生产部绩效考核表格.doc_第1页
生产部绩效考核表格.doc_第2页
生产部绩效考核表格.doc_第3页
生产部绩效考核表格.doc_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

次序部 门考核内容达成指标分值实际达成指标实际得分备 注1计划部生产计划准确率不准确次数2次以内35不准确次数3次28不准确次数4次20不准确次数5次10不准确次数超过6次以上02计划部采购准时交付率100%3596%2892%2090%1088%03技术部工程出错次数0次442次354次256次138次04工程部设备修理及时性(修理不及时次数)0次442次303次254次135次0 中国奥凯嘉集团有限公司总 经 理总 经 理 室管 理 部部 门 绩 效 考 核 表时间： 年 月 日考核部门：生产部 考核人： 中国奥凯嘉集团有限公司总 经 理总 经 理 室管 理 部部 门 绩 效 考 核 表次序部 门考核内容达成指标分值实际达成指标实际得分备 注5质量部进料检验不合格批次(在生产过程中发现的属采购的质量问题)0次不合格531次不合格302次不合格06质量部错(漏)检次数(巡检批量在200只以上的批次首检错检)0次703次555次407次209次07技术部图纸设计出错次数0次441次353次254次135次08技术部模具工装夹具制造修理及时率100%4499%3598%2597%1396%0考核部门：生产部 考核人： 中国奥凯嘉集团有限公司总 经 理总 经 理 室管 理 部部 门 绩 效 考 核 表次序部 门考核内容达成指标分值实际达成指标实际得分备 注9工程部设备维护完成率(未按时维护次数)0次442次303次254次135次010工程部设备修理有效性0次442次303次254次135次011总经理室员工离职率0%352%283%205%107%012管理部文控资料管理（每月因管理不善导致文件资料未按时归档的）0次191次152次103次54次0考核部门：生产部 考核人： 中国奥凯嘉集团有限公司总 经 理总 经 理 室管 理 部部 门 绩 效 考 核 表次序部 门考核内容达成指标分值实际达成指标实际得分备 注13管理部公用设施维护保养情况1次262次214次165次86次014管理部公共卫生管理90分2680分2170分1560分850分015管理部员工招聘及时率90%3580%2870%2060%1050%016管理部员工招聘达成率
人人文库> 全部分类> 办公材料 > 信函表格

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论