持重伤事故、重大人身险肇事故既恶性事故得调查与

5、 处理，主持对死亡事故得调查,确定事故责任，提出对事故责任者得处 理意见、8、负责组织制定与审核劳动安全卫生管理制度与安全技术规程、9、负责对各级领导进行安全生产得方针与政策教育，推广安全生 产得先进经验、1 0、对在安全生产方面做出贡献得集体与个人，有权给予表扬与 奖励。第八条、主管设备工作得副总经理1、对全公司设备、建（构）筑物得良好与职工安全卫生设施得正 常使用负领导责任。2、对因设备、建（构）筑物木身原因或管理不力造成得伤亡事故 负领导责任。3、组织领导本企业得设备主管部门加强对设备得安全管理，负 责有关规定得制定与落实、4、负责审查验收安全技术措施项目得设计制造与安装,对购置 得各种

6、设备符合安全技术规范负责。5、组织与督促主管部门定期与不定期进行电气、起重、锅炉等 特种设备得检查与检验，确保设备完好运转正常、6、在审批新建、改建、扩建等工程得同时，认真贯彻“三同时“ 得原则，落实职业安全卫生设施,不欠帐，不留隐患。7、负责组织与审批全公司设备大、中修计划，对安全设施不完善 得不予审批，对竣工不符合安全卫生规范要求得不予验收。8、参加设备、建（构）筑物引起得重大险肇事故得调查与处理工 作。第九条、主管技术工作得副总经理1、对全公司得安全生产工作，在技术上负全面责任,指导与督促主 管部门负责人，认真落实安全职责。2、组织领导主管部门搞好全公司得技术管理工作，确保设备运 行人员

7、操作得安全性、准确性与合理性。3、在采取新工艺、新技术与引进技术设备上，必须遵守国家法律、 地区法规及劳动保护法规、标准、符合有关安全技术要求。4、负责编制技术改造、发展规划设计中得安全技术标准，审定 预防重大事故得技术措施，审查大型工程、机械设备、工具得安全可 靠性能及符合资质要求。5、负责主持制定工艺技术规章制度，并组织实施，负责审核批准新 设备、新工艺安全技术操作规程及对原安全技术操作规程得补充与修 改。6、参与重大事故得调查，组织技术力量，对事故发生得技术原因进 分析鉴定，提出改进措施。第十条、主管行政、保卫工作得副总经理1、认真贯彻国家有关劳动卫生与环境保护方而得法律法规标准 与规程

8、，协助总经理实现企业得管理目标。2、对主管范围内安全生产工作负直接领导责任，组织督促所管辖 部门负责人,认真落实安全职责、3、组织督促主管部门抓好对炊事机械、生活用锅炉、炉灶、设 备、电气得安全管理，及时解决生活服务设施方面存在得隐患，对由此 而造成得人身伤害事故负领导责任。4、经常过问与检查主管部门得安全职责落实情况,负责搞好全公 司文明生产,抓好职业卫生大检查，保证生产、工作、环境卫生,符合国 家与地方有关标准。5、负责组织消防安全器材设备得定期检查与管理,督促主管部门 积极抓好消防工作，提高职工、家属得消防安全意识。6、对因管理不善而造成得重大火灾事故负领导责任，参加主管范 围内重伤以上

9、事故得调查、分析与处理、7、负责对全公司得化学危险品、毒品、放射物质得监督与管理。第十一条、主管其她工作得副总经理1、认真贯彻执行国家法律法规，劳动保护方针政策，对主管范围内 得安全工作负直接领导责任、2、坚持“谁主管，谁负责”得原则，负责安全工作“五同时”得 执行与落实。3、组织监督所管辖部门负责人，认真落实安全职责，积极抓好管理 工作。4、主持、过问所管辖部门安全工作得开展,研究与解决存在得安 全问题。5、参加主管范围内重伤事故以上得事故调查分析与处理。第十二条、党委、工会、团委主要负责人1、认真贯彻与宣传国家法律法规、劳动保护方针政策，配合行政 搞好企业得安全建设。2、本着党、政、工、团

