《拥有良好心态》PPT课件.ppt

1、拥有良好心态,心态决定人生,心态和习惯,心态就是心的态度。指对事物发展的反应和理解表现出不同的思想状态和观点。 世间万事万物,你可用两种观念去看它：一个是正面的,积极的,另一个是负面的,消极的。就象钱币,一正一反这就是心态。 习惯是长期行为导致的惯性思维。习惯的养成有如纺纱，一开始只是一条细细的丝线，随着我们不断地重复相同的行为，就好像在原来那条丝线上不断缠上一条又一条丝线，最后它便成了一条粗绳，把我们的思想和行为给缠得死死的。马甸,一、相信心态,心中无敌你将无敌于天下。 信心胜过世界。 自己才是自己最大的敌人，战胜自己，奇迹就会出现,二、学习心态,学习是给自己补充能量，先有输入，才能输出。尤

2、其在知识经济时代，知识更新的周期越来越短，过时的知识等于废料，只有不断的学习，才能不断摄取能量，才能适应社会的发展，才能生存下来。要善于思考，善于分析，善于整合，只有这样才能创新。读万卷书不如行万里路，行万里路不如阅人无数；阅人无数不如名师指路，因此，要紧跟成功者。 一个学习的心态很重要，在这个世界上每天产生的信息要一个人学1100年才能学完，并且知识又在以40% 的年淘汰率更新，将来的机会是属于会学习的人。有句话说：成功代表过去，能力代表现在，而只有学习才能决定将来。从国家到企业，从团队到个人，都拼命的在学习，在充电，不学习就会落后。活到老，学到老,三、归零心态,我们做企业的要能容人，装下新

3、的知识和东西，要吸收别人的优点和先进的东西。MBA课程中有一个关于时间管理的案例，首先是清空，水，沙，石子，谁先装，肯定是先装石子，这个道理不说自明。 水满则溢 重新开始。第一次成功相对比较容易，但第二次却不容易，原因是不能归零。长安集团的总裁，在东方之子接受采访的时候说了一句话，往往一个企业的失败是因为他曾经的成功。 事物发展的规律是波浪前进，螺旋上升，周期性变化。用中国的古话讲叫：风水轮流转；从经济角度讲叫：资产重组。电视剧有句道白讲：生活就是不断的重新再来。不归零就不能进入新的财富分配。就不会持续性发展,卓越，固然可喜， 但它毕竟是昨夜的事； 今天，是一个崭新的开始， 我们不能将思绪一直

4、停留在记忆中， 而志得意满呀！ 我们每天都要“归零重来”,四、积极的心态,主动的心态也就是积极主动，人的心态只有两种：积极和消极。心态有三个层次：心态、激情和信念。一个人要保持激情有活力，主要取决于他的信念，也就是前面说的理想。当理想成为信念的时候，这种积极的情绪才是持久的。激情是心态爆发状态，信念是心态的最高境界。你对生命的态度决定了生命对你的态度! 我不能改变生命的长度， 但我可以调节生命的宽度。 我不能改变天气，但我可以改变我的心情。 我不能控制他人，但我可以掌握自己。 我不能预知明天，但我可以把握今天。 我不能改变我的容貌，但我可以展现我的笑容。 我不能事事如意，却能够事事尽心。 积极

5、的人是太阳照 到哪里哪里亮，消极的人是是月亮初一十五不一样 。 同一个窗户看外面，积极 的人看天空，消极的人看地面,五、创新心态1,世上唯一不变的真理就是变!变则通，通则达。特别在竞争激烈的今天。要时刻站在时代的前沿。在快节奏的今天就是工作再忙也要看新闻，看广告，看法制等能反映社会、反映市场情况的节目。当然这也是个人习惯和爱好不同，我想说的是不要让自己和社会脱节。 跟着好人学好人，跟着巫婆学装神，要成功就要跟成功者在一起。 如果有人问你，由两个阿拉伯数字“1”所能组成的最大的数是多少？你肯定很快就会回答说是“11”；那么三个“1”所能组成的最大的数是多少？你也会很快就回答说是“111”；如果再

6、问由四个“1”所能组成的最大的数是多少？恐怕你也会很快地回答说是“1111”。这个答案对吗？难道就没有比“1111”更大的数了吗？认真思考一下，你就会知道由四个“1”所能组成的最大的数应该是“11”的“11次方”。 改变电扇颜色改变日本东芝公司的命运。克罗克改变麦当劳原有的经营模式，以连锁店的形式推广至全世界因而创造了自己事业生涯上的突破。 事实上，大部分的事业突破，都是一般人在现有心智模式下产生的。关键不在于你够不够聪明，而在于你的态度：你是否愿意抓住机会，善加利用。突破可能来自常识，一些看起来很普通的东西，只要敞开心胸去看，寻找更简单、更容易、更有效率的做事方法，就可以创造突破,创新心态2

7、,第一个庙里有三个和尚，水井离庙很远。第一个和尚挑了一天水就累得不干了。于是，三个和尚商量，采用接力赛的方法，每人挑一段。第一个和尚从河边挑到半路，停下来休息；第二个和尚继续挑，又传给第三个和尚；第三个和尚把水倒入缸里，空桶给第二个和尚这样的接力赛，从早到晚不停，大家都不累，水缸很快就满了。用到市场经济社会中，这种协作的方法叫做“机制创新”。 第二个庙里是老和尚带着三个徒弟。一天，老和尚把三个徒弟叫来，说我们立下了新的庙规，引进竞争机制。三个和尚都去挑水，谁水挑得多，晚上吃饭加一道菜；谁水挑得少，吃白饭，没菜。三个和尚拼命去挑水，一会儿水缸就满了。这个办法叫“管理创新”。 第三个庙里有三个小和

