镇车辆管理制度

镇车辆管理制度总则目的为加强镇车辆管理，规范车辆使用、维护、调度等行为，提高车辆使用效率，确保行车安全，降低车辆使用成本，特制定本制度。适用范围本制度适用于镇政府及下属各部门、各事业单位的所有车辆，包括公务用车、应急保障车辆等。基本原则1.安全第一原则：确保车辆行驶安全，保障乘车人员生命财产安全。2.规范管理原则：对车辆的购置、使用、维护、报废等环节进行规范化管理。3.节约高效原则：合理调度车辆，提高使用效率，降低运行成本。4.统一调度原则：车辆由镇车辆管理部门统一调度，各部门、各单位应服从安排。车辆管理职责分工车辆管理部门职责1.负责全镇车辆的统一管理，制定车辆管理制度和操作规程。2.负责车辆的购置、调配、报废等工作的审核和报批。3.负责车辆的日常调度，合理安排车辆使用，提高车辆使用效率。4.负责车辆维修、保养的监督管理，确保车辆技术状况良好。5.负责驾驶员的日常管理和安全教育培训，组织驾驶员考核。车辆使用部门职责1.负责本部门车辆使用需求的申报，配合车辆管理部门做好车辆调度工作。2.负责督促本部门驾驶员遵守车辆管理制度，做好车辆日常维护和保养。3.负责对本部门车辆使用情况进行监督检查，发现问题及时向车辆管理部门报告。驾驶员职责1.遵守交通法规，严格按照操作规程驾驶车辆，确保行车安全。2.做好车辆的日常维护和保养，保持车辆整洁，定期检查车辆技术状况，发现问题及时报告并处理。3.服从车辆管理部门的调度安排，按时完成出车任务，不得擅自改变行车路线和任务。4.爱护车辆及车内设施设备，节约燃油、材料等费用。5.严格遵守保密制度，不得泄露乘车人员的相关信息。车辆购置与报废车辆购置1.各部门、各单位因工作需要购置车辆的，应提前向镇车辆管理部门提出书面申请，经镇政府批准后，由车辆管理部门统一办理购置手续。2.车辆购置应遵循经济适用、节能环保的原则，优先选择国产知名品牌车辆。3.购置车辆的费用应严格按照财政预算和相关规定执行，不得超标准购置。车辆报废1.车辆达到报废标准或因技术状况差、维修成本高、安全性能无法保障等原因需要报废的，由车辆使用部门提出申请，填写《车辆报废申请表》，经车辆管理部门审核后，报镇政府批准。2.报废车辆由车辆管理部门统一组织处理，处理收入按照财政有关规定上缴国库。车辆使用管理用车申请1.各部门、各单位因工作需要使用车辆的，应提前填写《用车申请表》，注明用车时间、地点、事由、乘车人数等信息，经部门负责人签字后，报车辆管理部门审核。2.车辆管理部门根据车辆使用情况和驾驶员工作安排，对用车申请进行审核，符合条件的予以批准，并安排车辆和驾驶员。3.紧急公务用车可先电话申请，事后补办用车手续。车辆调度1.车辆管理部门负责全镇车辆的统一调度，根据工作任务和车辆状况，合理安排车辆使用，提高车辆使用效率。2.驾驶员接到调度通知后，应按时到达指定地点出车，不得无故拖延或拒绝出车。3.如遇特殊情况车辆无法按时出车，驾驶员应及时向车辆管理部门报告，车辆管理部门应及时调整调度。车辆使用范围1.主要用于镇政府及下属各部门、各事业单位的公务活动，包括会议、调研、检查、接待等。2.应急保障车辆用于应对突发事件、抢险救灾等紧急情况。3.严禁将车辆用于非公务活动，如私人旅游、探亲访友等。乘车规定1.乘车人员应遵守乘车秩序，服从驾驶员的指挥，不得在车内吸烟、饮食、乱扔垃圾等。2.乘车人员应爱护车内设施设备，不得随意损坏。3.严禁超载、超速行驶，确保行车安全。车辆维修与保养维修管理1.