教育背景要求及保姆合同

教育背景要求及保姆合同编号：__________

甲方：张三，住址：XX省XX市XX区XX路XX号，联系方式：138XXXX1234。

乙方：李四，住址：XX省XX市XX区XX路XX号，联系方式：139XXXX5678。

合同目的与背景：

鉴于甲方需要聘请乙方为家庭保姆，负责照顾甲方家庭成员的生活起居，乙方同意接受甲方的聘请，双方经友好协商，达成以下协议。本合同旨在明确双方的权利和义务，确保合同履行过程中的合法权益得到保障。

双方的责任和义务：

甲方责任和义务：

1.甲方应向乙方提供符合国家法律法规规定的劳动条件和工作环境，确保乙方在履行职责过程中的安全和健康。

2.甲方应按照国家有关劳动工资的规定，按时足额支付乙方工资，不得拖欠。

3.甲方应尊重乙方的人格尊严，不得对乙方进行侮辱、威胁、体罚或变相体罚。

4.甲方应负责为乙方购买社会保险，并承担相应的社会保险费用。

5.甲方应按照合同约定，为乙方提供必要的工作培训，提高乙方的工作技能。

6.甲方应按照合同约定，为乙方提供合理的休息时间和休假待遇。

乙方责任和义务：

1.乙方应遵守国家法律法规，恪守职业道德，忠诚履行保姆职责。

2.乙方应按照甲方要求，完成家庭日常生活照料、清洁、烹饪等工作。

3.乙方应妥善保管甲方家庭成员的财物，不得擅自使用或泄露。

4.乙方应维护家庭和谐，尊重甲方家庭成员的生活习惯，不得干涉甲方家庭成员的私事。

5.乙方应遵守甲方的家庭规定，不得擅自离岗，如需请假，应提前通知甲方。

6.乙方应保持工作场所的整洁，爱护甲方提供的设施和物品。

7.乙方应遵守合同约定，如因个人原因离职，应提前通知甲方，并按照合同约定办理离职手续。

双方权利：

1.甲方有权要求乙方按照合同约定履行职责，并对乙方的工作进行监督。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行评价，并根据评价结果给予相应的奖励或处罚。