10、齐抓共管得原则,负责安全生产过程中 得思想教育工作,提高企业得安全文化素质。3、经常教育党员、团员、会员模范遵守企业各项规章制度，做到 自己安全无事故、4、配合行政开展各种行之有效得安全活动,把思想政治工作渗透 到安全生产管理工作得各个环节。5、配合行政积极抓好劳动安全竞赛,宣传与表彰在安全生产中涌 现得先进单位与个人。6、监督与建议行政不断改善劳动条件与作业环境,及时解决生产 过程中得重大隐患，保证职工得人身安全与健康。7、配合行政认真抓好基层班组得安全建设,促进全员安全意识得 提高。第三章车间（队）班组（工段）领导安全职责第十三条、车间主任（队长）1、认真贯彻执行国家安全、环保、消防法律法

11、规，劳动保护法 规、标准，安全生产方针、政策与上级文件，根据公司得管理制度制定 木单位得安全、环保、消防管理制度与安全操作规程。对车间得安全 生产工作与职工安全健康负全而责任。2、领导与支持主管安全工作得副主任开展工作，按上级要求抓好 各种安全生产劳动保护竞赛活动、3、加强安全管理，在计划、布置、检查、总结、评比生产过程 中，要同时把安全工作贯穿到每个具体环节中去，做到安全工作经常 化、制度化、具体化。4、每周主持召开安全生产会议，研究预测生产过程中出现得安 全问题，采取对策，落实措施，无论在任何情况下，都必须做到在保证职 工安全与健康得条件下，进行生产（工作）。5、按照企业安全卫生法规与上级

12、要求抓好现场定置定量管理，保 证作业场所布置合理，物流有序、各种安全防护设施齐全灵敏有效，岗 位（操作地点）整洁无隐患、6、经常对职工进行安全生产教育，认真抓好特种作业人员,调换工 种人员，新入公司工人等得管理、7、组织与参加各类安全大检查，发现隐患及时整改，一时整改不 了得要做到“三定四不推”。对于重大隐患应上报、8、组织制定临时性检修、抢修与大、中、小修时，必须遵守有关 规定，并制定安全措施，经安环部审查批准后执行，对于危险性作业应 亲临现场指挥、9、按规定要求配备车间安全监督员（生产车间必须设专职），并保 持相对稳定，因工作需要进行更换,必须经安环部同意。10、严格执行工伤事故管理规定，

13、发生伤亡事故时,要立即组织抢 救，保护好现场，上报公司领导与安环部,参加事故得调查分析并制定 改进措施。11、认真组织有关人员抓好本车间危险源（点）得控制与管理，定期 进行检查、分析与调整防范措施。12、严格执行职工劳动保护用品与保健发放标准,并经常检查职 工使用情况。13、对安全生产有贡献者与事故责任者有权提出奖励与处罚意 见。第十四条、主管生产工作副主任（副队长）1、认真贯彻执行国家安全、环保、消防法律法规，劳动保护法 规、标准，安全生产方针、政策与上级文件,协助车间主任（队长）抓好 安全生产工作，对安全生产负具体领导责任、2、领导车间安全监督员认真抓好基础与现场安全管理,组织开展各种安全

14、生产、劳动竞赛活动。3、组织制定与修改各岗位、工种安全技术操作规程，报请领导 与有关部门审定，并负责贯彻实施。4、抓好班组安全建设，经常参加与检查班组安全活动，及时提出 改进意见。5、协助车间主任（队长）搞好职工安全教育，负责安全教育得计 划、安排与考核工作。6、严格按照法规与规程指挥生产（检修），遵守有关规章制度，及 时制止违章冒险操作，并按情节轻重予以处理。7、参加对新设备、新工艺、新技术得鉴定与设备大、中修得验 收，对危及职工安全得隐患与不符合国家安全规范得问题，在未消除前 应坚持不投产运行。8、协助组织与参加各种安全大检查，经常巡视危险源（点）及重要 岗位得控制情况,发现问题及时解决、

15、9、坚持安全生产“五同时”，负责安全技术措施项目得落实，不断 改善劳动条件与作业环境。10、组织参加轻伤、重伤以上事故得调查分析与处理，负责预防 事故措施得落实、第十五条、主管设备与技术工作得副主任（副队长）1、认真贯彻与执行国家安全、环保、消防法律法规，劳动保护法 规、标准，安全生产方针、政策与上级文件,协助车间主任（队长）抓好 安全工作,对因设备或技术原因造成得伤亡事故负具体领导责任。2、负责机械、电气、起重、锅炉、受压容器等设备得安全管理 与安全技术规程得落实。3、在安装、改装、修理、搬迁机械设备时,不得随意决定拆除各 种安全防护装置与改变其原技术性能。恢复运行前，必须保证所有得 安全装

