街道年度工作考核汇报材料[范本]

街道年度工作考核汇报材料XX年是全面深入贯彻落实十八大精神的开局之年，也是红星街道平稳过渡的关键之年。一年来，红星街道在县委、县政府的正确领导下，在县人大政协的监督指导下，在各部门的关心支持下，坚持以科学发展观为统领，紧紧围绕“三县并举”发展战略和“打造两个总部、建设四个新区、构筑五大保障”的年度工作主线，团结、带领全体干部职工立足新起点，抢抓新机遇，凝心聚力，攻坚克难，主动作为，大力推进“五个发展”，使辖区经济和社会事业呈现良好发展态势，圆满完成了县委、县政府下达的各项工作任务。现结合考核主要内容，将有关情况向考核组的各位领导汇报如下：一、工业经济今年全街道有工业企业176个，其中规模以上企业11个，今年新增规模以上企业4家。截至11月底，累计实现工业总产值亿元，同比增幅%。其中规模以上企业实现总产值亿元，同比增幅 %，实现净税收3700万余元。完成固定资产总投资额亿元，其中工业投资亿元，技改投资亿元。新增就业岗位300余个，企业新增投保人数210人。招商引资新增工业项目3个，其中浙江佳鑫矿业科技有限公司实现工业产值7000万元。同时积极发展来料加工业。新增经纪人3人，现有经纪人44人，带动了全街道4570余名妇女从事来料加工，实现加工费收入达2725余万元。二、农业经济（一）主导产业培育。一是培育传统主导产业。今年完成高效毛竹示范基建设300亩；完成板栗、杨梅等水干果基地低改740亩；新开发茶叶基地150亩；通过基地改造和低改提升，提高了毛竹、水干果、茶叶的产业效益。二是发展油茶、香榧等新兴产业。累计完成油茶基地1500余亩；大力推广其它基地建设，红心蜜柚基地250亩，丝瓜络基地100亩，食用百合基地50亩。三是发展生态养殖业。今年新增山养等特色养殖3家，现有重点养殖户28家，较大规模养殖场3家。（二）动植物防疫。认真落实XX年重大农业植物疫情防控工作责任书和XX年重大动物疫情防控工作责任书各项内容，健全防疫体系，落实监管责任，及时部署开展春秋两季动物防疫工作，妥善无害化处理山后养殖场猪口蹄疫38头，有效制止了疫病的蔓延。认真开展梨枯梢病、加拿大一枝黄花等植物疫病普查、监测、防控工作，对新绿草发病点进行了农药集中喷杀防治工作，通过防病防灾促进农民增收。健全农产品质量安全监管体系，没有发生农产品质量安全事故。（三）“三资”管理。组织机构健全，管理制度完善，对所辖村（社区）全面实行了村级财务双代理，严格村级财务报账制度，强化村务监督委员会作用。通过系列措施，对农村资源、资产、资金实行了有效监管。今年完成村集体经济审计4个村。三、林业经济一是林业产业。XX年度完成火烧迹地造林450亩，高效竹林基地示范点抚育300亩，云景高速两旁绿化、公墓绿化共50亩，香榧种植50亩。新造油茶基地634亩，实施林相改造1750亩，林区道路建设10公里。四旁绿化2万株，新型市级林业经营主体1家。建立毛竹高效示范基地1个。二是林政管理。严格执行森林限额采伐管理制度，严格做好伐区的作业调查设计，坚持按程序申报，全年共发放林木采伐计划 3785立方米，网上办证率达到100%。三是森林防火。调整了街道、村两级防火队伍，组建了应急扑火队，健全各村防火预警网络，配备了102名村级扑火队员。加强了野外用火管理，对往年火情多发区进行实地监控，落实监管责任，健全值班制度，今年未发生森林火灾。四、群众增收致富奔小康工作一是帮扶低收入农户增收。街道低收入集中村有9个，其中省发改委、省财政厅结对帮扶村3个。其余6个村列入县级低收入农户集中村结对帮扶，今年实施村道建设、竹林道建设、水干果基地改造等帮扶项目共6个。顺利完成了去年的低收入农户产业发展和农民合作社以奖代补共6个项目的验收工作，申报年度项目4个。同时省财政扶持发展村集体经济以奖代补项目2个，其中小金州丝瓜络基地建设100亩已建成投产，每年能为村集体增加收入万元。