《干法》读后感.docx

干法读后感 稻盛和夫以 78 岁高龄出任日航 CEO 之后推出的第一本 书，也是稻盛和夫首次与读者分享自己在工作上的做法和 心得。该书在日本一经出版，不到一年再版 19 次，月销量 最高达到 20 万册。 干法读后感，为你推荐。 干法读后感一： 粗略的学习了一遍干法，可能没 品出稻盛和夫先生在本书中所想说的一切，只是牛嚼牡丹 一般的过了一遍，书中那么多的人生感悟，我没能统统有 所感悟，可能我还没有上升到那种高度吧，但是也是有收 获的，愚者千虑必有一得嘛，嚼了一遍牡丹啥都没收获那 也太对不起牡丹了。 首先我对稻盛和夫先生说的工作是最荣耀最有意义的 一件事，这点虽然我工作时间不长但我非常认同，起码当 你全身心投入工作的时候你会有一种存在感，你在这个世 上不是毫无意义的，别人需要你，你是公司正常运作不可 缺少的一个齿轮。正如你做了一件好事别人问你，你叫什 么，你很牛的告诉他：“我叫雷锋”虽然很俗，你得到的 可能不是什么物质上的好处，但是我就不信你精神上没有 得到那种被肯定的快乐。应用到工作当中也一样，当你做 了一件很难完成的事你一定会有成就感，我们的工作不光 是为了追求一张张毛主席遗相，有时候精神上的收获和经 验的累积远远比它有价值，当然我没有亵渎毛爷爷的意思 啊。 不工作整天玩的经历我不知道大家有没有，反正我有 过，那段日子过留给我的除了 10 斤肥膘还有无尽的空虚寂 寞冷，稻盛和夫说的那些，中了 500W 反而过的不怎么舒心 的境况我能想象，因为他们失去了人生的目标整天吃喝玩 乐没有存在感，所以既然参加了工作就好好干，别老了以 后回忆以前没什么可值得说道的，连教训儿子孙子的资格 都 没有，那多悲哀 书中另一个比较让我有感触的是，做一个发散型的人， 做一个处在漩涡中心的人，一个人的心态一部分是天生的， 还有一部分是后天环境决定的，但他不是不可逆转的。心 态是可以调整的，稻盛和夫举了个列子，当一个散发热量 的人接近另一个同样散发着热量的人那产生的是双倍的热 量，当他接近的是一个一滩死水一样的人，那结果就是悲 剧，所以不要让接近你的人变成一堆飞灰，从而被别人排 除在漩涡中心之外，我个人把调整心态比成一根电解棒， 他能把一滩死水分解成氧气和氢气，当你被接近或接近那 些散发热量的人产生的不光是双倍的热，有可能是 3 倍 4 倍 5 倍，所以找到你的电解棒释，释放你体内的能量吧! 当然工作也不是只光靠有激情有热情就能做好的，要 不停的从工作中找到乐趣，让自己爱上工作，给工作注入 更多新的动力，因为有时候工作并没有想象中的那么有趣， 可能你一天天重复着做同样的事情，那时候你可能会感觉 枯燥，但实际上并不是工作变得枯燥了，是你的心变的没 动力了，同样的工作不一定是完全一成不变的，你要在工 作中给自己找到不同的挑战目标，然后朝目标奋斗，你会 发现你的心就像装了一个跑车发动机，源源不断的给你输 送动力，工作一定要能坚持，坚持下来的才是胜利者，不 管你信不信，反正我是信了。 心态改变的不光是你所处的位置，也决定着你所能达 到的高度，它同你的思维方式，你的能力直接组成了你人 生的结果，所以当你的能力不够，思维方式暂时还无法被 改变的时候，尝试去改变自己的心态，你会有意想不到的 收获。 另外一点是我在工作中体会到的，然后又在稻盛和夫 的书里找到的，提醒大家看书要认真啊，让自己喜欢上 所从事的工作，全身心投入到工作中这点很重要，那天我 算了一下我们一星期工作 6 天，每天 8 小时，一共 48 小时， 去掉学习，统计，午饭，中午休息的时间，就还有 28 小时， 这就意味这，我们啥都没做我们的工作时间就已经去掉 48% 左右，当然剩下的 28 个小时你真正认真工作的时间有多少， 这个大家去算，还要去掉各种意外的情况，稻盛和夫说， 要全身心投入工作要迷恋工作，把工作溶入到你的生活中， 不是只有在上班的 8 小时里，你是卖维意家具的，过了 8 小时你是另一个毫不相干的人，当你真正把工作变成你的 一部分，那你肯定会跟别人不一样，你收获的会比别人更 多。 干法读后感二： 这是稻盛和夫以 78 岁高龄出任日 航 CEO 之后推出的第一本书，也是稻盛和夫首次与读者分 享自己在工作上的做法和心得。该书在日本一经出版，不 到一年再版 19 次，月销量最高达到 20 万册。 稻盛先生结 合自己 70 余年的切身经历所获得的工作经验，与读者探讨 工作真正的意义以及如何在工作中取得成绩，为身在职场 的读者点燃了指路明灯，同时，这些思想对企业管理者也 有借鉴意义。这是他不可动摇的“信念” ，也是他被实践所 证明了的正确的“工作哲学” 。 “人为什么要工作?”许多人把“努力工作” 、 “拼命劳 动”看得毫无意义，他们甚至对积极工作的人报以冷笑和 鄙视。而我想以我的亲身经历告诉大家：理解工作的意义， 全身心投入工作，你就能度过幸福的人生。 干法读后感三： 人们为什么要工作?这个问题在当 代的年轻人口中大概只能得出几种荒唐的答案。赚钱生存、 打发他多余的青春、努力过上吃穿不愁的日子。恰恰相反 稻盛先生则认为工作是人生最尊敬、最重要、最有价值的 行为，工作可以给我们带来幸福和快乐。如果一味的对自 己的工作失去信心、总想着山的另一面有更好的差事，就 这样在痛苦中徘徊，到最后青春燃尽，终将一事无成。 干法一书教导我们，首先要喜欢并爱上自己的工 作、改变自己原有的心态、不管工作差异、职位高低。都 必须喜欢上，就如你喜欢女孩子一样喜欢，爱上了，她在 你心中就是最美的，旁人无可取代。当工作遇到困难时， 一定不能放弃，放弃了就等于前面所做的一切都白做了;当 工作进展顺利时，就要直率地表达出工作中所获得的欢乐; 激励自己继续努力来获得更多的快乐;当工作做到有人褒奖 时，就要诚心的表示感谢。把这种快乐和感动当做前进路 上的精神粮食，然