3.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资、社会保险等费用。

4.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和培训机会。

5.乙方有权要求甲方尊重其人格尊严，不得进行侮辱、威胁、体罚或变相体罚。

双方义务：

1.甲方有义务为乙方提供合法的工作条件和合理的劳动报酬。

2.甲方有义务为乙方提供必要的社会保险和福利待遇。

3.甲方有义务尊重乙方的人格尊严，不得侵犯乙方合法权益。

4.乙方有义务按照合同约定履行职责，不得擅自离岗。

5.乙方有义务遵守甲方的家庭规定，维护家庭和谐。

合同金额与支付方式：

本合同约定，乙方在甲方家庭担任保姆期间，甲方应支付乙方劳务报酬，具体金额如下：

1.基本工资：乙方每月的基本工资为人民币______元，按月支付。

2.餐饮补贴：乙方每月可获得人民币______元的餐饮补贴，随基本工资一同支付。

3.住宿补贴：乙方如需住宿，甲方将提供免费住宿，并支付人民币______元的住宿补贴，随基本工资一同支付。

合同总金额为：人民币______元（大写：______元整）。

支付方式如下：

1.支付时间：甲方应于每月______日前支付乙方上一个月的工资及补贴。

2.支付比例：甲方应按月支付乙方工资及补贴的100%。

3.支付条件：乙方需完成当月工作，并提交工作总结报告，甲方在审核无误后支付。

4.额外费用：如遇节假日、加班等情况，甲方应按照国家相关法律法规及双方协商一致的原则，支付乙方相应的加班费或节假日工资。

5.甲方如因故无法按时支付工资，应提前______日通知乙方，并说明原因。在此期间，甲方应支付乙方相应期间的工资利息，利率按中国人民银行同期贷款利率计算。

6.乙方离职时，甲方应在核实乙方离职手续齐全且无未完成工作的情况下，一次性支付乙方剩余工资及补贴。

7.甲方有权根据乙方的表现和合同约定，对工资及补贴进行调整。

本合同约定的支付方式为现金支付，如双方同意采用银行转账方式支付，应另行约定转账账户及密码等信息。任何一方违反支付义务，应承担相应的违约责任。

违约与争议解决机制：

一、违约责任

1.如甲方未能按时支付乙方工资及补贴，应向乙方支付每日_____%的违约金，直至全额支付为止。

2.如乙方未能按照合同约定履行职责，导致甲方家庭财产损失或影响甲方家庭成员生活的，乙方应承担相应的赔偿责任。

3.如乙方未经甲方同意擅自离职，甲方有权扣除______个月的工资作为违约金。

4.如甲方未经乙方同意单方面解除合同，甲方应向乙方支付相当于______个月工资的经济补偿。

二、争议解决

1.本合同履行过程中发生的任何争议，双方应友好协商解决。

2.若协商不成，双方可选择以下一种方式解决争议：

a)诉讼：任何一方可向合同签订地或甲方所在地的人民法院提起诉讼。

b)仲裁：任何一方可向双方共同认可的仲裁委员会申请仲裁。

3.解决争议时应适用中华人民共和国法律。

4.争议解决过程中，除正在进行争议解决的活动外，双方应继续履行合同规定的义务。

5.仲裁裁决或法院判决为终局裁决，双方应严格遵守并执行。

三、不可抗力

1.因不可抗力导致合同无法履行时，双方应各自承担相应的责任，并协商解决。

2.不可抗力事件包括但不限于自然灾害、战争、政府行为等。

3.发生不可抗力事件时，双方应及时通知对方，并提供相关证明材料。

四、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

3.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

附则：

一、生效条件

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。本合同经双方签字（或盖章）后，自双方确认无误并各自留存一份之日起，合同正式生效。

二、有效期

本合同的有效期为______年，自合同生效之日起计算。合同期满后，如双方无异议，可协商续签。

三、变更与终止条款

1.变更：本合同在有效期内，如需变更，双方应协商一致，并以书面形式进行修改。修改后的条款与本合同具有同等法律效力。

2.终止条件：

a)本合同期满，双方无异议的，合同自然终止。

b)任何一方违反合同约定，导致合同无法继续履行时，另一方有权终止合同。

c)因不可抗力导致合同无法履行时，双方可协商终止合同。

3.终止手续：合同终止时，双方应办理以下手续：

a)双方签署终止合同协议书。

b)乙方应向甲方提交离职报告，并办理离职手续。

c)甲方应向乙方支付合同终止前应得的工资及补贴。

d)双方应相互返还对方提供的物品或资料。

四、通知

1.双方应通过书面形式相互通知有关合同履行的重要事项。

2.通知应以挂号信或快递方式发送，自发送之日起______日内对方收到通知视为有效送达。

五、争议处理

本合同的争议解决机制，如附则三所述，适用于合同履行过程中的任何争议。

六、法律适用

本合同的解释、履行、争议解决等均适用中华人民共和国法律。

七、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，并按照附则规定的条款执行。

附件：

1.乙方个人简历：包括教育背景、工作经历、技能特长等详细信息。

2.乙方身份证复印件：作为乙方身份验证的合法文件。

3.乙方健康证明：证明乙方身体健康，适合从事保姆工作。

4.乙方无犯罪记录证明：证明乙方无犯罪记录，适合担任保姆。

5.乙方与甲方签订的劳动合同：详细规定双方的权利和义务。

6.家庭环境及工作要求说明：包括家庭结构、生活习惯、工作内容等具体要求。

7.家庭财产清单：列出甲方家庭中的主要财产，以明确乙方保管责任。

8.家庭安全及卫生标准：规定家庭的安全和卫生标准，确保乙方工作环境安全、卫生。

9.乙方工作职责及考核标准：明确乙方的工作职责和考核标准，以便甲方对乙方工作进行监督和评价。

10.乙方工作记录表：记录乙方工作情况，包括工作时间、工作内容、工作表现等。

11.乙方请假申请及批准记录：记录乙方请假情况及甲方批准情况。

12.乙方离职手续办理指南：明确乙方离职时应办理的手续