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文档简介

领导风格 领导的概念 领导是一种互助的行为模式 领导者运用自身的影响力 以不同的领导方式引导部属向组织目标迈进的行为就是领导 实施这个行为的人就是领导者 领导的特质 积极的进取心强烈的自信强烈的领导欲望 丰富的知识超人的智慧诚实与正直 你在组织中扮演的角色 一 在人际上a 是团队发言人b 是团队领导者二 在沟通上a 是资讯的中枢b 是传递的媒体三 在决策上a 是经营者b 是问题的解决者c 是资源的分配者 四种基本的领导风格 高联系联高联系低任务系高任务取向任务取向高低任务高任务低联系低联系 高 参与型推销型低高授权型指示型低 组员发展的四种类型高 工沙河尚型作孙悟空型意愿工作技巧高小白龙型猪八戒型 几点提示 领导的工作是驱使并监督别人去做事领导者选择何种风格取决于下属的工作承熟度和心理成熟度领导者所选择的具体行为应与环境要求和下属特点相匹配借以完成团队的目标和计划
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