解除雇佣合同协议

解除雇佣合同协议甲方（雇主）：姓名：__________________性别：__________________身份证号码：__________________地址：__________________联系电话：__________________乙方（雇员）：姓名：__________________性别：__________________身份证号码：__________________地址：__________________联系电话：__________________鉴于甲乙双方于______年______月______日签订了《雇佣合同》（合同编号：______），现经双方友好协商，一致同意解除该雇佣合同，并达成如下协议：一、合同解除原因双方确认，由于[具体原因]，致使原雇佣合同无法继续履行，双方经协商一致决定解除合同。二、标的物或服务具体描述1.乙方在雇佣期间所提供的服务内容包括但不限于[详细列举乙方工作的主要职责和任务，如工作岗位、工作内容、工作成果要求等]。2.乙方在雇佣期间使用了甲方提供的相关工作资源，包括但不限于办公设备、文件资料、工作场地等，具体清单如下：[详细列出甲方提供给乙方使用的资源清单]。三、权利义务1.甲方权利义务甲方有权要求乙方按照本协议约定办理工作交接手续。甲方应按照本协议约定向乙方支付解除合同的相关费用。甲方负责对乙方在雇佣期间的工作成果进行审核和验收（如有）。甲方应在本协议生效后的[具体期限]内，为乙方办理离职手续，包括但不限于出具离职证明等。2.乙方权利义务乙方有权要求甲方按照本协议约定支付相关费用。乙方应按照甲方要求在本协议生效后的[具体期限]内，完成工作交接手续，包括但不限于向甲方指定的人员交接工作任务、归还甲方提供的工作资源等。乙方承诺在离职后，对甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息予以保密，不得向任何第三方披露或使用。未经甲方书面同意，乙方不得在离职后[具体期限]内从事与甲方有竞争关系的业务。乙方应确保其在雇佣期间所完成的工作成果不存在任何知识产权纠纷或其他法律纠纷，否则乙方应承担由此给甲方造成的一切损失。四、费用支付1.经双方核算，甲方应向乙方支付的费用共计人民币______元（大写：______元整），该费用包括但不限于乙方的工资、奖金、补贴、加班费等应得收入，以及按照法律规定应支付的经济补偿等。2.甲方应在本协议生效后的[具体支付期限]内，将上述费用一次性支付至乙方指定的银行账户。乙方指定的银行账户信息如下：开户银行：__________________账户名称：__________________账号：__________________五、工作交接1.乙方应在本协议生效后的[具体期限]内，与甲方指定的人员进行工作交接。工作交接的内容包括但不限于：尚未完成的工作任务及进展情况，包括但不限于项目名称、任务内容、完成进度、下一步计划等。工作中涉及的文件、资料、数据等，包括但不限于纸质文件、电子文档、数据库账号及密码等，乙方应按照甲方要求进行整理、分类，并移交给甲方指定的人员。工作中使用的办公设备、工具等，乙方应进行清点并归还甲方。与工作相关的客户信息、供应商信息等，乙方应向甲方指定的人员进行详细说明。2.乙方应在工作交接完成后，向甲方出具工作交接清单，双方签字确认。工作交接清单应作为本协议的附件，与本协议具有同等法律效力。六、保密条款1.乙方承诺，在本协议履行期间及离职后，对甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息予以保密。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用。2.本条款所指的商业秘密、技术秘密及其他机密信息包括但不限于：甲方的业务计划、产品设计、技术方案、营销战略、客户名单、财务信息等。甲方在经营活动中所涉及的未公开的文件、资料、数据等。甲方员工的个人信息及工作成果等。3.乙方违反本保密条款的，应向甲方支付违约金人民币______元（大写：______元整），并赔偿甲方因此遭受的一切损失。如乙方的违约行为给甲方造成的损失超过违约金金额的，乙方应继续赔偿甲方超出部分的损失。七、竞业限制条款1.未经甲方书面同意，乙方在离职后[具体竞业限制期限]内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或提供服务，也不得自己开业生产或经营与甲方有竞争关系的同类产品或业务。2.本条款所指的与甲方有竞争关系的单位包括但不限于：[详细列举与甲方有竞争关系的单位名称或类型]。3.本条款所指的与甲方有竞争关系的同类产品或业务包括但不限于：[详细列举与甲方产品或业务有竞争关系的产品或业务范围]。4.甲方应在乙方离职后的竞业限制期限内，按照法律规定向乙方支付竞业限制经济补偿。竞业限制经济补偿的标准为乙方离职前十二个月平均工资的[具体比例]。甲方应在每月的[具体支付日期]前，将竞业限制经济补偿支付至乙方指定的银行账户。5.乙方违反本竞业限制条款的，应向甲方支付违约金人民币______元（大写：______元整），并返还甲方已支付的竞业限制经济补偿。同时，乙方应赔偿甲方因此遭受的一切损失。如乙方的违约行为给甲方造成的损失超过违约金金额及已支付的竞业限制经济补偿之和的，乙方应继续赔偿甲方超出部分的损失。八、违约责任1.若甲方未按照本协议约定支付费用或办理离职手续等，每逾期一日，应按照未支付金额或应履行义务金额的[具体比例]向乙方支付违约金。逾期超过[具体期限]日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方按照本协议约定支付全部费用及违约金，同时赔偿乙方因此遭受的一切损失。2.若乙方未按照本协议约定办理工作交接手续或违反保密条款、竞业限制条款等，乙方应按照本协议约定向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的一切损失。3.如一方违反本协议约定，给对方造成其他损失的，违约方应承担赔偿责任。九、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有