并积极配合邮政储蓄银行做好82户200万元的低收入农户扶贫贴息续贷工作。二是加快农民异地转移步伐。根据XX年农民异地转移工作任务，实现农民异地转移整村搬迁3个自然村, 101人。完成岭北村门前湾6户的老房拆房工作，拆房面积775平方米，并完成了宅基地分配工作，共落实宅基地直。三是开展农民转移就业培训。今年农民培训712人，其中新型农民培训477人，转移就业培训235人，转移就业42人。四是开展农村困难群众住房救助。根据救助对象要求，通过组织实施共完成农村困难群众住房救助32户，其中，批建新建房15户，房屋修缮17户，完成任务的140%。五是美丽乡村建设。续建王金垟中心村，达到“布局合理化、人口集聚化”等“六化”要求；启动杨绿湖历史文化村保护与利用建设。五、项目推进和重点工程政策处理工作围绕县委县政府的年度中心工作目标，着力抓好县级以上重点工程：52省道岚头岭改建工程、52省道汇田大桥至溪口段连接线、云景高速公路尾留工程、垃圾填埋场二期工程、污水处理厂二期工程、城北110kv输电线路迁建工程、1000kv特高压输变电工程景宁段工作、油混凝土搅拌站、城北区块的公安大楼、交通大楼、气象局业务用房、时代广场、县人民医院迁建工程、菖蒲湾房地产项目等十七个重点项目政策处理工作。共完成农民土地丈量征收70余万平方米、兑付征地补偿3700余万元、迁移坟墓200余穴处，输变电塔29座，协调处理纠纷超百起，政策处理工作取得突破性进展。六、国土资源管理工作一是耕地保护。与13个村（社区）分别签订了耕地保护责任目标责任书，落实了耕地保护工作责任。并积极与国土、建设、地质评估单位沟通做好农民建房申报工作，XX年申报农村建房共16户，其中，双坑口安置点建房6户，零散建房10户。二是国土资源监管。在辖区范围内积极开展巡查，做到每周一次以上并做好记录，同时针对金包山村5户新建房超层建设情况，联合城建、土管监察部门责令其立即停止建设。三是复垦耕地。今年街道垦造耕地项目立项审批五个，XX年度立项审批一个，共六个项目，规划新增耕地面积亩。到目前止，各个项目施工进展顺利，其中金包山村、杨绿湖村、岭根源村三个项目已经县初验测量面积达480亩，完成任务240%。其余三个项目现已基本完工。四是地质灾害防治。对辖区内汛前地质灾害隐患点进行大检查，掌握动态变化情况。对c类以上的灾害点100%建立了“明白卡”，指定专人负责。与各村签订地质灾害防治责任书和地质灾害隐患点监测责任书，并要求做好检测记录。并按照地质预报，做好了相关灾害防范措施和24小时值班工作。七、旅游工作一是建立本辖区旅游资源台帐，确定专人负责，形成固定保护网络，全年未发生一起破坏旅游资源事件。二是完成西汇风情旅游度假区的全部政策处理工作，配合县旅游局完成区域旅游资源调查工作。三是在潘坑村开展了环境综合整治工作。发展旅游农特产品加工企业2家。新培育三星级农家乐经营户1户，四星级农家乐经营户2户，省级特色点1个（古传休闲庄园），发展县级农家乐特色村1个（岗石村），直接从业人员近百人，累计投资2500余万元，旅游接待人数达到15万人，比上年增长87%，实现营业收入550万元，比上年增长83%。四是组织开展了岗石“畲族文化”百家宴活动，参加人员达到1000余人次，进一步提高了“岗石畲村”的知名度。形成了以岗石畲族风俗、王金垟农家菜、杨绿湖古村风貌、古传山水休闲等富有浓郁地方特色、产业特色的农家休闲旅游发展之路。八、平安综治工作今年，平安综治工作在机构建设、矛盾纠纷调处、治安管理、平安创建、宣传教育等五方面出台了扎实有效的举措，收效显著。一是突出维稳隐患排查。共排查出各类矛盾纠纷125起，调处成功率100%。无民转刑案件，无重大治安灾害事故、无群体性事件。同时对治安重点区域进行了10次集中排查和治安专项整治，共整改安全隐患2处。二是推进“网格化管理、组团式服务”工作。