劳务工年度绩效考核评价表.doc

1、员工年度绩效考核评价表考核单位： 钻井二公司日期： 2012 年 1月 1 日姓名刘云义劳动合同号824433现岗位副司钻参加工作时间2007 年8月务工单位（填至四级）中原油田钻井二公司sino-16主体工种石油钻井工工种等级无二级单位三级单位基层单位岗 位主体工种年度工作月至月履历月至月月至月评价情况定期考核年度考核该职工最终得分是为不合格 -D 档）需加强和改进的是：考核内容扣分扣分原因得分权重权重（）小计考核内容扣分扣分原因得分权重（）小计合计分，处于档。（ 90 分及以上为优秀-A 档和良好 -B 档、 75 分及以上 90 分以下为合格 -C 档、 75 分以下（考核单位盖章）（本

2、人意见）复核意见：无签名：刘云义（复核单位盖章）审定意见：（公司盖章）2012 年2月1日绩效考核要客观、公正，表中所涉及岗位要规范填写。此表一式两份，一份劳务公司档案，一份务工单位留存。员工年度绩效考核评价表考核单位： 钻井二公司姓名桂勇劳动合同号804320现岗位务工单位（填至四级）中原油田钻井二公司sino-16主体工种二级单位三级单位年度工作月至月履历月至月月至月评价情况考核内容扣分定期考核小计考核内容扣分年度考核小计合计日期： 2012 年 1月 1 日司机长参加工作1991 年 12时间钻井柴油机工工种等级高级基层单位岗 位主体工种扣分原因得分权重权重（）扣分原因得分权重（）该职工

3、最终得分是分，处于档。（90 分及以上为优秀-A 档和良好 -B 档、 75 分及以上 90 分以下为合格 -C 档、 75 分以下为不合格 -D 档）需加强和改进的是：（考核单位盖章）（本人意见）复核意见：无签名：桂勇（复核单位盖章）审定意见：（公司盖章）2012年2月1日绩效考核要客观、公正，表中所涉及岗位要规范填写。此表一式两份，一份劳务公司档案，一份务工单位留存。苗木供应合同书甲方：乙方：周至县哑柏镇绿星苗圃经甲乙双方协商同意，（以下简称甲方）从周至县哑柏镇绿星苗圃（以下简称乙方）购买银杏苗木，（用于渭政办发2010205 号文件，渭南市区绿化），并就相关事宜达成以下协议：一、苗木数量

4、：二、苗木规格：胸径 15cm 以上，主干通直，树头完整，枝条匀称、丰满，无病虫害，树形美观。三、苗木价格：每株计人民币四、该价格包括：苗木费、挖掘费、包装费、装车费、拉运费五项。合计人民币（）五、付款方式：任务完成后，10 日内一次付清。六、有关事项：1、土球规格：苗木所带土球直径1.2 米以上，厚度60cm 以上，卸车前完整不破裂。2、包装规格：土球包装腰带无间隙宽度12cm 以上，纵扎草绳间隙在2cm 以下。绳杆高度 40cm ，缠冠高度 2 米。3、所有苗木必须是播种培育，均为本苗圃苗木，严禁从外省、外地调动，由此产生的不良后果，由乙方负责。4、乙方必须按照甲方时间、地点、数量要求按时送苗。（送苗地点，渭南市城区）并保证我县任务完成居全市前三名。5、苗木结算数量以接收方接收单上的数据为准，因不符合合同条款中苗木规格要求的，接收方拒绝接收的苗木由乙方自行处理。六、本合同未尽事宜，甲乙双方同意协商解