16、置齐全、灵敏、可靠。4、组织对新技术、新设备、新工艺得鉴定与设备得大中修施工 及验收，对不符合安全技术规范，危及职工安全得隐患,坚持不整改完 不投产运行。5、配合主管部门抓好对新工艺、新设备、新技术得使用，负责 提出保证人身安全得技术措施，投入使用前应向有关人员提供与讲解 安全操作资料。6、参加轻伤、重伤事故得调查分析与处理，负责制定因设备、技 术原因造成事故得改进措施，并组织落实。第十六条、班组长（工段长）1、认真贯彻各项劳动保护法规与要求，模范执行劳动安全卫生管 理制度与操作规程，领导班组安全监督员开展安全工作,对本班组职工 在劳动过程中得安全与健康负责。2、组织开好每天得班前会,根据生产

17、任务，作业环境与人员精神、 思想状况等特点,布置生产任务（工作），做好（岗前）安全交底，对新调入 职工要进行现场安全教育，在未熟练掌握操作技能与安全操作规程前, 要指定专人负责指挥与指导。3、组织与督促安全监督员开好每周一次安全活动,做到有内容, 有记录，符合规范要求。4、坚持搞好交接班，班中巡回检查与定期安全检查，发现隐患及 时消除，当班不能解决得立即报告车间领导采取临时安全措施、5、坚持在安全稳妥得条件下组织生产（工作），经常对职工进行安 全教育，组织岗位练兵、技术比武,检查抽考有关制度与安全操作规程 得执行，做到不违章，不冒险，不蛮干、6、按照上级要求，带领职工认真开展各种劳动安全竞赛,

18、做到有 布置,有检查，有小结。7、有权拒绝上级违反安全管理规定得指令与违章指挥。有权制 止与处罚职工违章现象、8、指导与督促职工搞好现场文明生产，不断向定置管理转化，重点 做好危险源（点）得控制与管理。9、严格执行大、中、小修临时检修，抢修等安全管理规定，临时 改变施工方案必须向上级与主管部门报告，提出安全措施后,方可进 行。1 0、发生人身伤亡事故，要积极组织抢救，保护好现场，并立即上 报车间领导，负责组织全班职工，本着“四不放过”得原则，认真分析原 因吸取教训，制定防范措施。第四章 部室安全职责第十七条、生产部门1、坚持“安全第一，预防为主”得方针，贯彻各项法律法规，劳动 保护法规,做到安

19、全与生产同时计划、同时布置、同时检查、同时总 结、同时评比，当生产与安全发生矛盾时，应优先考虑安全。2、在组织指挥生产过程中,发现危及人身安全得重大安全隐患 或紧急情况时，应立即采取有效措施或下达停产指令，不得玩忽职守或 违章指挥,对因生产指挥、调度不当造成得伤亡事故，负指挥、调度失 误得责任。3、安排与生产交叉进行得检修、抢修项目时，应做好现场调度, 监督与指挥生产部门、岗位人员搞好配合协作与安全防范工作。4、负责管理与检查厂区得文明生产,严格执行国家“工厂安全卫 生规程”，保证生产建设安全顺利得进行。5、发生重伤以上事故，应立即派人赶赴现场,负责做好现场保护勘 察工作。经上级有关部门同意后

20、方可组织生产、6、负责生产事故得调查，分析与处理，参加全公司性安全大检查。第十八条、公安（保卫）部门1、认真贯彻国家公安、交通等工作得法律法规,方针、政策及有 关规定，负责全公司得公安、交通管理工作，对因盗窃、交通及要害岗 位管理不严格造成得伤亡或不良后果负责、2、负责组织制定、修改与贯彻交通安全等方而得宣传教育及培 训，搞好防火演习。3、定期组织汽车司机培训与机动车辆得年检工作,严格控制司机 违章驾驶与机动车辆带故障行驶。4、加强对要害部门，易燃易爆、剧毒与各种化学危险品得监督 与管理，督促有关部门落实管理措施。5、参与新建、改建、扩建工程及装修项目得审查与竣工验收，严 格执行与遵守国家有关

