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文档简介
美发前台合同协议甲方(雇主):姓名:______________________身份证号码:________________联系地址:________________联系电话:________________乙方(雇员):姓名:______________________身份证号码:________________联系地址:________________联系电话:________________鉴于甲方经营美发业务,需要招聘美发前台工作人员,乙方具备相关工作能力和经验,愿意担任美发前台岗位。双方经友好协商,依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,就乙方在甲方处担任美发前台工作事宜达成如下协议:一、服务内容及要求1.服务内容乙方在甲方美发店担任前台工作人员,负责接待顾客、解答咨询、安排美发服务项目、收银、客户信息登记与管理等相关前台工作。2.服务要求乙方应具备良好的沟通能力和服务意识,热情、礼貌地接待每一位顾客,耐心解答顾客的疑问,为顾客提供优质的服务体验。熟练掌握美发店的各项服务项目、价格及优惠活动,能够准确、清晰地向顾客介绍并推荐适合的服务项目。严格按照美发店的收银流程进行操作,确保收款准确无误,妥善保管现金、票据等财务资料,并及时与财务人员进行交接。认真做好客户信息的登记工作,包括顾客姓名、联系方式、服务项目、消费金额等,确保客户信息的完整性和准确性,并负责客户信息的保密工作,不得泄露给任何第三方。协助美发师做好服务前的准备工作,如安排顾客就座、准备美发工具等,确保美发服务的顺利进行。维护美发店前台区域的整洁和卫生,及时清理杂物,保持环境舒适宜人。完成甲方交办的其他与前台工作相关的临时性任务。二、工作时间与地点1.工作时间乙方的工作时间为[具体工作时间段,例如:周一至周五9:0018:00,周六、周日10:0019:00],每周休息[x]天,具体休息时间由甲方根据店铺实际情况安排。2.工作地点乙方的工作地点为甲方位于[美发店详细地址]的美发店。三、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利有权要求乙方按照本协议约定及甲方的工作要求履行工作职责,完成工作任务。有权对乙方的工作表现进行监督、检查和考核,根据考核结果对乙方进行奖惩。有权根据美发店的经营状况和工作需要,合理调整乙方的工作内容、工作时间和工作地点,但应提前通知乙方。义务按照国家法律法规及本协议约定,按时足额向乙方支付劳动报酬。为乙方提供必要的工作条件和工作设备,确保乙方能够正常开展工作。对乙方进行必要的业务培训和指导,帮助乙方提高工作能力和业务水平。依法为乙方缴纳社会保险等费用,保障乙方的合法权益。尊重乙方的人格尊严和劳动成果,不得歧视、虐待或侮辱乙方。2.乙方权利与义务权利有权按照本协议约定获得劳动报酬,并享受国家法律法规规定的各项福利待遇。有权要求甲方提供必要的工作条件和工作设备,保障自身的安全和健康。有权对甲方的工作安排、管理方式等提出合理的意见和建议。在自身权益受到侵害时,有权向甲方提出申诉或通过法律途径维护自己的合法权益。义务遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排和管理。按照本协议约定及甲方的工作要求,认真履行工作职责,按时、保质、保量地完成工作任务。保守甲方的商业秘密和客户信息,不得泄露给任何第三方。未经甲方书面同意,不得在与甲方有竞争关系的单位或个人处工作,也不得自行从事与甲方业务相竞争的活动。爱护甲方的工作设备和财物,如有损坏或丢失,应照价赔偿。积极参加甲方组织的业务培训和学习活动,不断提高自身的业务能力和综合素质。如因乙方自身原因给甲方造成损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。四、劳动报酬及支付方式1.劳动报酬甲方按照以下方式向乙方支付劳动报酬:乙方的月工资为人民币[x]元,其中基本工资为人民币[x]元,绩效工资根据乙方的工作表现和业绩考核结果确定,绩效工资范围为人民币[x]元。甲方将根据美发店的经营状况和乙方的工作表现,适时调整乙方的工资待遇。2.支付方式甲方于每月[具体支付日期]以货币形式支付乙方上月工资。如遇节假日或休息日,则提前至最近的工作日支付。甲方将工资支付至乙方提供的银行账户或通过现金形式支付(乙方需出具收款凭证)。五、社会保险及福利待遇1.社会保险甲方按照国家法律法规的规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费用。乙方应积极配合甲方办理相关参保手续,并按照规定承担个人应缴纳的部分。2.福利待遇乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪假期。甲方将根据店铺实际情况,为乙方提供工作服、工作餐等福利待遇。六、保密条款1.乙方在工作期间及离职后,应对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。未经甲方书面同意,乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起[x]年。七、违约责任1.若甲方未按照本协议约定按时足额向乙方支付劳动报酬或未依法为乙方缴纳社会保险等费用,乙方有权解除本协议,并要求甲方支付拖欠的劳动报酬、补缴社会保险费用及按照应付金额的[x%]向乙方支付赔偿金。2.若乙方未按照本协议约定履行工作职责,给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。赔偿范围包括但不限于甲方的直接经济损失、因乙方违约导致的客户索赔费用、甲方为挽回损失而支付的合理费用等。3.若乙方违反本协议约定的保密条款,乙方应向甲方支付违约金人民币[x]元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。同时,甲方有权解除本协议,并要求乙方返还因违反保密条款而获得的利益。4.若一方违反本协议的其他条款,应承担因此给对方造成的全部损失,并向对方支付违约金人民币[x]元。八、协议的变更、解除与终止1.协议的变更本协议履行期间,如有未尽事宜或需要变更协议内容的,双方可协商一致后签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。2.协议的解除经双方协商一致,可以解除本协议。若乙方提前[x]日以书面形式通知甲方,可解除本协议。但乙方应在离职前按照甲方的要求完成工作交接,如因乙方未完成工作交接给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。若甲方存在未按照本协议约定支付劳动报酬、未依法为乙方缴纳社会保险等严重违反法律法规或本协议约定的情形,乙方有权随时解除本协议,并要求甲方支付拖欠的劳动报酬、补缴社会保险费用及承担违约责任。若乙方存在严重违反甲方规章制度、泄露甲方商业秘密、给甲方造成重大损失等情形,甲方有权随时解除本协议,并要求乙方承担赔偿责任。3.协议的终止本协议期满,双方未续签的,本协议自动终止。乙方达到法定退休年龄或开始依法享受基本养老保险待遇的,本协议终止。因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法继续履行的,本协议终止。九、争议解决本协议履行过程中如发生争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜,双方可另行协商并签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。如补充协议与本协议有冲突之处,以补充协议为准。甲方(签字/盖章):____________________签订日期:
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