辽宁工业大学《工程风险管理》2023-2024学年第二学期期末试卷

学校________________班级____________姓名____________考场____________准考证号学校________________班级____________姓名____________考场____________准考证号…………密…………封…………线…………内…………不…………要…………答…………题…………第1页，共3页辽宁工业大学

《工程风险管理》2023-2024学年第二学期期末试卷题号一二三四总分得分一、单选题（本大题共15个小题，每小题1分，共15分．在每小题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的．）1、在组织变革管理中，一家企业决定进行大规模的组织变革。以下哪种措施有助于减少变革过程中的阻力？（）A.强制推行变革B.与员工充分沟通C.忽视反对声音D.迅速完成变革2、一家企业在制定战略规划时，面临着多种选择。一种是通过扩大生产规模降低成本，以价格优势占领市场；另一种是通过研发创新，推出高端产品，获取高附加值。在资源有限的情况下，企业应该如何抉择？（）A.优先选择扩大生产规模B.优先选择研发创新C.根据市场需求和自身优势综合考虑D.放弃战略规划，维持现状3、在目标管理中，以下哪个步骤是将总体目标分解为具体的、可衡量的子目标？（）A.目标制定B.目标分解C.目标实施D.目标评估4、在企业的物流管理中，以下哪种物流模式更能满足客户对于快速交付和个性化服务的需求？（）A.第三方物流B.自营物流C.共同物流D.第四方物流5、一家企业想要优化其库存管理，以降低库存成本并提高库存周转率。在选择库存管理方法时，以下哪种方法可能更适合需求不稳定的产品？（）A.经济订货批量模型B.定期订货模型C.ABC分类法D.供应商管理库存6、对于一个正在拓展新市场的企业，以下哪种市场进入策略更能快速建立品牌知名度和市场份额？（）A.市场渗透B.市场开发C.产品开发D.多元化7、在人力资源规划中，企业需要预测未来的人力资源需求。以下哪种因素对人力资源需求的预测影响最大？（）A.企业的战略规划B.员工的离职率C.行业的平均薪酬水平D.政府的劳动法规8、在决策过程中，管理者需要考虑多种因素和可能的结果。以下哪种决策方法更适用于不确定性高、风险大的情况？（）A.确定性决策方法B.风险型决策方法C.不确定型决策方法D.经验决策方法9、在组织变革的推动过程中，以下哪种策略更适合于应对组织成员的抵制情绪？（）A.强制推行变革B.教育和沟通C.操纵和收买D.以上都不合适10、有关项目管理中的项目进度管理，项目经理发现项目进度落后。以下哪种措施可以在短期内加快项目进度？（）A.增加项目资源B.重新制定项目计划C.降低项目质量标准D.减少项目范围11、在决策理论中，有限理性决策模型认为决策者在决策过程中会受到各种限制。以下哪种情况最能体现有限理性决策？（）A.决策者在时间紧迫的情况下做出决策B.决策者缺乏必要的信息和知识C.决策者受到个人情感和偏见的影响D.以上都是12、一家公司的企业文化与员工价值观存在冲突，以下哪种方法更有助于解决这一问题？（）A.强行推行公司文化B.对员工进行文化培训C.重新制定企业文化D.听取员工意见，调整企业文化13、决策是管理的核心职能之一。一家公司面临市场份额下降的问题，以下哪种决策方式更可能有助于解决问题？（）A.管理层独自迅速做出决策，不征求员工意见B.广泛收集市场数据和员工建议，进行深入分析后决策C.盲目模仿竞争对手的决策，不考虑自身实际情况D.犹豫不决，长时间不做出任何决策14、在人力资源薪酬管理中，绩效薪酬的设计需要考虑多个因素。以下哪个因素对绩效薪酬的激励效果影响最大？（）A.绩效评估的准确性B.绩效薪酬的比例C.绩效目标的难度D.企业的盈利能力15、在企业的国际化经营中，文化差异可能会对企业的管理带来挑战。以下哪种策略有助于企业应对文化差异？（）A.本土化策略B.标准化策略C.全球一体化策略D.以上都不是二、简答题（本大题共4个小题，共20分)1、（本题5分）预算管理是企业资源配置的重要手段，请说明如何制定科学合理的预算，以及如何在预算执行过程中进行有效的控制和考核？2、（本题5分）阐述工作场所中的多样性管理，分析如何充分发挥员工多样性的优势。3、（本题5分）分析组织中的决策支持系统的作用和应用，探讨如何利用决策支持系统提高决策效率。4、（本题5分）解释市场营销中的市场细分和目标市场选择，举例说明如何根据市场特点进行精准营销。三、论述题（本大题共5个小题，共25分)1、（本题5分）企业的标杆管理是一种有效的绩效提升方法。请全面论述标杆管理的类型、流程和实施步骤，分析如何选择合适的标杆对象，进行数据收集与分析，并将标杆成果转化为实际行动，以实现企业的持续改进。2、（本题5分）企业文化与企业战略之间存在着密切的关系。请论述企业文化对企业战略的影响，以及如何通过企业文化的建设来支持企业战略的实施。分析成功企业在文化与战略融合方面的经验，并结合实际案例说明企业文化与战略的协同作用。3、（本题5分）项目管理在企业的新产品开发、业务流程优化等方面发挥着重要作用。请全面论述项目管理的生命周期，包括项目启动、规划、执行、监控和收尾阶段的主要任务和管理要点，以及如何确保项目按时、按质、在预算内完成。4、（本题5分）企业的全面预算管理是实现企业资源优化配置和战略目标的重要工具。请全面论述全面预算管理的体系框架、编制流程和执行控制，分析全面预算管理中的难点和解决方法，如预算松弛、预算调整等，并结合实际案例探讨如何通过全面预算管理提升企业的管理水平。5、（本题5分）论述组织变革的动因和阻力。分析组织变革的外部环境因素和内部因素，以及变革过程中可能遇到的阻力和应对策略。四、案例分析题（本大题共4个小题，共40分)1、（本题10分）某餐饮连锁企业在新店选址方面缺乏科学评估，导致部分新店经营不佳。请分析该企业应如何做好新店选址评估？2、（本题10分）某建筑设计公司的项目团队在设计方案上经常与客户需求存在偏差，导致反复修改，影响项目进度和客户满意度。分析如何加强与客户的沟通和需求管理。3、（本题1