21、规定。6、负责爆炸、交通、破坏与造成人身事故得调查与处理。第十九条、计划部门1、认真贯彻国家安全、环保、消防法律法规，劳动保护法规、 标准及有关规定，负责搞好全公司得生产经营计划，并定期监督与考核 各项指标完成情况,做到安全工作“五同时“。2、分配年度更新改造资金,要按国家规定比例安排安全技术措 施计划，并督促与验收安措项目得执行与完成情况。3、在新建、改建、扩建及更新改造工程项目时，应有职业安全 卫生得内容，进行可行性研究与审查方案时,应有安技部门参加。4、凡新产品、新项目、新工艺不符合职业安全卫生要求得，不 得下达安排生产计划、5、按期提取安全奖励基金与安全生产得扣奖工作。第二十条、劳动工

22、资部门1、认真贯彻国家劳动法与劳动保护法规及有关文件，负责全公 司劳动组织管理、人员调配、工资分配等工作,对因劳动组织严重不 合理，人员分配不当,或劳动纪律松散又长期未解决而造成得伤亡事故 负责。2、组织新工人进行体格检查，负责新工人得入厂教育，对决定聘 用得人员必须报送安全环保部备案，并经“三级教育”考试合格，方可 分配上岗工作。3、组织与配合有关部门对职工进行技术考核与特种作业人员进 行培训，根据生产岗位合理配备人员。4、支持企业安全管理机制建设。按上级有关规定设立安全管理 机构，配置安全管理人员与安全监督员，以满足安全生产需要。5、工人晋级应把安全生产列为重要考核条件，凡因违反安全规 程

23、而造成重伤事故以上得责任者,二年内一律不得晋级、6、参加重伤以上事故得调查、分析，根据有关部门提出得处理 意见，办理行政处分手续，并存入个人档案，参与公司劳动鉴定委员会 工作，认真履行木业务范围内得职责、第二十一条、行政卫生部门1、认真贯彻国家有关劳动卫生得法规标准，负责全公司工作、 生活、饮食得卫生与安全管理，对因饮食机械、生活用锅炉、饮食卫 生原因造成得伤亡事故与中毒事故负管理责任2、负责饮食机械、生活用锅炉与取暖设备得安全管理，定期进 行检查，发现问题及时解决，保证处于安全良好状态，对操作人员经常 进行安全教育。3、认真抓好职工食堂，经常组织进行卫生检查，督促其严格遵守 饮食卫生法得有关

24、规定，防止食物中毒事故发生。4、负责监督检查文明生产、工作情况，保持工作场所、浴池、 锅炉房、办公地点清洁、整齐，通道平坦、畅通。5、负责制定木部门各操作人员得安全规程、制度，并督促其严 格遵守，做到不违章操作,不冒险蛮干、第二十二条、财务资金部门1、认真贯彻国家法律，劳动保护法规、标准及有关文件,为保证 安全生产及时筹集与提供必需得经费开支。2、根据国家规定及时开支劳动保护费用，提取安全措施经费，监 督合理使用，按期兑现。3、按公司文件规定，设立安全奖励基金账户,搞好资金管理，根 据安技部门提出分配明细，经主管总经理批准，保证资金供给。4、监督有关部门正确合理使用防护用品,保健与防暑降温等费

25、 用开支。5、对未执行“三同时”得工程项目，对无安全环保审批签字得 内包、外包工程，一律不予结算。第二十三条、设备、物资供应部门A材料供应1、认真贯彻国家有关安全技术要求得规范、标准，对因采购得 工具、材料、产品及防护用品等质量不合格而发生得伤亡事故负直接 责任。2、负责仓库、料场得安全管理，制定或修改仓库、油库、危险 品库、原材料库得安全、防火规定，并认真做好各种物料进厂与发运 过程中得安全工作。3、对易燃、易爆、剧毒等危险品得库房，加强FI常管理与检查, 保证达到安全标准，严格保管制度得发放登记手续。4、按防护用品发放规定，根据编制防护用品采购计划，严格按国 家有关劳动保护用品得规定进行采

