某市绕城西线提升改造工程施工现场安全生产规章制度

某市绕城西线提升改造工程施工现场安全生产规章制度一、总则1.目的为加强某市绕城西线提升改造工程施工现场的安全生产管理，保障施工人员的生命安全和身体健康，确保工程顺利进行，依据国家相关法律法规及行业标准，结合本工程实际情况，制定本安全生产规章制度。2.适用范围本规章制度适用于某市绕城西线提升改造工程施工现场的所有人员、设备、设施及作业活动。3.基本原则安全生产工作坚持"安全第一、预防为主、综合治理"的方针，强化红线意识，落实企业主体责任，做到管生产必须管安全，谁主管谁负责。二、安全生产责任制1.项目经理安全生产职责项目经理是施工现场安全生产的第一责任人，对施工现场的安全生产工作全面负责。建立健全安全生产管理体系，制定安全生产目标和计划，并组织实施。定期召开安全生产会议，分析安全生产形势，研究解决安全生产问题。保证安全生产投入的有效实施，确保施工现场具备安全生产条件。督促检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。及时、如实报告生产安全事故。2.项目技术负责人安全生产职责负责编制施工组织设计和专项施工方案，制定安全技术措施，并对施工人员进行安全技术交底。对施工现场的安全技术工作负责，解决施工中的安全技术问题。参与安全检查和事故调查，提出技术鉴定意见和改进措施。3.施工员安全生产职责负责施工现场的生产组织和协调工作，按照施工组织设计和安全技术措施组织施工。对作业班组进行安全技术交底，督促作业人员遵守安全操作规程。检查施工现场的安全设施和劳动保护用品的配备及使用情况。及时发现和处理施工中的安全隐患，对重大安全隐患及时报告项目经理。4.安全员安全生产职责负责施工现场的日常安全检查和监督工作，对发现的安全隐患及时督促整改。对施工人员进行安全教育培训，提高施工人员的安全意识和技能。参与安全事故的调查和处理，负责安全事故的统计分析和报告。监督施工现场的安全设施和劳动保护用品的正确使用。5.质量员安全生产职责负责施工现场的质量管理工作，确保工程质量符合标准要求。检查施工过程中的安全措施落实情况，对不符合安全要求的质量问题及时督促整改。参与安全事故的调查和处理，分析质量问题对安全事故的影响。6.材料员安全生产职责负责施工现场材料的采购、供应和管理工作，确保所采购的材料符合安全要求。对施工现场的材料堆放和储存进行管理，防止材料倒塌、坠落等事故发生。及时提供安全设施所需的材料和设备。7.机械员安全生产职责负责施工现场机械设备的管理和维护工作，确保机械设备的安全运行。对机械设备操作人员进行安全技术交底，督促操作人员遵守操作规程。定期检查机械设备的安全装置和防护设施，及时发现和排除故障。8.班组长安全生产职责负责本班组的安全生产工作，组织本班组人员学习安全操作规程，遵守安全规章制度。对本班组人员进行班前、班中、班后安全教育，提高本班组人员的安全意识。检查本班组作业现场的安全情况，发现问题及时处理，不能处理的及时报告施工员。负责本班组的劳动保护用品的领取和发放，督促本班组人员正确使用劳动保护用品。三、安全教育培训制度1.培训计划项目部应根据工程进度和施工特点，制定年度安全教育培训计划，明确培训内容、培训时间、培训对象等。培训计划应报上级主管部门备案，并严格按照计划组织实施。2.培训内容安全生产法律法规、标准规范。本工程的施工特点、安全技术措施和操作规程。安全事故案例分析。劳动保护用品的正确使用。应急救援知识。3.培训方式新入场工人必须进行三级安全教育培训，即公司级、项目级和班组级安全教育培训。培训时间分别不少于15学时、15学时和20学时。定期组织全体施工人员进行安全教育培训，每月不少于一次，每次培训时间不少于1小时。根据工程实际情况，对特殊工种作业人员、季节性施工等进行专项安全教育培训。采用多种培训方式，如课堂讲授、现场演示、观看视频、案例分析等，提高培训效果。4.培训考核对参加安全教育培训的人员进行考核，考核合格后方可上岗作业。考核方式可采用笔试、口试、实际操作等多种形式。建立安全教育培训档案，记录培训内容、培训时间、培训人员、考核成绩等信息。四、安全检查制度1.检查计划项目部应制定安全检查计划，明确检查时间、检查人员、检查内容等。安全检查计划应涵盖施工现场的各个方面，包括安全管理、施工设备、临时设施、作业环境等。2.检查内容安全生产责任制的落实情况。安全管理制度的执行情况。施工设备的安全运行情况。临时设施的稳定性和安全性。作业环境的安全状况，如粉尘、噪声、通风等。劳动保护用品的配备和使用情况。安全警示标志的设置情况。3.检查方式定期检查：每周组织一次全面的安全检查，由项目经理带队，各部门负责人参加。专项检查：根据工程实际情况，对深基坑、高支模、脚手架、临时用电、塔吊等重点部位和关键环节进行专项检查。季节性检查：针对不同季节的特点，如夏季防暑降温、冬季防寒保暖、雨季防汛等进行季节性检查。日常检查：安全员和施工员应进行日常的安全检查，及时发现和处理安全隐患。4.隐患整改对检查中发现的安全隐患，应下达隐患整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限。整改责任人应按照整改通知书的要求，及时组织整改，确保安全隐患得到消除。对重大安全隐患，应立即停止施工，采取有效的防范措施，并及时报告上级主管部门。整改完成后，应进行复查，确保隐患整改到位。