建立街道网格1个（7支队伍），社区网格50个（300支队伍），提升了社会服务水平。三是突出重点人员管控。对13名刑释解教人员进行了跟踪管理，杜绝了重新违法犯罪现象，归正人员帮教率、安置率均达到100%。四是强化宣传教育。分别组织派出所、司法所等工作人员到村（社区）讲课2次，并举办街道、村（社区）普法培训4期，发放宣传资料XX余份，策划相关宣传栏6期。九、安全生产工作积极配合上级主管部门抓好安全检查和专项整治工作，狠抓安全生产薄弱环节，健全安全监管网络，及时整改安全事故隐患，定期和不定期的对各单位进行全面检查。到目前为止已进行各类检查130次。通过打非治违、粉尘整治、隐患排查等专项行动大检查，查处隐患42余个，在规定时间内对各类隐患整改到位。今年我街道未发生安全生产事故。同时有针对性地开展安全生产宣传教育。在各行政村、社区和大型企业悬挂宣传横幅，分发宣传标语、挂图、并且在各村出黑板报60余次，先后组织企业职工、安全员培训300余人。做到了安全生产宣传家喻户晓、不留死角。十、水利工作健全和完善基层防汛体系建设，制定年度防汛工作方案，年初与各村签订责任书，落实各安全隐患点巡查员和水库巡查员。认真开展汛前安全隐患排查检查和防汛防台工作，严格执行汛情来临时值班制度。今年在农村饮用水工程建设的总投资为161万元，改善解困人口2600人。同时完成了包山村河道整治，总投资25万元；岭根源红心柚喷灌工程总投资70万元，现着手准备验收资料；完成了整治山塘工程4处招投标工作，总投资156万元。并规划上报了XX年全街道小型农田水利工程渠长19km，总投资200万元；堤防，总投资1000万元；堰坝15处，总投资150万元。十一、人口与计划生育工作一年来，通过加强组织建设，强化宣教工作，加强药具管理，深化协会工作，严格规范执法，强化流动人口管理，合力抓“双创”等措施狠抓计划生育工作。截至11月30日，辖区内有育龄妇女6928人，其中已婚育龄妇女6373人，女性初婚163人；出生237人，其中计划内出生218人，计划外出生19人，计划生育率为%；应落实长效节育措施238人，已落实208人，长效节育率%；应征收社会抚养费868360元，已征收651740元，兑现率为%；应“三查”3827人，已查3784人，三查率%；同时，落实了党员干部联系制度，实行重点流动人员包干制，加强了对外出人员的管理。十二、信访维稳工作认真落实领导接待群众来访制度，共受理群众来访73人次。来信24件（其中上级交办信23件），涉及310多人。调处解决重大纠纷1起，无越级上访。并对已受理的与信访人直接利益相关的信访事件在规定的期限内做到件件有着落，事事有回音。同时集中精力开展“信访积案化解专项整治”行动。建立信访突出问题台帐，详细制定化解时间表，做到数量、症结、责任和化解时限“九个一”。对排查出的信访突出问题，按照“一个案件、一名领导、一套班子、一个方案、一套稳控方案、一份思想教育提纲；一个解决期限；一份协调纪要；与信访人见面一次”的要求，研究彻底解决的方案。下功夫做好初信初访接待处理和重信重访治理工作。十三、生态县创建工作一是加强组织和宣传发动。领导班子专门开会研究创建工作5次，组织干部职工学习生态知识5次，宣传报道信息5篇，生态文明建设群众知晓度和满意率达到95%以上。二是强化农村污染整治。规模化畜禽养殖粪便综合利用率达到100%，“三沿五区”坟墓治理率和生态葬法行政村率分别达到97%和100%。医疗废弃处置率达到100%。同时对农村生活垃圾进行定期清运。三是推进生态村创建进程。按照生态建设规划，完成了坑山后、岚头、岭北3个县级生态村创建任务和岭根源等5个村的市级生态村申报工作。四是开展绿色创建。秸杆综合利用率95%以上，农村卫生厕所普及率达到98%。推广使用清洁能源的居民户数比例达到70%，主要道路绿化普及率达到95%以上。