8、尚。三个小和尚觉得，天天挑水太累，得想办法。山上有竹子，他们把竹子砍下来打通，再连在一起，然后买一个辘轳。第一个和尚把一桶水摇上来，第二个和尚专管倒水，第三个和尚先休息。三个人轮流换班，一会儿水缸就灌满了。这叫“技术创新,六、谦虚心态,以史为鉴可以知兴衰，以铜为鉴可以整衣冠，以人为鉴可以明得失。 谦虚使人进步，骄傲使人落后。 三人行，必有我师。择其善者而从之。其不善者而改之。 成熟的麦子总是低着自己的头。 向所有的人学习。 葡萄不熟才酸，人无知才傲,七、合作心态,合作是一种境界。合作可以打天下。强强联合。合力不只是加法之和。1+1=11再加1是111。这就是合力。但第一个1倒下了就变成了-11

9、，中间那个1倒下了就变成了1-1。成功就是把积极的人组织在一起做事情。 现在注重的是团队精神要有狼性合作精神，我们要学习狼的合作精神，狼的伟大在于团队合作精神，一个中国人是条虫，十个中国人是条龙，更何况每个人都有自己的长处，欣赏一个人就是欣赏一个人的长处，特别是企业的管理者更要注重合作精神。西游记中的唐僧师徒四人就是一个很好的合作团队。从一个角度来看，对手又是帮助你更清楚地了解自己弱点在哪里的贵人，感谢对手就是力量，感谢对手就是财富。 赠人玫瑰，手有余香。 1 + 1=11 1+1+1=111 团队的力量永远超过相加的和。 荀子曾说过：“人力不若牛，走不若马，而牛马为之用，何也？曰：人能群，彼

10、不能群也。”荀子的这段话，道出了人类在同大自然作斗争中，团结就是力量的真理,八、付出心态,人都怕失去，没有人不想得到，关键是要先付出。林伟贤老师说过一句话：人生是算总帐的过程，不要计较眼前的得失。当你成功的时候，老天会把你的一切都还给你。放眼开去，这一条路那么漫长艰辛，能时时付出，不计得失，难能可贵。这一定要有大智慧，或有佛家的宽容大度。你认为什么样的人生才是最有价值的人生?答案是：能够为别人服务的人生才是最有价值的人生。 付出的心态是一种因果关系。舍就是付出，付出的心态是老板心态。是为自己做事的心态，要懂得舍得的关系。舍的本身就是得，小舍小得，大舍大得，不舍不得。而打工的心态是应付的心态。不

11、愿付出的人，总是省钱，省力，省事，最后把成功也省了,九、老板心态,当你是一个普通的职员，你说我们的企业或产品三年以后做完全中国，五年走出亚洲，七年以后走向世界，整个地球村都是我的，请问可能吗?如果你已经是一个上千万的企业家我认为还是有可能的，老板是视工作为终生事业。而员工是视工作为赚钱的手段，这就是区别：如果公司是十层高的楼，那么老板站的位置是楼顶，副总在八楼，经理在六楼，主管在三楼，员工在一楼和地下室。那么作为员工的有没有老板的境界和思维，能不能站在老板的角度去考虑和处理问题，能不能把公司当成自己的事业来做。 不想当将军的士兵不是好士兵,十、宽容心态,在一家卖清粥小菜的餐馆，有两位客人同时向

12、老板娘要求增添稀饭。一位皱着眉头说：“老板，你为什么这么小气，只给我这么一点稀饭？”结果，那位老板也皱着眉说：“我们的稀饭是要成本的。”并收了他两碗稀饭的钱。而另一位客人却笑眯眯地说：“老板，你煮的稀饭实在是太好吃了，所以我一下子就吃完了。”结果，他拿到了一大锅又香又甜的免费稀饭。“一个人的心胸有多宽广，他就能赢得多少人。”宽容是能在对方的立场，将心比心，关注对方的感受。付出宽容，你将收获无穷。 一位学生的个人愿望没有得到满足，向老师说了一通尖酸刻薄的话，这位教师没有给她任何解释，只是给她写了一首小诗：土地宽容了种子，拥有了收获/大海宽容了江河，拥有了浩瀚/天空宽容了云霞/拥有了神采/人生宽容

13、了遗憾，拥有了未来。学生收到后，沉思良久，学生笑了。她觉得生活真美好，自己很幼稚。面对父母，你要改变自己的心胸，改变自己的态度。学学大肚弥勒佛“开口便笑，笑古笑今，凡事付之一笑；大肚能容，容天笑地，于人何所不容,十一、感恩心态,珍惜才会拥有； 感恩才会天长地久！ 感激伤害你的人,因为他磨练了你的意志!感激欺骗你的人,因为他增进了你的智慧!感激绊到你的人,因为他强化了你的双腿!感激藐视你的人,因为他觉醒了你的自尊!感激遗弃你的人,因为他教会了你的独立!感激激励你的人,因为他再一次让你醒悟! 凡事感激,感激一切使你成长的,十二、共赢心态,人的成长是依赖独立互赖的过程，最高的境界就是互赖，共赢。小成功靠自己，大成功靠团队。其实现在社会任何的成长和前进都离不开别人的支持。这会是人群居的组合。而 人 字结构也很奇特，一撇一捺。你我共同组成一个奇特的支撑体，少了谁都会倒下。一个人有他的价格和价值，价格是别人给的，但是价值是自己提升的。你希望自己值多少钱，就要让自己具备多少价值。与人合作共赢的基础就是你有多少能给别人的价值,十三、坚持心态,90%以上的人不能