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文档简介
-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 公司贯彻落实厂“两会”精神工作安排 及 2018 年度工作安排 xxxx 厂党委 2014 年主要工作思路 和打算 2014 年,是公司全面实施“十二 五”规划的第二年,也是党的十八大即 将召开的关键之年。xxxx 厂党委将严格 按照中央和公司党委有关要求,结合分 厂实际,开展各项党务工作。现对 xxxx 厂党委的 2014 年的工作思路和打算汇 报如下: 一、继续加强学习引导,提升干 部员工能力素质 高度重视学习,是党的优良传统 和政治优势。2014 年,xxxx 厂将在如 何引导广大干部员工牢固树立社会主义 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 会主义核心观上狠下功夫,重点抓好三 个方面人员的培训学习,使分厂上下形 成凝心聚力、干实事、求实效的良好氛 围,为企业在新形势下实现稳定快速发 展提供有力的思想保证。 一是加强中心组理论学习。通过 加强中心组理论学习,不断增强分厂、 车间两级领导班子的政治意识、大局意 识和责任意识,提高干部引领科学发展 的能力、应对复杂局面的能力、理论联 系实际的能力、服务基层和员工的能力 和拒腐防变的能力。 二是抓好党员学 习培训。以强化党性观念、促进作用发 挥为重点,进一步引导广大党员在对中 国特色社会主义理论的真学、真懂、真 信、真用上下功夫,自觉查找存在的差 距,在工作中主动发挥党员先锋模范作 用,永葆党员的先进性。 三是深化员工的企业精神和优良 传统教育。继续抓好员工的企业精神和 优良传统的宣传教育工作,向干部员工 讲清公司和分厂面临的形势与困难,讲 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 明确定的目标与责任,引导员工正确看 待自己、他人、企业和社会,增强与企 业共兴共荣的主人翁精神 1 和责任意识,立足本职学铁人、 做铁人,养成爱岗、敬业、求实、奉献 的优秀品质。 二、抓好干部队伍建设,促进功 能作用有效发挥 1. 深入开展“ 双争” 活动。根据公 司要求,进一步修订完善“双争” 活动创 建标准和考核细则,加强对活动的日常 考核力度,重点考核各项制度的执行情 况和领导班子在团结协作、分工负责、 作风形象等方面的工作表现,切实为安 全生产、队伍稳定和各项任务目标的实 现提供可靠保证。 2. 突出抓好领导干部作风建设。 领导干部的作风事关公司各项工作任务 能否顺利推进并见到实效。2014 年, xxxx 厂党委将以思想上求实、工作上务 实、生活上朴实为标准,狠抓领导干部 作风建设。用领导作风的进一步转变, -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 树立新风正气,促进企业和谐。 3、加大干部交流调整力度。按 照人才到基层锻炼、干部从基层选拔的 原则,加强对有发展潜力的后备干部的 轮岗锻炼,促进干部的学习交流和实践 锻炼,培养复合型领导干部,强化后备 干部队伍建设,为分厂的持续发展储备 可用人才。 三、落实党建目标管理,切实加 强党的组织建设 1. 健全完善党组织工作制度。按 照公司党委的工作部署和要求,修订完 善党委和党支部基本工作制度,进一步 规范和明晰两级党组织的职责任务、工 作内容和措施要求;根据公司党务公开 工作的进展情况,研究制定党务公开制 度,推动党建工作科学化、制度化、规 范化。 2. 进一步强化目标管理体系建设。 对分厂党建目标管理实 2 施办法试行情况进行调研评估, 根据评估结果完善细化考核评价办法, -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 逐步建立起责任清晰、考核有据、全面 覆盖的党建工作目标责任体系。 3. 扎实推进“ 创先争优 ”主题活动。 一是以争创“ 四强” 党组织、 “六好”党支部、 “四优”党员为主要内容,落实每月的检 查督导和每季度的考核点评。二是以创 先争优破解难题主题活动开展为契机, 紧密围绕分厂生产经营工作大局,集中 解决一批制约分厂发展的瓶颈和员工群 众关注的热点、难点问题。