厂矿用水管理制度

厂矿用水管理制度一、总则（一）目的为加强厂矿用水管理，合理开发、利用和保护水资源，提高水资源利用效率，保障厂矿生产经营活动的正常开展，特制定本管理制度。（二）适用范围本制度适用于厂矿内所有用水部门、车间及个人。（三）基本原则1.节约用水原则通过各种管理手段和技术措施，减少水资源浪费，提高水的重复利用率，实现水资源的高效利用。2.合理用水原则根据厂矿生产工艺和设备要求，科学合理地安排用水环节，确保用水需求得到满足的同时，避免不合理的用水行为。3.分级管理原则明确厂矿内各部门在用水管理中的职责和权限，实行分级管理，确保用水管理工作的有效落实。4.依法管理原则严格遵守国家和地方有关水资源管理的法律法规，依法进行用水管理活动。二、管理职责（一）厂矿用水管理领导小组成立厂矿用水管理领导小组，由厂矿长担任组长，各部门负责人为成员。其职责如下：1.负责制定和修订厂矿用水管理制度，并监督制度的执行情况。2.审议厂矿用水计划和用水预算，协调解决用水管理中的重大问题。3.对厂矿用水管理工作进行定期检查和考核，推动用水管理水平不断提高。（二）生产部门1.负责制定本部门的用水计划，并报厂矿用水管理领导小组审核。2.合理安排生产工艺，优化用水流程，降低生产用水消耗。3.加强对生产设备的维护和管理，确保设备正常运行，减少因设备故障导致的水资源浪费。4.负责本部门用水设施的日常巡查，及时发现和处理漏水等问题。（三）后勤部门1.负责厂矿生活用水设施的管理和维护，确保生活用水正常供应。2.制定并执行生活用水节水措施，如推广使用节水器具等。3.配合生产部门做好厂矿用水的统计和分析工作，提供相关数据支持。（四）设备管理部门1.负责对厂矿用水设备进行选型和采购，优先选用节水型设备。2.定期对用水设备进行维护保养，确保设备性能良好，减少水资源损耗。3.组织开展用水设备的技术改造和升级，提高设备的用水效率。（五）安全环保部门1.负责监督厂矿用水管理工作是否符合环保要求，防止水污染事故的发生。2.对厂矿内废水排放进行监测和管理，确保达标排放。3.参与制定和实施节约用水的环保措施，推动厂矿绿色发展。（六）员工个人1.遵守厂矿用水管理制度，树立节约用水意识，养成良好的用水习惯。2.发现用水设施损坏或漏水等情况及时报告相关部门。3.积极参与厂矿组织的节约用水宣传活动和培训，掌握节约用水知识和技能。三、用水计划管理（一）计划编制1.各部门应根据本部门的生产经营计划、设备运行状况及用水历史数据等，每年[具体时间]前编制下一年度的用水计划，并报送厂矿用水管理领导小组办公室。2.用水计划应包括用水总量、各用水环节的用水量、用水时间安排等内容，确保计划的合理性和可操作性。3.厂矿用水管理领导小组办公室对各部门报送的用水计划进行汇总和审核，结合厂矿整体发展规划和水资源状况，编制厂矿年度用水计划，报厂矿长审批后执行。（二）计划调整1.在用水计划执行过程中，如因生产经营任务变化、设备改造、用水设施故障等原因需要调整用水计划的，相关部门应及时向厂矿用水管理领导小组办公室提出书面申请。2.厂矿用水管理领导小组办公室对申请进行审核，报厂矿长批准后进行计划调整，并将调整后的用水计划及时通知相关部门。（三）计划执行监督1.各部门应严格按照批准的用水计划组织用水，不得擅自超计划用水。2.厂矿用水管理领导小组办公室定期对各部门用水计划执行情况进行检查和统计分析，对超计划用水的部门进行通报批评，并责令其限期整改。四、用水设施管理（一）设施建设1.新建、改建、扩建项目的用水设施应符合国家和地方有关节水标准和规范，采用先进的节水技术和设备。2.用水设施的设计方案应报厂矿用水管理领导小组审核，确保用水设施的合理性和经济性。3.用水设施建设完成后，应按照相关规定进行验收，验收合格后方可投入使用。（二）设施维护1.各部门负责本部门用水设施的日常维护和保养，定期对设施进行检查、维修和清洁，确保设施正常运行。2.设备管理部门应制定用水设施的维护保养计划，并监督各部门执行。对重要用水设施，应建立详细的维护档案，记录设施的运行状况、维护时间、维修内容等信息。3.发现用水设施损坏或漏水等情况时，责任部门应及时组织维修，维修完成后应进行验收，确保设施恢复正常运行。（三）设施更新改造1.随着厂矿生产经营的发展和技术进步，对用水效率低下、能耗高的用水设施应及时进行更新改造。2.