十四、农村公共文化体系建设工作在原有基础上将街道12个村、4个社区划分为2个片，12个村为一片、4个社区为一片，确定各村（社区）文化管理员具体负责日常文化工作。将文化任务分解到各办各村各人，为文化建设各项工作提供了保障。一是加强文化基础设施建设。打造精品文化礼堂1个（岗石村），新建篮球场个，门球场1个，地掷球场1个，安装健身路径24条，乒乓球桌7张，各类公共健身场地万平方米，达到人均1平方米的标准。建立14个农家书屋，配备图书管理员，达标率100%，其中岗石农家书屋和王金洋农家书屋申报市五星级农家书屋。二是积极开展各项文化活动。举办了“邻里走亲”节系列活动、街道全民运动会、“奋进30年，锦绣新畲乡”庆祝设县30周年文化系列活动之畲族广场舞大赛、廊桥迎中秋灯谜会等。辖区共建有24支业余文艺团队，全年共计各类演出达200多场。三是强化非遗文物保护意识。深入民间进行古人文、建筑、神话传说、音乐、舞蹈、民俗、文物等相关内容的收集整理工作，同时，建立了非遗文物保护网络，让传承非遗、保护文物、珍惜历史、挖掘价值的意识深入群众。十五、民政工作积极落实对残障对象及困难群众的优抚政策，进一步提高优抚保障能力。规范了城乡低保申请办理程序，实现动态管理。今年112月列入低保62人、退出低保32人退保原因为已领养老金、死亡，现街道共有低保户685户789人，其中农村低保493户385人、城镇低保192户404人，做到了应保尽保。同时完善社会救助机制，补助重残对象90人，医疗救助30余人次，救助扰扶对象26人次，为100余心脑血管患者办理手续免费赠送药品。办理无固定收入残疾人生活补贴60人次、残疾人养老保险补助11人，残疾人就业培训6人。110月临时困难救助46人次。修理烈士墓一处。同时，全面开展了城乡社会养老保险、居民基本医疗保障扩面工作，参保率达到95%以上。十六、科技进步工作培养扶持养殖科技示范重点户28户, 形成种植养殖科技专业村2个。新建科技示范园1处，千头以上养猪场1处，畜禽总量达万头。同时，发展优质蔬菜面积100亩。目前，综合技术服务覆盖农户达到了85%以上，90%的村有技术服务组织，对科技工作的推广起了强大的推动作用。十七、“三改一拆”行动工作将“三改一拆”工作作为街道全年工作重点之一，组织人员分区分块对辖区范围内的违章建筑进行调查，并做好群众的沟通工作。同时对周边环境影响较大的违建、存在安全隐患的违建、顶风突击违建、重点工程建设违建、重大典型违建、重点区域违建、影响“两沿三区”及群众反映强烈的违建进行首先拆除。通过一年的努力，一是实现三年任务一年完成的目标，共完成拆除违章建筑面积平方米，完成任务% 。二是完成城中村改造196户，安置面积90823平方米。三是建立城中村月报台账7份，拆违周报台账23份、月报台账7份，建立违建户档案100余份。四是共刊发新闻稿件16条，报送信息24条、录用14条，建立三改一拆宣传栏5个，“三改一拆”群众知晓率达99%。十八、基层组织建设工作(一)圆满完成村级组织换届选举工作。今年街道以“选优配强、优化结构”为目标，通过严把纪律关、程序关、候选人资格审查关等，扎实而有序地完成了村级组织换届选举工作。选举产生了新一届村党支部委员53名，村民委员会委员60名，经合社成员48名，村监会成员38名。新一届村“两委”班子的年龄、性别、文化结构明显优化，党员在村民代表、村委会任职比例全面提高。(二)深化基层服务型党组织建设。一是做好基层党组织五星级管理工作。采取各党组织自查打分，党工委视具体情况综合打分的方式对所属各党支部进行了评星定级，确定五星级党组织2个，四星级党组织4个，三星级党组织12个，二星级党组织1个，无星党组织1个，通过整改目前已实现了无星党组织的晋位升级转化工作。二是做好农村党员先锋指数考评与管理工作。