一般工厂事故应急处理预案(所有企业一定做)

1、范文范例学习参考一般企业生产安全事故应急救援预案精品资料整理范文范例学习参考事故应急救援预案目录一、基本情况1、 企业简介32、 企业基本情况表43、 企业总平面图54、消防设备、器材分布情况图及疏散路线图 6二、组织机构1、安全管理委员会72、事故应急处理指挥部名单 83、各部门安全责任人名单 94、 义务消防队员10三、事故应急救援预案1、企业概况112、应急救援系统组成113、重大事故应急处理预案 134、条件保障165、培训和演练 176、预案的评估和修改18精品资料整理范文范例学习参考四、消防演练的记录 18五、各楼层、车间、宿舍疏散图18企业简介本公司位于，占地平方米，建筑面积平方

2、米，职工总人数人。XXXX 有限公司（以下简称该公司） 成立于 X 年 X 月 X 日 . 注册地址：深圳市宝安区福永 XXXX。该公司法定代表人 XXX；注册资本 XX万美元。公司现有员工人。其中技术管理人员人，安全管理人员人。精品资料整理范文范例学习参考企业基本情况表单位名称详细地址基单位性质上级主管部门本单位代码成立时间情主要产品产品危险等级况法人代表经理厂长联系电话员工人数安全主管厂固定建筑物概况临时建筑物概况区厂房面积2栋 数层 数厂房面积M面仓库面积2栋 数层 数仓库面积M积宿舍面积2栋 数层 数宿舍面积M室外消火栓个室内消火全消防烟感报警个喷淋头设施消防接合器个防火门消防灭火器数

3、量个义务消防队员组织消防泵房个市政供水消防水池面积2天然水源M常用化学易燃品的种类冲剪、压设备（台）特种设备名称存量名称数量名称数量2M2M2M个个个人储油库（油槽等）是否防雷是否防静电建筑物报建消防审核批复书编号消防工程审核批复书编号精品资料整理范文范例学习参考主1.要2.隐3.患动态管理企业总平面图精品资料整理范文范例学习参考消防设备、器材分布情况图及疏散路线图灭火器疏散路线安全出口门精品资料整理范文范例学习参考精品资料整理范文范例学习参考安全管理委员会组织机构图董事长：总经理：厂长：安全主任：生产部主管：行政部主管：工程部主管：冲床车间塑胶车间喷油车间装配车间仓库运输保卫室办公室维修部电

4、工部班组长：班组长：班组长：班组长：班组长：班组长：班组长：班组长：班组长：班组长：成员：成员：成员：成员：成员：成员：成员：成员：成员：成员：精品资料整理范文范例学习参考事故应急处理指挥部组织机构图总指挥：副总指挥：通警灭疏急讯戒火散救组组组组组主要职责：1、总指挥：组织、指挥紧急应变。2、副总指挥：协调、实施紧急应变事项。当总指挥不在时行使总指挥职权。3、通讯组： A、负责紧急事故 / 事件各项指令的传达及反馈紧急事故/ 事件信息；B 、负责内 / 外联络；C 、协调各组的信息沟通。4、警戒组： A、负责疏散后人员及财产的安全；B 、负责维持事故 / 事件现场秩序；C 、负责警戒事故 /

5、事件的再发生。5、灭火组： A、负责火灾的扑救工作。6、疏散组： A、负责人员的疏散；B 、协调疏散人员秩序。7、急救组： A、负责受伤人员的急救。1、福永消防中队电话： 273911192、福永人民医院电话： 273931203、福永安监办电话： 27386188精品资料整理范文范例学习参考各部门安全责任人名单姓名部门职务住址联系电话精品资料整理范文范例学习参考组 别总指挥副总指挥组长：组员：通迅组组长：组员警戒组组长：组员抢险/ 义务消防组组长：组员疏散组组长：组员急救组义务消防队员名单人员名单精品资料整理范文范例学习参考事故应急救援预案（一）企业概况（略）（二）应急救援系统组成事故发生时

6、，事故预案的实施是由应急救援系统完成的。应急救援系统分为指挥部和专业队两部分。1、指挥部总指挥由企业法定代表人担任。指挥成员应包括具备完成某项任务的能力、职责、权力及资源的厂内生产、设备、消防、医疗。指挥部成员直接领导各下属急救专业队，并向总指挥负责，由总指挥协调各队工作的进行。指挥部总指挥：-，电话： -指挥部副总指挥：-，电话： -指挥部成员：-，电话： -2、专业队组成专业队：事故一旦发生，经组织火速赶往事故现场，在现场和第一线具体实施应急救援计划。其按任务可分为：通讯队：确保各专业队与总调度室和指挥部之间广播和通讯的畅通；通过广播指导人员的疏散和自救。人数：队长：电话：成员名单： -，

7、 -，-器材配备： -，（器材配备参考：通讯器材及工具等。）治安队：维持厂区治安，按事故的发展态势有计划地疏散人员车精品资料整理范文范例学习参考辆的进出。人数：队长：电话：成员名单： -， -，-器材配备： -，（个人器材配备参考：路障及指示标志、广播设备等）抢险抢修队：该队成员要对事故现场、设备、工艺熟悉，在具有防护措施的前提下，抢修设备，防止事故扩大，降低事故损失，抑制危害范围的扩大。人数：队长：电话：成员名单： -， -，-器材配备： -，（器材配备参考：过滤式防毒面具（导管式）或自给式呼吸器、防火服、防护手套、抢修工具等）医疗救护队：寻找、营救、保护、转移事故中的受伤人员。人数：队长：

