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文档简介
1、公安分局政法系统先进集体事迹材料镇公安分局政法系统先进集体事迹材料某某镇公安分局辖区面积 方公里,辖*个街道、*个行政村,共*户,*人。分局现有民警*人,其中党员*人,平均平龄28岁,是一支年轻的、 富有战斗力的队伍。近几年来,某某镇公安分局在分局长某某的带领下,以严谨务实、 丝不苟的工作态度,在创先争优、严打整治、公安队伍建设、为人民服务 等诸多方面取得了优异成绩。分局1999年、2001年和2002年连续获得十佳集体、 人民满意分局和 优秀分局等荣誉称号。连续三年被某某镇人大主席团评为信得过单位,从1999年至今,连 续在全镇行风测评中名列第一。2002、2003连续两年被团县委评为青年文
2、明号,2003年基层基础工 作方面被抚松县公安局评为先进集体。99。在去年的人口大清查工作中,由于成绩突出,又被县公安局评为先进 集体,在最近所内各项工作进行民意测评中,群众满意率达他们靠什么赢得这么多荣誉,其主要做法如下一、队伍建设方面抓好 队伍建设是搞好各项工作之本,要想使民警政治合格、作风过硬,必须把 纪律作风和制度建设列在各项工作之首。为此,分局经反复研究,制定了各项规章制度,使队伍管理在每个环 节上都有章可循、有法可依。为使各项制度落到实处,分局坚持四抓一抓领导率先垂范, 以身作则;二抓思想教育、党员发挥模范带头作用;三抓违纪苗头,防微杜渐;四抓 典型,弘扬正气。在各项工作中,分局领
3、导特别注意自己的表率作用, 从一点一滴做起, 严于律己,以身作则。当一名人民满意的合格民警,仅靠制度的约束和思想教育是不够的, 为此,分局制定了内部与外部监督机制,加强了纪律作风的管控力度,即 内部实行分局长监督民警,民警监督局长的双向监督机制;外部由镇党委、 政府和社会各界组成的监督网络,同时聘请有社会各界群众代表为警风警 纪监督员,在辖区内设立举报箱、举报电话、群众征求意见簿、卡等一系 列措施,监督全体民警的言行。同时,不定期地召幵警风警纪监督员座谈会,每半年向群众汇报一次 工作,每季度召幵一次纪律作风整顿查摆会, 提高民警遵纪守法的自觉性, 每月召幵一次政治理论学习研讨会,不断提高民警的
4、政治思想水平和理论 水平。由于分局把队伍建设当成头等大事来抓,对民警实行政治与业务双向 考核,并做到月考、季考、年总考的跟踪考核,增强了民警的责任感和使 命感。在几年的工作中,全体民警不但顺利地完成了上级交给的各项工作任 务,而且取得了优异的成绩。*人也被目前,分局的 * 名民警中已有 * 人是中国共产党党员,余下的 党委列为重点培养对象。、基层基础工作方面基层基础工作做得好坏,是保一方平安成败的关键所在,也是分局工作的重要组成部分。在人口管理工作中,面对村屯多、片大、人口居住散、警力不足的情 况,分局民警采取分片包干,落实责任,超负荷工作的方式,加大管控力 度,按要求建立健全各类人口管理簿册
5、,且做到整齐规范,对重点人口定 期进行考核,暂住人口做到随来随登记,随走随注销,并做好发函工作, 对流出、流入的重点人口加以委托建档管理。针对*个街道、 *个行政村而只有 3名责任区民警的严峻现实,民警们 便向素质、时间要警力,他们一是在每个村屯建立若干个网点联络,再将 本人的名片、 手机号、电话号邮给他们, 并在网点内设立警务公开揭示板。二是每周下片工作量按上级规定的 30 个小时加大到 38个小时, 白天 下村屯工作,中午不回家,啃面包,到居民家喝白开水,继续工作,一直 到晚间八九点钟才回家。为使工作做得扎实, 取得实效,下片时民警们坚持做到三勤, 即腿勤、 嘴勤、手勤,串百家门,记百家人
6、,知百家情,办百家事,勤打听,勤询 问,捕捉各种信息,兜里经常揣着笔记本,大事小事分门别类的记在笔记 本上,时间长了,谁家老人过生日、邻居之间闹矛盾,跟谁红过脸,谁家 的儿子结婚,谁家的儿媳生孩子等等,都掌握得一清二楚。由于民警们真正做到下苦功夫,下大力气,认真扎实的工作,在县局 的考评中, 人口熟悉率其暂住人口达 96 以上, 重点人口 100,常住人口达90以上。三、为民服务,做人民公仆为群众办好事,办实事。人民警察的最终目的就是为人民谋幸福,本着这一宗旨,某某镇公安 分局向全镇百姓承诺,有困难找警察,保证为您排忧解难,他们是这么说 的,也是这么做的。某某镇某某村有一村民张某腿有点残疾, 生活十分困难,家中5 口人, 家有父母老人,2个孩子都上中学,分局每逢过年、过节,民警们都捐款 捐物,从10元、20元、50元不等。近5年来,捐款捐物达2600余兀,仅今年就达400余兀。总观,某某镇公安分局全年工作不但能够出色地完成
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