《备用金管理办法》(20210102204425)_第1页
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文档简介

1、备用金管理暂行规定 第一章 总则 第一条 为规范公司备用金管理,防止资金流失,减少资金占用,依据 国家财经法规 ,结合公司财务管理制度,制订本规定。 第二条 备用金分为定额备用金和临时备用金;定额备用金,指因支出 频繁等原因借支的、固定在一定时期内周转的现金;临时备用金,指因临时 性需要而一次性借支的、周转时间较短的现金。 第三条 本规定适用于 xx 公司及所属全资、 控股子公司,以及其他子公 司。 第二章 备用金使用范围和额度 第四条 定额备用金使用范围和额度 1、销售驻外人员的日常周转借款; xx 销售驻外人员日常周转额度 根据年度销售费用管理规定以及市场部销售费用特批报告等核定;其他 公

2、司自行核定,原则上不得超过 3000 元/人。 2、供应、设备监造、 工程管理等长期驻外人员的日常差旅费借款额 度不得超过 3000 元 /人。 3、小车驾驶员用于零星购油费、过路过桥费等借款额度不得超过 3000 元 /人,其中集团公司、水泥股份部室可以根据实际情况调整,原则上 不得超过 5000 元/人。 4、办理采购零星材料、 备件、办公用品等频繁业务所需借款额度不 得超过 2000 元/人。 第五条 临时备用金使用范围和额度 1、国内差旅费借款额度原则上按200元/人天控制,出国差旅费借 款额度根据经公司负责人批准的报告或文件控制。 2、临时采购借款根据使用部门申报的临时采购计划控制。

3、 3、外出参加培训或会议借款根据经公司负责人审批的培训或会议 通知控制。 4、处理突发性事件(如紧急维修、安全事故等)借款根据经公司负 责人审批后的报告控制 5、用于投资项目选址考察、参加招投标、大型物资订货会活动、走 访客户、市场调研、举办展会、专项协调等业务借款根据经公司负责人审批 的报告金额控制。 第六条 备用金借款不得任意扩大使用范围,不得用于私人事务,原则 上不得用于支付定点的维修、加油等费用。 第三章 备用金支取、归还流程 第七条 备用金支取流程 借款人申请 部门负责人审核 财务经办会计审核 财务负责人复 核 单位负责人审批 出纳审核付款 1、个人填写借款申请单(格式见附件 1),

4、真实详细的注明借款事由、 金额,出差借款必须注明出差事由、地点、人数和预计天数;定额备用金借 款可由部门提交汇总申请报告(详细列示借款人、用途、金额等) 。 2、部门负责人对借款事由和金额的真实性、必要性进行审核; 3、财务经办会计根据借款人信用和借款的事由进行审核, 并在借款 申请单上注明审核意见,审核不符合规定的,将借款单退还申请借款人。存 在逾期欠款的从本次借款中扣减,未转正员工应控制借支。 4、财务负责人复核。 5、公司领导根据分管范围在额度内审批, 定额备用金必须报公司总 经理(或主持工作的副总)审批。 6、出纳复核审批手续的完整有效性后办理付款, 若由部门统一办理 定额备用金借款的

5、需反馈借款人签收的清单。 7、各公司部门负责人支取临时备用金需经分管领导审批; 公司领导 支取临时备用金需经其他公司领导签字方可办理;部室职员支取临时备用 金,可直接由部室负责人在额度范围内审批。 8、异地出差人员原则上不得在其他公司支取备用金, 特殊情况须经 其所属公司和出差所在公司的负责人双签后方可办理借款, 所属公司负责清 收此笔借款。 9、工伤借款需提供经公司主要负责人审批的专题报告及其他书面 证明资料,专题报告中需列明借款用途、金额,指定还款责任人和预计还款 期限等,对无法确定还款期限的,由还款责任人负责跟踪清理。 第八条 临时备用金期限为 30 天,借款人须于借款后 30 天内(出