8、电话：成员名单： -， -，-器材配备： -，（器材配备参考： 高温工作服、 防护手套、 急救药品和器械等。 ）运输队：负责急救行动中人员、器材的运输。人数：队长：电话：成员名单： -， -，-器材配备： -，（器材配备参考：为救援行动提供物质保证。其中包括应急抢精品资料整理范文范例学习参考险器材、救援防护器材、监测分机器材和指挥通信器材等。（三）重大事故应急处理预案1 、报警和通讯1）发现或得知事故现象的公司人员应马上向调度报警，如果是火灾事故必须同时向消防部门报警。2）高度或总机在接到报警后按照预案通知应急救援指挥部，并通知各专业愉各司其责，火速赶赴现场。3）指挥部成员根据事故类别迅速向总

9、公司主管部门、公安、劳动等上级领导机关报告。4）报警和通讯一般应包括以下内容：事故发生时间、地点和相关设施；事物灯型：火灾、停电、触电；必要的补充：联系人姓名和电话等。2、现场抢险各专业队的任务1）对于火灾事故各专业队的任务有：（ 1）引导消防队合理布置消防车和重点保护区域，对重要设备、设施进行重点监控和保护。（ 2）抢修队迅速抢修已出现故障的设备，尽量减少停电损失。（ 3）医疗队营救、保护、转移事故中心区受伤人员。（ 4）通讯队通过信号、 广播和治安队员组织、 引导群众进行疏散。（ 5）治安队控制事故区域的边界和人员车辆进出。（ 6）密切注视事故发展和蔓延情况，如继续扩大向总指挥报告，精品资

10、料整理范文范例学习参考请求地方及友邻单位支援。2）对于停电事故各专业队的任务的：（ 1）抢修队迅速进行抢修。（ 2）物质供应站准备好抢修任务所需的设备、材料。（ 3）运输队迅速将抢修任务所需的设备、材料送到现场。（ 4）医疗队要根据气候和现场环境障抢修人员的工作卫生条件，在现场随时准务救护受伤人员（触电、中暑） 。3、事故应急措施3.1 机械设备事故应急措施（ 1）发生各种机械伤害时，应先切断电源，再根据伤害部位和伤害性质进行处理。（ 2）根据现场人员被伤害的程度，一边通知急救医院，一边对轻伤人员进行现场救护。（ 3）对重伤者不明伤害部位和伤害程度的，不要盲目进行抢救，以免引起严重的伤害。3.

11、2 触电事故应急处理（ 1）截断电源，关上插座上的开关或拨出插头。如果够不着插座开关，就关上总开关。切勿试图关上那件电器用具的开关，因为可能正是该开关漏电。（ 2）若无法关上开关，可站在绝缘物上，用不导电的物体将伤者拨离电源。切勿用手触及伤者，也不要潮湿的工具或金属物质把伤者拨开。（ 3）如果患者呼吸心跳停止，开始工人呼吸和胸外心脏按压。切精品资料整理范文范例学习参考记不能给触电的人注射强心针。若伤者昏迷， 由将其身体放置成卧式。（ 4）若伤者曾经昏迷、身体遭烧伤，或感到不适，必须打电话叫救护车，或立即送伤者到医院急救。3.3 高处坠落事故的抢救措施(1) 救援人员首先根据伤者受伤部位立即组织

12、抢救 , 促使伤者快速脱离危险环境 , 送到医院抢救 , 并保护现场 . 察看事故现场周围有无其他危险源存在。(2) 在抢救伤员的同时迅速向上级报告事故现场的情况。3.4 火灾事故的应急措施(1) 第一发现火情人员或得知火情的值班人员立即报119。(2) 现场值班员或负责人将火情通知指挥组总指挥( 或其他负责人 ), 迅速在指定位置集合 , 听从统一安排部署。(3) 各组成员由本组负责人通知 , 按部署迅速展开行动。精品资料整理范文范例学习参考（四）条件保障1、器材1）根据自身需要，确定各救援组织器材装备应为何标准，包括通讯器材、救援器材、防护器材等。2）落实对防护器材、救援器材、药品等专人保

13、管、定期检查保养制度，使常处于备用状态。指定相应的技术部门对应急救援器材使用方法的培训和检查担负责任。（ 1）通讯器材对讲机： 移动电话： （ 2）防护器材（ 3）救援器材2、经费企业保证事故应急救持所需经费的来源、额度。3、人员应急救援指挥部成员、救援队成员应按照专业分工本着专业对口、便于领导、便于集结和开展救援的原则，建立组织，落实人员，每年年初根据人员变化进行组织调整。对于各专业队员的来源，要求对其权利与义务做出相关规定。4、建立相关制度1）值班制度建立昼夜值班制度，明确值班任务。精品资料整理范文范例学习参考2）检查制度结合生产检查，定期检查应急救援工作情况。3）例会制度定斯召开指挥部成

14、员和救援队负责人会议，汇报上阶段的安全生产和救援工作情况，布置下一阶段的安全和救援工作。4）总结评比制度总结评比生产时，同时总结评比救援工作，每次训练和演习结束后应进行总结评比奖励和表彰先进。建立总结评比办法和对于事故处理中有功和有过人员的奖罚措施。（五）培训和演练1、培训根据接受培训的人员不同，选择不同侧重点，确定培训内容，制定培训计划。培训内容的确定可参考以下内容：1）对操作人员的培训内容（ 1）鉴别异常情况并及时上报的能力与意识；（ 2）对待各种事故如何处理；（ 3）自救与互相救护的能力。2）对各应急救援专业队的培训（ 1）各种器材、工具的技能与知识；（ 2）任务的目的和如何完成任务；（ 3）与上下级联系的方法和各种信号的含义。3）对群众的培训（ 1）具有哪些危险隐患；（ 2）各种信号的含义；（ 3）防护用具的使用和自制简单防护用具；（ 4）紧急状态下如何行动。精品资