26、购。并负责提供防护用品得合格证 与质量检测证明。5、负责本部门所管辖得原材料、成品、半成品包装、运输及 场地得安全管理，按有关规定进行码放与堆集，不允许存在隐患。6、负责对本部门职工进行安全规程、管理制度得学习教育，按 要求开展安全竞赛活动。7、加强对本部门各种机动车辆与各种机械设备得安全管理，保 证装卸、运输过程中得安全。8、组织开展经常性、定期安全检查，发现隐患及时处理，严格管 理与控制木部门得危险源（点）。B设备、备件1、认真贯彻执行劳动保护设计规范及有关规定,负责全公司设 备、动力、建（构）筑等材料采购得安全管理，对因采购设备质量、设备 缺陷或防护装置不齐，管理不当造成得伤亡事故负责。

27、2、负责电器、起重机械、锅炉、受压容器等得安全管理,并保证 设备与安全附件处于良好状态。3、对采购各种电气、机械、生产设备（设施）得安全技术要求，必 须符合国家有关规范标准，并有劳动部门批准生产（制造）得许可证。4、凡安装、改装、修理、搬迁设备竣工时,其安全防护装置必须 做到齐全、灵敏、可靠，经鉴定验收后方可移交运行。第二十四条、设备管理部门1、认真贯彻执行劳动保护设计规范及有关规定，对因设备长期失修，设备缺陷与防护装置不齐，管理不当造成得伤亡事故负责。2、凡安装、改装、修理、搬迁设备竣工时,其安全防护装置必须 做到齐全、灵敏、可靠，经鉴定验收后方可移交运行、3、负责安全技术措施项目中设备得制

28、造与安装，列入固定资产得 应按固定设备管理。4、根据季节特点，及时做好防寒防冻，防跑冒滴漏，防触电等工 作。5、定期组织对各种机械设备、电器设备、工业建筑等得安全专 业检查与“红旗设备”竞赛活动，对不符合规范标准要求得，要及时解 决与整改。6、组织设备大、中修、抢修要严格遵守“工程施工安全管理规 定”，制定与落实安全措施，并做好现场服务与指导。7、在执行新建、改建、扩建、技术改造等工程项目时，必须坚持 “三同时”得原则。8、严格执行我公司关于工程施工与外包工程得安全管理规定，并 督促检查施工单位得落实情况、9、参加全公司烟囱、框架、塔楼、栈桥等建筑物，特别就是存在 重大隐患得建筑物得安全检查与

29、鉴定,并负责土建方面隐患整改。1 0、技术改造工程必须按标准得设计施工，对与锅炉、起重机械、 压力容器有关得项目，必须遵守国家各项劳动保护法规与标准、1 1、负责建立特种设备管理档案与特种设备得年度检验、换证 工作。对全公司得防雷设施与电气设备进行检验监测、第二十五条、中心化验室1、认真贯彻国家有关安全生产得规程、制度。负责全公司化验 室（检验站）得安全管理，对质量检验失误与本单位发生得伤亡事故负 责。2、负责组织制定、修改检验工得安全技术操作规程，并经常检 查落实情况。3、严格按标准进行质量检验，发现原材料与产品不合格，应向生产 部门报告，采取妥善处理,不得以次充好，以假充真。4、对本部门用

30、得化学药品（剧毒物）按规定严格管理，做好保管存 放，专人管理，安全使用、5、加强对职工得安全教育，经常组织开展安全竞赛活动。第二十六条、工艺技术部门1、认真贯彻国家劳动保护技术设计规范，负责全公司生产过程中 得安全技术设计、推广与执行，对因工艺技术设计不合理而导致得人 身事故负责。2、负责技改、技措中得安全技术工作，承担劳动保护使用鉴定任 务,提供安全技术信息与设计、审查安全技术方面得合理化建议。3、根据劳动保护法规与标准设计工程项目,负责编写劳动安全卫 生篇，认真执行新建、改建工程项目得“三同时”，参加竣工验收与试运 转工作、4、改进新技术、新工艺应有保证职工安全健康得安全技术措施, 并指导

