村里用工合同协议

村里用工合同协议甲方（用工方）：名称：[村名]村民委员会统一社会信用代码：[具体代码]法定代表人：[姓名]地址：[详细地址]联系方式：[联系电话]乙方（被用工方）：姓名：[姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号]地址：[常住地址]联系方式：[联系电话]鉴于甲方因村里的各项工作需要，乙方具备相应的劳动能力和工作经验，愿意为甲方提供劳务服务，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就甲方使用乙方劳务事宜达成如下协议：一、用工内容及要求（一）用工内容甲方因村里的基础设施建设、环境卫生维护、公共事务管理等工作需要，雇佣乙方提供劳务服务。具体工作内容包括但不限于：1.基础设施建设方面协助进行村里道路的修缮、桥梁的维护、水利设施的清理与简单维修等工作。乙方需按照甲方要求及相关工程规范，使用合格的材料和工具，确保工作质量达到预期标准。2.环境卫生维护方面负责村里公共区域的日常清扫，包括街道、广场、公园等的垃圾清理与运输，定期对垃圾桶进行清理和消毒，保持环境整洁卫生。3.公共事务管理方面参与村里组织的各类活动的筹备与现场协助工作，如村民会议的场地布置、物资搬运等；协助村委会进行人口信息统计、文件资料整理归档等工作。（二）用工要求1.乙方应具备完成上述工作所需的技能和体力，身体健康，能够胜任相应工作任务。在工作期间，乙方应遵守甲方的工作安排和现场管理规定，服从指挥调度，不得擅自离岗或消极怠工。2.乙方应按照甲方的要求和工作规范，认真履行工作职责，保证工作质量。对于工作中出现的问题或困难，应及时向甲方反馈，不得隐瞒或擅自处理。3.乙方在工作过程中应注意安全，遵守安全操作规程，正确使用劳动保护用品。如因乙方自身原因导致发生安全事故，乙方应承担相应的责任。二、工作时间及地点（一）工作时间甲方根据村里的工作实际情况，合理安排乙方的工作时间。乙方应按照甲方安排的工作时间按时到岗工作，具体工作时间为[开始时间][结束时间]，每周工作[x]天，休息[x]天。如有特殊情况需要加班，甲方应提前通知乙方，并按照相关法律法规的规定支付加班费用。（二）工作地点乙方的工作地点主要在甲方所在的村里，具体工作区域根据甲方安排确定。乙方应在指定的工作地点完成工作任务，不得擅自前往其他区域工作。三、劳动报酬及支付方式（一）劳动报酬甲方按照乙方的工作任务和工作质量，向乙方支付劳动报酬。双方约定，乙方的日工资标准为人民币[x]元，月工资根据当月实际工作天数计算。（二）支付方式甲方于每月的[具体支付日期]，以货币形式将乙方上月的劳动报酬支付至乙方指定的银行账户。乙方应确保提供的银行账户信息准确无误，如因账户信息错误导致工资支付失败，责任由乙方自行承担。四、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权根据村里的工作需要，合理安排乙方的工作任务和工作时间。有权对乙方的工作进行监督检查，对乙方不符合工作要求或违反甲方规定的行为提出批评、纠正或处罚。有权根据乙方的工作表现和村里的经济状况，调整乙方的劳动报酬标准。2.义务按照本协议的约定，按时足额向乙方支付劳动报酬。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，确保乙方在工作过程中的人身安全和身体健康。向乙方告知工作中的安全注意事项和操作规程，对乙方进行必要的安全培训和教育。协助乙方解决工作中遇到的困难和问题，保障乙方工作的顺利进行。（二）乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本协议的约定支付劳动报酬。有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护用品。有权对甲方的工作安排和管理提出合理的意见和建议。2.义务按照本协议约定的工作内容、工作时间和工作要求，认真履行工作职责，完成工作任务。遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的管理和指挥。爱护甲方提供的工作设备和工具，如有损坏或丢失，应照价赔偿。保守甲方的商业秘密和工作机密，不得向任何第三方泄露。在工作期间，如因乙方自身原因导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。五、社会保险及福利待遇（一）社会保险甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳工伤保险费用。乙方在工作期间因工作原因遭受事故伤害或患职业病的，甲方应按照工伤保险的相关规定，协助乙方申请工伤认定和劳动能力鉴定，并承担相应的工伤保险待遇支付责任。（二）福利待遇乙方在工作期间，享有国家法定节假日休息的权利。甲方根据村里的实际情况，在条件允许的情况下，可给予乙方一定的节日福利或补贴。六、合同的变更、解除和终止（一）合同变更1.本合同履行期间，如有下列情形之一的，经双方协商一致，可以变更本合同的相关内容：甲方因村里工作需要，调整乙方的工作内容或工作地点。因不可抗力或政府政策调整等原因，导致本合同无法继续履行或需要变更。双方约定的其他情形。2.合同变更时，双方应签订书面协议，明确变更的内容和生效时间。变更后的协议作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。（二）合同解除1.在本合同履行期间，如有下列情形之一的，一方可以解除本合同：双方协商一致，可以解除本合同。因不可抗力或政府政策调整等原因，导致本合同无法继续履行的，双方可以协商解除合同。乙方严重违反甲方的工作纪律和规章制度，经甲方多次警告仍不改正的，甲方有权解除本合同。乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位后，仍不能胜任工作的，甲方有权解除本合同。本合同约定的其他解除情形。2.一方要求解除本合同的，应提前[x]天书面通知对方。因解除合同给对方造成损失的，除依法可以免除责任的外，应承担相应的赔偿责任。（三）合同终止1.本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自动终止。2.合同终止后，双方应按照相关法律法规的规定，办理工作交接和工资结算等手续。七、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定按时足额支付乙方劳动报酬的，每逾期一日，应按照未支付金额的[x%]向乙方支付违约金。2.若甲方未按照本协议约定为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，导致乙方遭受人身伤害或财产损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定的工作内容、工作时间和工作要求履行工作职责，导致工作质量不符合要求或给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。乙方应按照损失金额的[x%]向甲方支付违约金。2.若乙方违反甲方的工作纪律和规章制度，甲方有权根据情节轻重给予乙方警告、罚款等处罚；如乙方的行为给甲方造成重大损失的，乙方应承担全部赔偿责任。3.若乙方擅自解除本合同或在合同期内无故旷工的，乙方应按照当月工资标准的[x%]向甲方支付违约金，并返还甲方已支付的当月工资。八、争议解决本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款（一）本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。（二）本合同未尽事宜，双方可另行协商补充，并以书面形式作为