![浅析如何加强青年民警的“传帮带”.doc_第1页](http://file.renrendoc.com/FileRoot1/2020-1/15/c28c2aba-df92-481f-9407-1513542dddc7/c28c2aba-df92-481f-9407-1513542dddc71.gif)
![浅析如何加强青年民警的“传帮带”.doc_第2页](http://file.renrendoc.com/FileRoot1/2020-1/15/c28c2aba-df92-481f-9407-1513542dddc7/c28c2aba-df92-481f-9407-1513542dddc72.gif)
![浅析如何加强青年民警的“传帮带”.doc_第3页](http://file.renrendoc.com/FileRoot1/2020-1/15/c28c2aba-df92-481f-9407-1513542dddc7/c28c2aba-df92-481f-9407-1513542dddc73.gif)
全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
_ 浅析如何加强青年民警的“传帮带”近年来,随着公务员招考的持续进行,一大批青年民警充实到监狱人民警察的队伍中,这些青年民警有朝气,有活力,学历高,可塑性强,但同时缺乏实践经验,心理承受能力以及吃苦耐劳的实干精神都有所欠缺,在思想政治、行为规范、业务能力等方面距离监狱日常工作的要求还有较大的差距。如何帮助青年民警快速成长,推动监狱工作可持续发展,为青年民警建立长效的“传帮带”工作机制就显得尤为重要。笔者结合实际和自身情况,就如何做好青年民警“传帮带”工作浅谈几点体会。 一、在思想认识上再深化,在组织领导上再加强。“传帮带”是监狱教育训练工作的重要组成部分,发挥着其他教育方式所不可替代的作用。做好“传帮带”,让每一位青年民警尽快成长成才,是每一名老民警的责任,也是每一位领导干部的必修课。各级领导要把实践中积累的经验方式不遗余力地传授给帮带对子,领导干部要做好表率,在帮带对子中,选择树立标杆,要一级做给一级看,先进带着全狱干,尤其要把活动中涌现出的典型重点推广,发挥品牌效应,使帮带对子在思想政治、道德品质、业务能力上寻求突破,从而为青年民警的成长成才提供坚实保障。 二、在制度建立上再完善,在检查评比上再强化。监狱要建立完善的帮教备案、考核奖惩制度,各监区和科室要严格审核把关,制定详细的帮带计划,对帮带扎实、进步明显的单位和个人进行表彰鼓励,作为评先晋职的重要依据。要建立完善的考核机制,明确“传帮带”的责任、权利和义务,定期写出总结报告,监区领导做出帮带评议,对“传帮带”的各项内容进行量化,将量化结果作为老民警评优评先、绩效奖励的重要依据,作为青年民警岗位交流的参考依据,以激发老民警的帮带热情,以鼓励青年民警的成长信念。 三、在警力状况上再分析,在师资力量上再加强。积极拓宽“传帮带”的组织形式,促使“传帮带”师资力量的有效开发和充分利用。一是开设讲座、拓宽视野。定期以讲座的形式使“传帮带”产生较强的“规模化”效应。讲座内容应以实践性课题为主,更多以案例分析处理及监狱日常工作进行讲解探讨,使帮带对子取得实质性的收获。二是归纳方法、推广施行,应把实践中“传帮带”的好做法、新思路,归纳总结,给予青年民警实实在在的帮助和指导。 四、在人文关怀上再投入,在帮带措施上再创新。要开展好“传帮带”,监狱各级领导和监区科室骨干在实际帮教中爱护青年民警、帮助青年民警、扶持青年民警,做到有目的地“传”,有针对性地“帮”,有重点地“带”。本着“多理解、少埋怨,多帮助、少指责”的原则,多教工作、处事方法,多教领导、指挥艺术。传:传工作方法、经验和优良作风。帮:帮工作理念、思想和实际问题。带:带工作落实、成效和履职尽责能力。各监区和科室要建立帮教措施,结好对,帮到位。同时,要强化检查指导,开门评议,为“传帮带”找问题、提建议、谋措施,以人文关怀为先导,以创新突破为理念,以青年民警“传帮
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 爱护眼睛保护视力课件
- 部编版二年级语文上册第9课《黄山奇石》教学课件
- 模具CADCAM软件开发基础(计算机辅助设计与制造)
- 壳体的工艺与工装的设计
- 2023年职业资格-中级中式烹调师模拟考试题库试卷十一
- 第四单元分数意义的拓展课《从度量的视角看分数》教学课件人教版五年级下册
- 湖北省广水市2023-2024学年三年级下学期期末质量监测语文试题
- 第一单元第一课时认识圆教学设计北师大版数学六年级上册
- 《青蛙与鲫鱼核心素养目标教学设计、教材分析与教学反思-2023-2024学年科学粤教版2001》
- 大学植物学试题及答案-复习专用
- 数智时代的商业变革智慧树知到期末考试答案章节答案2024年山东大学(威海)
- 2024-2030年中国坡莫合金磁阻传感器行业运行态势与前景动态预测报告
- 2024江西南昌市政公用资产管理限公司招聘23人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版
- 中国大学mooc《儿科学(四川大学) 》章节测试答案
- 学前教育研究方法智慧树知到期末考试答案章节答案2024年泰山学院
- 2024年深圳市安居集团有限公司招聘笔试冲刺题(带答案解析)
- 水平三体操大单元18课时教案
- 国开2024年《机械设计基础》形考任务1-4试题
- 组织行为学(山东联盟-青岛理工大学)智慧树知到期末考试答案2024年
- 《电力建设施工技术规范 第2部分:锅炉机组》DLT 5190.2
- 人教版六年级下册数学期末测试卷及完整答案(考点梳理)
评论
0/150
提交评论