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文档简介

1、述职报告书初中英语 吴香颖目录CONTENTS个人介绍工作及建议短期计划师选竞聘目录CONTENTS个人介绍工作及反思短期计划师选竞聘3个人介绍吴香颖学而思网校教学管理部初中英语辅导老师2015年毕业于北京科技大学行政管理专业四年英语家教经验目录CONTENTS个人介绍工作及反思短期计划师选竞聘54.6号之前被帮带(学习基本流程及各种软件使用，熟悉工作及融入团队的过程） 帮带建议1、帮带中内容有一部分和岗后内容重复。建议技术类问题可以全部交由岗后系统负责，重复内容学习及考核时间和人力成本都高且效率低。2、固定流程，形成新人学习手册。减少由于人主观性带来的差异，同时节约时间。 工作内容功底提高统

2、一时间，一周一次；分班型提高，总结易错点，做题有效果QQ群答疑培养潜在用户，直接面对市场答疑有技巧，积极引导家长（可总结在新人手册中）讲义校对主要校对初一暑假人教满分班的讲义4.6号之后分班联系学生家长，了解学生信息挖掘家长需求，管理家长需求，科学性与满足性相结合建立学生长期追踪服务，共享，个性化定制，（为孩子提供合适的班型，辅导老师关注人数减少，即邦鑫老师提到的教育3.0）通过跟家长聊天了解地域市场信息，做好市场推广及续报目录CONTENTS个人介绍工作及反思短期计划师选竞聘9短期计划1、听所带班级的课程，为暑假班带班做好准备2、和教研老师最好对接，了解课程信息3、继续联系家长及在群里答疑。4、建立班级群并进行群维护，保持一定的活跃度，让彼此熟悉起来目录CONTENTS个人介绍工作及反思短期计划师选竞聘11资讯为什么是师选？师选不仅是负责招聘，更是一种营销行为， 是塑造企业形象的过程。企业人构造企业。宣讲会是招聘的基础，做生动的、有内容有吸引力的宣讲是我们成功的第一步。做好宣讲吸引到优秀人才培养优秀辅导老师团队做好产品服务培养长期客户塑造品牌忠诚意识（良性循环） why me？专业行政管理，涉猎人力资源方向，做过猎头试岗大学期间辩论队成员，

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