31、使用单位严格遵守，认真执行。5、参加重伤以上事故得调查、分析,从技术因素上，提出事故原 因与防范措施。第二十七条、保健站（含职防卫生）1、认真贯彻国家卫生法及有关规定，负责职业病与职业中毒得 防治与管理工作、2、发生工伤事故后，医疗卫生部门要全力组织抢救、治疗,对因抢 救不及时或治疗不负责而造成得伤情恶化、伤势加重负责、3、组织有关人员与工种得体检，对患有禁忌症得人员要列出名 单报送有关部门,并督促采取措施尽快调整。4、负责组织公司、车间得事故救护网，设立生产车间红十字卫 生箱与兼职卫生员，在职工中普及职业病危害与伤害抢救知识教育。5、负责协助做好饮食、保健食品、降温饮料得检验工作，不符 合国

32、家卫生标准得坚决不准发放、6、负责出具工伤人员得医疗诊断证明，协助有关部门搞好能力鉴 定工作。第二十八条、办公室1、督促、协助各部门认真贯彻国家劳动保护法规,安全生产方针 政策及管理制度。2、在综合调研、安排各项工作、总结经验教训得同时，应把安全 生产列为经常性得课题，认真坚持安全生产“五同时”得原则。3、协助领导与有关部门，做好安全管理得调研,主动为公司得安全生 产当好参谋。4、配合有关部门进行综合性安全大检查,及时起草检查情况通 报,发现问题及时向领导与各有关部门汇报。第二十九条、其她职能部门1、认真贯彻国家安全、环保、消防等法律法规与劳动保护法规、 标准及规定，积极宣传党得安全生产方针政

33、策，监督与配合有关部门认 真落实。2、协助配合行政组织检查安全生产管理,开展劳动安全竞赛活 动,宣传与推广安全生产得先进经验。3、对主管范围内得安全生产（工作）负责，经常教育党员、干部、 团员、职工，模范遵守各项安全规章制度，积极参加各种安全竞赛活动。4、要树立为基层服务得思想,经常深入基层，帮助指导安全生产 工作。5、参加木业务范围内伤亡事故得调查、处理与安全大检查，督 促并协助搞好隐患整改、6、督促与协助行政改善劳动条件，作业环境，做好职工（女工）劳 动保护工作。第五章安环部门职责第三十条、安全环保部A环保工作1、认真贯彻国家环境保护法与地方法规，负责管理我公司环境保 护工作，根据规定提出

34、具体实施方案，并指导督促实施、2、在水、气、声、渣得治理中，应对内外环境得改善同时考虑,不得因改善外环境而恶内环境。3、负责污染事故得调查与处理，组织进行环境大检查，发现问题 及时制定对策，加以解决。4、做好环境污染得监督与调查，制定“三废”治理规划与方案, 并督促实施。5、负责全公司得水、气、粉尘等环境得监测工作，做到按期监 测，不漏项、不漏点，数据准确报表及时、6、认真搞好同有关部门及单位之间得协作，相互支持，相互配合。B安技工作一、基本任务推行全而安全管理,落实安全生产责任制，树立法制观念,严格规 章制度;强化安全文化教育,提高安全意识素质;执行目标控制，坚持全 线预防;加强现场监督，搞

35、好检查服务;消除事故隐患，减少人身伤亡;改 善劳动条件治理职业危害;突出效益，确保职工健康与安全生产稳定顺 行。二、工作职责1、坚持“安全第一，预防为主“得方针，协助企业领导认真贯彻国 家法律法规与劳动保护法规、标准与制度，监督检查执行情况，对职责 范围内得工作渎职而导致得伤亡事故负责。2、汇总与制定年度安全技术措施计划，监督有关部门按规定及 时提取与合理使用经费，检查安全技术措施项目得实施。3、组织与协助有关部门制定、修改劳动安全卫生管理制度、安 全技术操作规程与应急预案得制定及演练，并监督与检查执行情况。4、组织开展季节性、专业性、定期与不定期得安全大检查，督 促有关部门及时消除事故隐患，

36、遇有紧急情况时,有权指令先行停止生 产（作业）,并立即报告领导研究处理。5、经常深入现场监督与检查安全生产与工程施工情况，有权对违 反安全规章制度与规定得单位或个人进行处罚。6、组织开展全公司安全文化宣传教育与安全技术培训,会同有 关部门对特种作业人员进行安全技术考核及发证工作。7、参加伤亡事故调查处理，负责分析、统计、报告伤亡事故，负 责管理档案。8、组织有关部门、人员研究伤亡事故、职业病与职业中毒得发 生规律，预测事故发生概率，提出对策布置实施、9、参加新建、改建、扩建、革新、挖酒、改造等工程项目与引 进技术、设备得实际审查与竣工验收。10、负责与配合做好起重机械、厂内机动车辆、锅炉、压力