6、差人 员于出差返回后 10 天之内),报销有关费用并缴清余款冲减备用金。逾期 由财务部门发送催款通知书给所在部门,逾期满 30 天未报销或未缴清余款 的,由财务部门通知其本人和人事部门从工资中扣回,并按同期贷款利率计 收利息(利息计算公式=同期贷款利率X备用金余额X逾期天数,其中逾期天 数按逾期满 30 天起开始计算)。 因长期出差在外无法按时归还或其他特殊原因需要续借的, 必须提出书 面报告,经部门负责人审核,公司总经理(或主持工作的副总)批准后免于 罚息。 第九条 定额备用金每半年清理一次, 借款人于每年 6月25日和 12月 25 日前清账,并重新办理借款手续,由所在部门和财务部门根据实

7、际情况, 对使用对象和用途范围重新审定; 逾期不清帐,按同期贷款利率计收利息 (利 息计算公式=同期贷款利率X备用金余额X逾期天数,其中逾期天数从规定清 帐截止日算起)。 第十条 财务部门核销备用金,必须填制一式二联的“报账(结算)证明 单”(格式见附件2),加盖财务专用章后,反馈一联给借款人;现金还款必 须由出纳签字,并在证明单上加盖现金收讫章。 第十一条 因人事调动或离职等原因造成备用金借款人变更的, 原借款 人必须办理清账手续后方可办理交接。 第四章 管理与监督 第十二条 备用金实行专人借款专人负责,不得全部或部分转借他人; 私自转借而未办理相关财务手续的,财务一律不予认可。 第十三条

8、各公司部门审批领导为备用金第一管理人, 负责监督借款人 及时办理报账核销和归还手续 第十四条 各公司财务部门为备用金监管部门, 应指定专人负责备用金 管理。各公司财务部门每月 5 日编制备用金账龄分析表(格式见附表 3), 报公司分管领导、人事部门和上级财务主管部门。 财务部门应建立备用金借款信用评价体系,定期评价借款人信用,对于 经常性违反结算纪律、 信用度较低的员工严格控制借款, 直至取消借款资格。 第十五条 各公司应严格备用金管理,控制总额,严禁将特定用途的备 用金挪作他用或公款私存,一经查实,从严处理。其中,未经批准私自扩大 备用金使用范围或限额的, 视情节轻重对相关财务负责人和经办会

9、计分别处 以 100 元以上的考核。 出纳在审批手续不全情况下支取备用金的, 按支取金 额 10%予以考核;出纳无任何手续私自借款的, 视情节严重, 给予下岗或除 名处理。 第五章 附 则 第十六条 本规定由 xx 有限公司财务部负责解释。 第十七条 本规定自下发之日起执行。 xx 有限责任公司 二OO五年十月三十一日 附件1: 申 请 借款 单 部门 借款类型 口定额备用金 取款方式 临时备用金 借款事由 出差地点 出差 天数 自月日至月日 预计天 借款金额 (大写) 人民币 财务核定 (实借数) 审核 意见 注 意 事 项 1、备用金借款须按规定程序办理,并按节约原则借支; 2、备用金借款

10、专人借支专人负责,不得部分或全部转借; 3、差旅费借款需详细列明岀差事由、人数及天数等要素; 4、定额备用金于每年 6月25日和12月25日前还款清账; 5、临时备用金应于借支后一个月内报账并结清款项。 公司领导 核批 部门 负责 人审 批 借款人签字 年月日 财务负责人: 审核: 出纳: 领款人: 备注:本借款单应印刷为长,宽统一格式 附件2: 报账(结算)证明 冲账科目 姓名部门 附 报 销 单 据 张 摘要 报账(结算)金额(大写)元 原借款金额Y元:退回现金元:补付尾款元 报销日期年 月 第 联 报 销 人 收 存 注意:如有现金收、付必须有岀 纳员签章方为有效。 出纳: 制单: 备注:1、本证明单为一式两联,第一联交报销人收存,第二联财务存查 2 、本证明单应印刷为长19cm宽9cm的统一格式。 附件3: 备用金帐龄分析表 部门

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