三是做好抓 典型树样板工作,引导和鼓励基层党支 部从实际出发扎实开展“ 创先争优 ”活动。 5 月份对党建工作进行全面检查, “七一” 前表彰一批先进党支部、优秀共产党员 和优秀党务工作者。四是开展好“三联” 示范点活动,发挥党员的先锋模范作用。 四、加强和改进党员管理,保持 党员队伍的先进性 xxxx 厂党委始终认为,加强和改 进党员管理工作对于保持党员队伍的先 进性和纯洁性,以及促进企业的和谐稳 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 定发展具有十分重要的意义,2014 年分 厂党委将在以下五个方面加强对党员的 管理。一是按照发展党员的“十六字” 方 针,认真做好入党积极分子的培养、教 育、考察工作,严把发展党员“入口关” 。 将发展的重点适当向拥护党的路线方 针、实绩突出、群众公认的生产一线优 秀员工倾斜,不断为党组织注入新的活 力。二是加强党员量化考核,结合党员 承诺和现实工作表现,由党支部每季对 党员进行一次分析点评。年底采取党员 互评、群众测评和组织考核相结合的方 式,认真做好党员民主评议工作,促进 党员先锋模范作用发挥。三是认真分析 研究党员队伍的现状,科学界定不合格 3 党员的标准,规范不合格党员的 帮教程序。四是引导党员认真履行义务, 正确行使权利。调动党员参与党的工作 的积极性和主动性。五是健全和完善 “党员先锋岗 ”、 “党员责任区”、 “一个党员 一面旗”等形式多样的特色实践活动, -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 为党员在急难险重任务中站排头、创佳 绩、争一流搭建平台。 五、加强正面舆论引导,确保员 工队伍和谐稳定 1.大力宣传和选树先进典型。加 强对不同层次、不同类型先进典型的培 养和选树。对公司和分厂创先争优和评 优选先活动中,评选出先进集体和个人 进行大力宣传,充分发挥先进的示范带 动作用,使广大员工学有榜样、赶有目 标。 2.结合员工特点,解决实际问题。 坚持“三贴近 ”原则,把释疑解惑、理顺 情绪、化解矛盾作为宣传思想工作的重 点任务,要做好员工的教育引导工作, 及时了解掌握员工群众的思想状况,超 前做好政策宣传教育,释疑解惑,理顺 情绪;从物质上、精神上主动关心员工, 提高思想政治工作实效性,使员工队伍 始终充满激情、士气高昂。 3.积极推动“ 平安” 建设。成立以 分厂党政一把为第一责任人综治、维稳 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 领导小组,认真研究分厂维护稳定工作 面临的新情况、新问题,超前思考,未 雨绸缪,努力把各种不稳定因素化解在 基层和萌芽状态。认真贯彻落实公司关 于加强社会治安综合治理的各项方针, 搞好综合治理,加强防范措施,打击各 种违法犯罪活动,为企业和谐稳定发展 创造良好氛围。 六、推进惩防体系建设,促进干 部廉洁自律从业 2014 年是公司改革发展的关键时 期,加强反腐倡廉建设, 4 是促进公司科学发展、和谐发展, 实现“十二五 ”发展目标的坚强保证。 1. 加强廉洁文化建设。增强干部 员工自重、自省、自警、自励意识,增 强法制观念和组织纪律观念,树立正确 的世界观、人生观和价值观。 2落实党风廉政建设责任制。 做好分厂党风廉政建设责任制的修订完 善和签订工作,进一步明确教育责任、 管理责任、监督责任,严格执行责任考 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 9 核,强化责任追究,把考核结果作为领 导干部业绩评定、选拔任用、奖励惩处 的重要依据,实行党风廉政建设一票否 决制,推动党风廉政建设责任制的落实。 3、健全完善“ 三重一大 ”决策制 度。修订“三重一大 ”决策制度实施细则, 完善决策流程,加强过程管控,从源头 上消除产生腐败现象的土壤和条件。 4.加大效能监察监督力度。今年 重点围绕节约费用、降低成本等工作, 组织开展装置检修项目管理效能监察, 进一步节约生产资金和降低生产成本。 七、加强工团组织领导,推进企 业和谐稳定
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