严格按照评定标准，突出党员自评、互评和街道相关负责人联评环节，在充分发挥优秀、先锋党员的模范作用的同时做好不合格、警示党员的教育管理工作，确保党员队伍的纯洁性。三是以开展“双服务双支持”主题实践活动为契机，把项目推进、产业发展、纠纷调解等重点工作与“乡会村开”相结合，并通过“住村联心”和党员干部三小时志愿服务等举措，使干部真正沉下心为民办实事，做到“事不过夜”。(三)不断壮大村级集体经济。根据县扶持经济薄弱村发展集体经济工作办公室的部署，开展了11个省定经济薄弱村的基本情况调查摸底。同时立足村情，挖掘资源，做好发展集体经济五年初步规划。11个村初步规划有共有21个项目，力争到XX年全部达到年经营性收入5万元以上。根据县里出台的实施意见，截止目前，有5个村经营性收入达到5万元以上。（达标任务4个村）。（四）、加强党员发展和教育工作。按照党员发展方针，严格实行一推三公示制和票决制，坚持党建带团建、带妇建，严把党员发展程序关、质量关、结构关。截止目前共发展党员14名，其中女党员6名，党员转正33名，为党组织注入了新鲜血液。同时紧紧围绕“干部经常受教育，农民长期得实惠”的教育主旨，不断完善日常学习制度和教育站点管理制度，充分发挥人才（大学生村官）资源优势，组建高素质远教管理队伍，始终坚持以提高党员干部政策理论水平和掌握实用科学技术为前提，不断提升党员干部的综合素质。十九、宣传思想工作一是抓好理论党教工作。强化中心组理论学习，深入学习 “党的十八大”、“十八届三中全会”、“省第十三次党代会”、“县第八次党代会”等12项专题学习任务，撰写心得体会和调研文章16篇。组织机关全体干部学习24次。二是营造良好舆论氛围。围绕街道重点工作，完善了新闻发言人制度和信息宣传考核制度，健全新闻发言人、网络评论员、信息员队伍，不断加强省宣传系统网络交流平台建设，每月上传工作信息不少于15条。并及时做好社会舆情信息的收集和上报工作，全年不少于3条，及时报送宣传思想文化工作信息，全年不少于6条。三是积极推进文明创建活动。对“生态文明村”、“文明户”实行动态管理，并要求各村负责对“文明户”的道德行为状况进行跟踪考察，进一步增强评选活动的严肃性。此外，紧紧依托“一村六户”评选活动的开展，使精神文明和生态文明宣传入户到人。同时，积极做好省级文明县城复评、省级卫生县城复评工作，加快了文明创建工作的步伐。二十、统战民族工作坚持“围绕经济抓统战，抓好统战促发展”的工作方针，以“团结、发展、稳定”为目标，以加强民族团结，促进民族经济发展为总抓手。一是履行统战工作职责，加强统战干部队伍管理，进一步重视发挥无党派人士和党外知识分子在政治生活中的作用。二是开展侨情普查工作。全街道共有涉侨户181户，通过一个月的入户调查，现已完成131户，其中社区156户完成111户，村25户完成20户。三是加强民族团结，加快民族村建设，争取民宗资金29万用于岗石村、大吴山村道路建设补助和文化大礼堂建设。同时积极向其他联系单位（经贸局）争取资金，投入少数民族重点村基础设施建设，不断改善少数民族居住环境。二十一、党风廉政和“双服务双支持”工作。（一）深入开展“双服务双支持”主题实践活动。通过下基层，深入一线倾听民声，了解群众所需所想所求，从解决群众的实际问题为出发点，收集群众存在的困难与意见。并通过让群众亲身经历和街道、村两级干部的宣传，提升群众主人翁意识，吸引更多的群众投身到活动中来，形成支持建设、支持发展的共嬴局面。活动过程中街道始终把工作的出发点和落脚点放在解决问题上，结合“解难题办实事”蹲点调研活动，共征集群众意见建议632条，解决问题412件，在菖蒲湾住宅区项目、油田混泥土搅拌厂、垃圾填埋场二期工程、汇田大桥至溪口公路、1000千伏高压线路、污水处理厂二期工程、县人民医院等重大项目工程中都起到了至关重要的作用。（二）提升村务平台标准化建设。把规范提升村务平台和拓宽平台的服务功能作为干部双服务的重要载体，在原有各村（社区）村