临时用工合同范本

临时用工合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方全称：×××公司

甲方地址：××省××市××区××路××号

甲方法定代表人/负责人：×××

甲方联系方式：电话：××××××××，邮箱：××××@××××.com

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方全称：×××公司

乙方地址：××省××市××区××路××号

乙方法定代表人/负责人：×××

乙方联系方式：电话：××××××××，邮箱：××××@××××.com

合同简介：

甲乙双方经友好协商，就甲方临时用工需求与乙方提供临时用工服务达成一致，甲方委托乙方提供临时用工服务。鉴于双方均有履行合同的能力和意愿，为确保双方权益，特订立本合同，以明确双方的权利和义务。本合同内容包括甲方临时用工的岗位职责、工作时间、工资待遇等事项。双方应严格遵守本合同的约定，共同维护双方的合法权益。

本合同旨在规范甲乙双方在临时用工过程中的行为，确保双方权益的合法性和合规性。甲方作为委托方，需按照合同约定支付乙方工资及相关费用；乙方作为服务提供方，需按照甲方要求提供合格的临时用工人员，并保证其合法权益。

本合同的签订，是基于甲乙双方对等、公平、诚实守信的原则，旨在实现双方合作共赢，为我国临时用工市场的发展作出积极贡献。双方应共同努力，确保合同的履行，维护双方的合法权益。

第一章定义与解释

1.1本合同中的“临时用工”是指甲方因业务需要，临时聘请乙方提供的非全日制、短期、临时性劳动力。

1.2本合同中的“工作时间”是指乙方临时用工人员按照甲方要求提供服务的具体时间段。

1.3本合同中的“工资待遇”是指乙方临时用工人员按照甲方要求提供服务时应得的劳动报酬。

第二章双方权利与义务

2.1甲方的权利与义务：

（1）甲方有权要求乙方按照约定提供合格的临时用工人员。

（2）甲方有权根据实际需要调整乙方临时用工人员的工作岗位和工作时间。

（3）甲方应按照本合同约定支付乙方工资待遇及相关费用。

（4）甲方应保障乙方临时用工人员的合法权益，不得损害其人身权益。

2.2乙方的权利与义务：

（1）乙方有权要求甲方按照本合同约定支付工资待遇及相关费用。

（2）乙方有权根据甲方要求提供合格的临时用工人员，并保证其具备相应的技能和素质。

（3）乙方应确保临时用工人员遵守甲方的规章制度，服从甲方管理。

（4）乙方应对临时用工人员的劳动行为承担相应责任，确保其合法权益。

第三章价格与支付条件

3.1甲方应按照本合同约定的工资待遇支付乙方临时用工人员的劳动报酬。

3.2甲方支付乙方工资待遇的方式为：每月×日前，将上月临时用工人员的工资待遇支付给乙方。

3.3甲方支付乙方工资待遇的条件：乙方临时用工人员按照甲方要求提供服务，且甲方对乙方的工作质量无异议。

第四章履行期限

4.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为×年。

4.2甲方应在合同有效期内按照约定要求乙方提供临时用工服务。

4.3乙方应在合同有效期内按照甲方要求提供合格的临时用工人员。

第五章违约责任

5.1甲方违反本合同的约定，未按时支付乙方工资待遇及相关费用的，应支付违约金，违约金为应支付工资待遇的10%。

5.2乙方违反本合同的约定，未按照甲方要求提供合格的临时用工人员的，应支付违约金，违约金为应支付工资待遇的10%。

5.3双方因不可抗力导致不能履行合同的，不承担违约责任。

第六章不可抗力

6.1不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、社会事件等。

6.2因不可抗力导致甲方不能履行合同的，甲方应及时通知乙方，本合同相应部分自动终止。

6.3因不可抗力导致乙方不能履行合同的，乙方应及时通知甲方，本合同相应部分自动终止。

第七章争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生纠纷的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

7.2双方在解决争议过程中，应保持商业秘密，不得泄露对方的商业机密。

第八章其他条款

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

8.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（买方/出租方/委托方）：×××公司

乙方（卖方/承租方/服务提供方）：×××公司

签订日期：××年××月××日

第一条合同目的与范围

本合同的目的是明确甲方（买方/出租方/委托方）与乙方（卖方/承租方/服务提供方）之间的临时用工合作关系，确保双方在临时用工过程中的权益得到保障。本合同涉及的具体内容包括临时用工的岗位职责、工作时间、工资待遇等方面。