车辆维修应遵循"先申请、后审批、再维修"的原则。驾驶员发现车辆故障或需要维修保养时，应填写《车辆维修申请表》，注明故障情况、维修项目、预计费用等，经车辆管理部门审核后，报分管领导批准。2.车辆维修应选择正规的维修厂家，确保维修质量。维修厂家应提供维修清单和发票，经车辆管理部门审核后，方可报销维修费用。3.车辆管理部门应定期对车辆维修情况进行检查和统计分析，发现问题及时处理。保养管理1.驾驶员应按照车辆使用说明书的要求，定期对车辆进行保养，确保车辆技术状况良好。2.车辆保养分为日常保养、一级保养和二级保养。日常保养由驾驶员负责，一级保养和二级保养由车辆管理部门统一安排到指定维修厂家进行。3.车辆管理部门应建立车辆保养档案，记录车辆保养情况。车辆费用管理燃油管理1.车辆燃油实行统一管理，由车辆管理部门根据车辆使用情况，定期到指定加油站加油，并办理加油卡。2.驾驶员应妥善保管加油卡，不得转借他人使用。加油时应在指定加油站加油，不得私自到其他加油站加油。3.车辆管理部门应定期对车辆燃油消耗情况进行统计分析，发现异常情况及时查找原因并处理。维修费用管理1.车辆维修费用按照财政有关规定报销，报销时应提供维修清单、发票等相关凭证。2.车辆管理部门应严格控制车辆维修费用，对维修费用较高的车辆进行重点监控，确保维修费用合理。其他费用管理1.车辆的保险费、年检费、路桥费等其他费用，由车辆管理部门按照规定统一办理和支付。2.驾驶员应妥善保管车辆费用报销凭证，定期交车辆管理部门审核报销。驾驶员管理驾驶员招聘与录用1.驾驶员应具备相应的驾驶证，驾驶经验丰富，无重大交通事故记录。2.驾驶员招聘由车辆管理部门组织，通过面试、笔试、实际驾驶操作等环节进行考核，择优录用。3.新录用驾驶员应签订劳动合同，明确双方的权利和义务。驾驶员培训与考核1.车辆管理部门应定期组织驾驶员进行安全教育培训，提高驾驶员的安全意识和业务水平。2.驾驶员培训内容包括交通安全法规、车辆操作规程、应急处置等。3.车辆管理部门应建立驾驶员考核制度，对驾驶员的工作表现、安全行车、服务质量等方面进行考核，考核结果与驾驶员的绩效工资、岗位调整等挂钩。驾驶员奖惩1.对安全行车、服务质量好的驾驶员，给予表彰和奖励。2.对违反车辆管理制度、发生交通事故或服务质量差的驾驶员，视情节轻重给予批评教育、扣发绩效工资、辞退等处罚。车辆安全管理安全制度1.建立健全车辆安全管理制度，明确车辆安全管理责任，确保车辆行驶安全。2.车辆管理部门应定期组织驾驶员进行安全学习，传达交通安全法规和上级有关安全工作的要求，分析车辆安全形势，提出防范措施。安全检查1.驾驶员应每天对车辆进行安全检查，包括车辆外观、轮胎、制动、转向、灯光等，发现问题及时处理。2.车辆管理部门应定期对车辆进行安全检查，确保车辆安全技术状况良好。3.在节假日、重大活动等特殊时期，应加强对车辆的安全检查，确保车辆随时处于良好状态。事故处理1.发生交通事故后，驾驶员应立即停车，保护现场，及时报告交警部门和车辆管理部门，并积极配合处理。2.车辆管理部门应及时了解事故情况，协助处理事故，并按照有关规定进行事故调查和责任认定。3.对因驾驶员责任导致的交通事故，应按照有关规定追究驾驶员的责任。监督与检查内部监督1.车辆管理部门应加强对车辆使用、维修、保养等情况的内部监督检查，定期对车辆管理制度的执行情况进行检查，发现问题及时整改。2.各部门、各单位应配合车辆管理部门做好内部监督检查工作，如实提供车辆使用情况和相关资料。外