37、容器 等人员持证与安全技术检测检验及安全监督与检查工作。1 1、对防护用品（用具）得质量与正确使用进行监督与检查，督促 有关部门做好劳逸结合与女工保护工作。12、组织开展劳动科学保护研究，总结推广安全生产得研究成果与先 进经验、1 3、会同有关部门定期组织进行安全生产考核评价，开展劳动安 全竞赛、评比、奖惩工作，正确使用安全奖励奖金。14、负责职业卫生工作归口管理，组织对尘毒、高温、噪声等危 害作业岗位得监测，督促防尘、防毒技术措施得采用与落实。15、编制防护用品采购计划，制定与修订保健、防暑降温费用得 发放标准，督促与检查有关部门按规定保质保量，及时发放与合理使 用。1 6、负责班组安全建设

38、,配合工会搞好班组升级活动，组织班组开 展“部颁标准”达标与经验交流活动。1 7、负责指导帮助基层搞好基础与现场安全管理,促进基础管理 标准化，现场管理规范化，不断提高安全管理水平，改善劳动条件与作 业环境、有计划地组织开展车间主任、班组长、安全管理人员得安全资 格培训，不断提高企业安全素质。19、协助领导组织召开安全委员会，安全例会,研究处理安全问题, 总结布置安全工作、20、协助领导做好工伤鉴定工作，配合劳动人事部门组织安排工 伤、劳动能力鉴定工作。C消防工作1、认真贯彻落实国家消防法与天津市消防条例等法律 法规，根据国家与地方得要求，制定消防管理制度与应急预案,并抓好 检查落实。2、负责

39、全公司消防设备、器材与设施得管理，组织开展定期与 经常性得检查，发现问题及时责令进行整改。3、负责组织制定、修改与贯彻消防安全等方而得制度与宣传教 育及培训，搞好应急预案演练与防火演习。4、加强对要害部门、易燃易爆、剧毒与各种危险化学品得防火 防爆监督检查与管理，督促有关部门落实管理措施。5、做好驻公司专职消防队得日常管理工作、三、安全环保部各项工作职责（一）综合管理1、认真贯彻安全、环保、消防法律法规，执行国家劳动保护得工 业卫生法规、标准、制度及上级有关指标。2、负责汇总、编制全公司劳动保护、安全工作计划与总结，搞好 基础信息反馈工作、3、制定与修改防护用品、保健、防暑降温得发放标准，报领

40、导与 有关部门审核批准,并做好督促与检查。4、协助领导审核对外行文、宣传内容、公文转批、公章使用等 工作。5、协助领导召集各种会议，做好文书准备、考勤发薪、报纸订 阅、业务接待、生活福利等项工作。6、负责全公司防暑降温设施得管理，生产监督检查使用情况。（二）安全监督检查1、认真贯彻执行国家安全、环保、消防法律法规，劳动保护政 策与相关标准，公司劳动安全卫生管理制度及上级有关指示。2、组织与参加全公司季节性、专业性与定期大检查，对查出得隐 患进行汇总、登记并督促有关单位（部门）限期整改。3、坚持经常性得现场巡视，督促与检查各项规章制度与有关规定 得执行情况，对严重威胁安全得隐患有权指令停止作业,

41、及时报告领导 处理、4、参加新建、改建、扩建、大中修等工程得施工方案与安全卫 生措施得审查及工程验收与试运转工作，并搞好施工现场监督与检 查、5、在现场检查巡视及工程服务中，对违反安全规章制度、违章作 业与冒险蛮干得单位与个人，有权制止与进行处罚，对于排除险情、避 免重大事故得集体与个人,有权向领导提出奖励建议、6、经常向领导与有关部门汇报与提供全公司安全生产动态，总结 与推广安全生产（施工）得经验与教训、（三）内部安全管理1、认真贯彻执行国家法律法规、标准、公司劳动安全卫生管理 制度及上级有关指不。2、协助有关部门制定、修改安全规章制度,审查安全操作规程, 并督促认真执行。3、协助领导开展季节性、专业性与定期安全检查,发现隐患及时 督促各单位逐项整改。4、配合处理开展安全文化宣传教育与安全