设备管理部门应根据厂矿用水管理的实际需求，制定用水设施更新改造计划，报厂矿用水管理领导小组审批后组织实施。3.用水设施更新改造应优先选用节水型、节能型设备和技术，确保改造后的设施能够提高水资源利用效率，降低用水成本。五、用水计量与统计（一）计量器具配备1.在厂矿内的取水口、各用水部门及主要用水设备处应安装合格的用水计量器具，如流量计、水表等，确保用水计量准确可靠。2.用水计量器具的选型和安装应符合国家和地方有关标准和规范的要求，并定期进行检定和校准，保证计量器具的精度和准确性。（二）计量管理1.后勤部门负责用水计量器具的日常管理和维护，建立计量器具台账，记录计量器具的型号、安装位置、使用状况等信息。2.定期对用水计量器具进行检查和校验，发现计量器具损坏或不准确时，应及时维修或更换，并做好记录。3.严禁私自拆卸、改装或损坏用水计量器具，如有违反，将依法依规进行处理。（三）用水统计1.各部门应指定专人负责本部门用水数据的统计工作，按照规定的时间和格式准确记录用水量、用水时间等信息，并及时报送后勤部门。2.后勤部门负责对各部门报送的用水数据进行汇总和分析，每月编制厂矿用水统计报表，报厂矿用水管理领导小组及相关部门。3.用水统计报表应包括厂矿总用水量、各部门用水量、用水环比和同比分析等内容，为厂矿用水管理决策提供依据。六、节约用水措施（一）宣传教育1.开展形式多样的节约用水宣传活动，如张贴宣传标语、发放宣传资料、举办节水知识讲座等，提高全体员工的节约用水意识。2.将节约用水纳入员工培训内容，定期组织员工学习节约用水知识和技能，使员工了解水资源的现状和节约用水的重要性，掌握节水方法和技巧。（二）工艺优化1.生产部门应不断优化生产工艺，减少生产过程中的用水量。通过改进生产流程、采用节水型工艺设备等措施，提高水资源利用效率。2.鼓励技术创新，开展节水技术研发和应用，积极推广先进的节水技术和工艺，降低厂矿用水成本。（三）设备改造1.对现有用水设备进行评估，对用水效率低的设备进行技术改造，提高设备的节水性能。2.优先选用节水型设备，如节水型冷却塔、节水型水泵等，从源头上减少水资源浪费。（四）日常管理1.加强用水设施的巡查，及时发现和处理漏水、跑水等问题，避免水资源的无谓浪费。2.合理安排用水时间，错峰用水，提高水资源的利用效率。例如，可根据厂矿生产特点，调整部分用水环节的用水时间，避开用水高峰期。3.加强对绿化用水的管理，采用滴灌、喷灌等节水灌溉方式，控制绿化用水量。七、污水处理与回用（一）污水处理1.厂矿应建立污水处理设施，对生产过程中产生的废水进行处理，确保达标排放。2.安全环保部门负责对污水处理设施进行日常运行管理和维护，定期监测污水处理效果，保证污水处理设施正常运行，出水水质符合国家和地方排放标准。3.加强对污水排放的监测和管理，严禁超标排放污水，如有违反，将依法依规进行严肃处理。（二）中水回用1.积极推进中水回用工作，将处理后的中水用于厂矿内的绿化灌溉、道路喷洒、设备冷却等非生产性用水环节，提高水资源的重复利用率。2.设备管理部门应负责中水回用系统的建设和运行管理，确保中水回用设施正常运行，回用的中水水质符合相应的使用标准。3.鼓励员工积极参与中水回用工作，提高中水回用的知晓率和使用率，共同营造节约用水的良好氛围。八、考核与奖惩（一）考核内容1.用水计划执行情况：考核各部门是否严格按照批准的用水计划组织用水，有无超计划用水现象。2.用水设施管理：考核用水设施的维护保养、更新改造等情况，是否确保设施正常运行，用水效率是否提高。3.节约用水措施落实情况：考核各部门开展节约用水宣传教育、工艺优化、设备改造等节约用水措施的执行情况。4.污水处理与回用：考核污水处理设施的运行管理情况，中水回用的实施效果等。（二）考核方式1.厂矿用水管理领导小组办公室定期对各部门用水管理工作进行检查和考核，采用现场检查、查阅资料、数据分析等方式进行。2.建立用水管理考核档案，记录各部门的考核情况，作为奖惩的依据。（三）奖励措施1.对在用水管理工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励。表彰形式包括颁发荣誉证书、奖金等。2.对节约用水成效显著、提出创新性节水建议并取得良好经济效益和环境效益的部门和个人，给予特别奖励。（四）惩罚措施1.对超计划用水的部门，责令其限期整改，并根据超计划用水量的