第二条定义

为本合同之目的，下列术语定义如下：

1.“临时用工”是指甲方因业务需要，临时聘请乙方提供的非全日制、短期、临时性劳动力。

2.“工作时间”是指乙方临时用工人员按照甲方要求提供服务的具体时间段。

3.“工资待遇”是指乙方临时用工人员按照甲方要求提供服务时应得的劳动报酬。

第三条双方权利与义务

甲方的权利与义务：

1.甲方有权要求乙方按照约定提供合格的临时用工人员。

2.甲方有权根据实际需要调整乙方临时用工人员的工作岗位和工作时间。

3.甲方应按照本合同约定支付乙方工资待遇及相关费用。

4.甲方应保障乙方临时用工人员的合法权益，不得损害其人身权益。

乙方的权利与义务：

1.乙方有权要求甲方按照本合同约定支付工资待遇及相关费用。

2.乙方有权根据甲方要求提供合格的临时用工人员，并保证其具备相应的技能和素质。

3.乙方应确保临时用工人员遵守甲方的规章制度，服从甲方管理。

4.乙方应对临时用工人员的劳动行为承担相应责任，确保其合法权益。

第四条价格与支付条件

1.甲方应按照本合同约定的工资待遇支付乙方临时用工人员的劳动报酬。

2.甲方支付乙方工资待遇的方式为：每月×日前，将上月临时用工人员的工资待遇支付给乙方。

3.甲方支付乙方工资待遇的条件：乙方临时用工人员按照甲方要求提供服务，且甲方对乙方的工作质量无异议。

第五条履行期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为×年。

2.甲方应在合同有效期内按照约定要求乙方提供临时用工服务。

3.乙方应在合同有效期内按照甲方要求提供合格的临时用工人员。

第六条违约责任

1.甲方违反本合同的约定，未按时支付乙方工资待遇及相关费用的，应支付违约金，违约金为应支付工资待遇的10%。

2.乙方违反本合同的约定，未按照甲方要求提供合格的临时用工人员的，应支付违约金，违约金为应支付工资待遇的10%。

3.双方因不可抗力导致不能履行合同的，不承担违约责任。

4.甲方未按约定时间支付工资待遇的，应按日支付违约金，违约金标准为应支付工资待遇的2%。

5.乙方未按约定提供合格临时用工人员的，应按甲方实际损失金额支付赔偿金。

6.乙方临时用工人员在工作中造成甲方损失的，乙方应承担相应赔偿责任。

7.双方应严格遵守本合同的约定，如一方违反合同规定，对方有权要求违约方承担违约责任，并有权要求违约方支付相应的赔偿金。

8.本合同违约金和赔偿金的支付，不应影响甲方要求乙方履行合同的权利。

第七条不可抗力

1.本合同所称“不可抗力”，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、动乱、罢工等）以及其他不能归责于双方的原因导致的事故。

2.发生不可抗力事件时，受影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明文件。

3.受不可抗力影响的一方应尽力克服不可抗力事件，减少损失，并在不可抗力事件结束后尽快恢复履行合同。

4.受不可抗力影响的一方不能履行或部分履行本合同的，不承担违约责任。

5.不可抗力事件持续期间，双方应保持沟通，共同评估不可抗力事件对合同履行造成的影响，并协商确定后续履行计划。

6.一旦不可抗力事件消失，受影响的一方应立即通知对方，并根据实际情况恢复履行合同。

第八条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生纠纷的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.双方同意，争议解决过程中，应保持商业秘密，不得泄露对方的商业机密。

3.双方应遵守相关法律法规，履行合同约定的义务，共同维护双方的合法权益。

4.在争议解决过程中，除争议事项外，双方仍应继续履行本合同的其他条款。

5.双方同意，争议解决结果对双方均有约束力，双方应接受并履行争议解决结果。

第九条其他条款

1.通知方式：双方应以书面形式通过电子邮件或快递方式相互发送通知，通知应在发送之日起×日内有效。

2.合同变更：本合同的变更应由双方协商一致，并以书面形式签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.终止条件：本合同在以下情况下可以终止：

a.双方协商一致解除本合同；

b.合同有效期届满，双方未续签；

c.不可抗力事件导致本合同无法履行，双方协商一致解除；

d.一方明确表示不再继续履行本合同；

e.法律、法规规定的其他终止条件。

4.合同终止后，乙方应立即停止提供临时用工服务，甲方应支付乙方合同终止日至实际停止提供服务日的工资待遇。

5.本合同终止后，双方对彼此的权利义务不负连带责任，但本合同终止前双方的行为仍受本合同的约束。

第十条附则

1.本合同附件为本合同的有