5.检查记录建立安全检查台账，记录检查时间、检查人员、检查内容、发现的问题及整改情况等。安全检查记录应真实、完整，并存档备查。五、安全技术措施制度1.施工组织设计工程开工前，项目技术负责人应组织编制施工组织设计，其中应包含安全技术措施。施工组织设计应根据工程特点、施工方法、施工环境等因素，制定相应的安全技术措施，确保施工过程中的安全。2.专项施工方案对深基坑、高支模、脚手架、临时用电、塔吊、施工升降机等危险性较大的分部分项工程，应编制专项施工方案，并附具安全验算结果。专项施工方案应经施工单位技术负责人、总监理工程师签字后实施，由专职安全生产管理人员进行现场监督。3.安全技术交底工程施工前，施工员应向作业班组进行安全技术交底，使作业人员了解施工过程中的安全风险和防范措施。安全技术交底应包括工程概况、施工方法、安全技术措施、应急处置措施等内容。安全技术交底应形成书面记录，双方签字确认。4.安全技术措施的实施施工人员应严格按照安全技术措施的要求进行施工，不得擅自更改或违反安全技术措施。项目部应定期对安全技术措施的实施情况进行检查，确保安全技术措施的有效执行。5.安全技术措施的修订随着工程进度的推进和施工条件的变化，应及时对安全技术措施进行修订，确保其有效性和适应性。安全技术措施的修订应经项目技术负责人审核，项目经理批准后实施。六、安全事故应急预案制度1.应急预案的制定项目部应根据工程特点和施工实际情况，制定生产安全事故应急预案。应急预案应包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。应急预案应明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序、应急救援措施等内容。2.应急救援组织机构及职责成立应急救援领导小组，由项目经理任组长，项目技术负责人、安全员等任副组长，各部门负责人为成员。应急救援领导小组的职责是：负责制定和修订应急预案；组织应急救援演练；指挥和协调应急救援工作；及时向上级主管部门报告事故情况等。设立应急救援办公室，负责日常应急管理工作，包括应急救援物资的储备、应急救援人员的培训等。3.应急救援物资和设备配备必要的应急救援物资和设备，如灭火器、消防水带、急救药品、担架、对讲机等。定期对应急救援物资和设备进行检查、维护和保养，确保其性能良好，随时可用。4.应急救援演练定期组织应急救援演练，演练内容应包括火灾事故、坍塌事故、触电事故等。演练频率应不少于每年一次，通过演练提高应急救援人员的应急处置能力和施工人员的自我保护意识。演练结束后，应对演练效果进行评估，针对存在的问题及时修订应急预案。5.应急响应程序发生生产安全事故后，现场人员应立即报告项目经理或应急救援办公室。应急救援领导小组接到报告后，应立即启动应急预案，组织应急救援人员赶赴事故现场进行救援。及时向上级主管部门报告事故情况，配合有关部门进行事故调查和处理。6.后期处置事故救援结束后，应及时清理事故现场，恢复施工生产。对事故原因进行调查分析，总结经验教训，提出改进措施，防止类似事故再次发生。对事故伤亡人员进行妥善安置和抚恤，做好家属的安抚工作。七、文明施工管理制度1.施工现场环境管理施工现场应设置连续、封闭的围挡，围挡高度应符合规定要求。施工现场应进行硬化处理，主要道路和材料加工区应采用混凝土硬化。施工现场应设置排水系统，确保排水畅通，无积水现象。施工现场应设置专人负责环境卫生管理，定期清扫垃圾，保持施工现场整洁。2.施工噪声与粉尘控制合理安排施工时间，避免在居民休息时间进行高噪声作业。如因工艺要求必须连续施工的，应提前办理相关手续，并公告附近居民。对施工噪声较大的设备，如搅拌机、电锯等，应采取有效的降噪措施，如安装消声器、设置隔音罩等。施工现场应采取洒水降尘、封闭运输等措施，减少粉尘污染。易产生粉尘的作业应配备降尘设备。3.施工材料与设备管理施工材料应分类堆放整齐，标明材料名称、规格、型号等。易燃易爆物品应单独存放，并设置明显的警示标志，采取相应的防火、防爆措施。施工设备应定期进行维护保养，确保设备正常运行，外观整洁。闲置设备应及时退场，保持施工现场设备摆放有序。4.临时设施管理临时设施的搭建应符合安全、消防等要求，确保结构稳定、牢固。临时宿舍应保证通风良好、采光充足，人均居住面积应符合规定要求。临时食堂应取得卫生许可证，炊事人员应持健康证上岗，食堂应保持清洁卫生。临时办公区应布置合理，文件资料应分类存放，保持办公环境整洁。5.文明施工宣传在施工现场设置文明施工宣传标语和宣传栏，宣传文明施工知识和安全生产法律法规。对施工人员进行文明施工教育，提高施工人员的文明施工意识，做到文明施工、礼貌待人。八、劳动保护用品管理制度1.劳动保护用品的采购按照国家有关规定和工程实际需要，采购符合质量标准的劳动保护用品。选择具有资质的供应商，签订采购合同，明确劳动保护用品的规格、型号、数量、质量要求等。2.劳动保护用品的发放根据施工人员的工作岗位和实际需要，发放相应的劳动保护用品。建立劳动保护用品发放台账，记录发放时间、人员姓名、工种、劳动保护用品名称及规格等信息。施工人员应签字确认领取劳动保护用品，并按照规定正确佩戴和使用。3.劳动保护用品的使用监督安全员和施工员应定期检查施工人员劳动保护用品的佩戴和使用情况，发现问题及时督促整改。对不按规定佩戴和使用劳动保护用品的施工人员，应进行批评教育，并责令其立即改正。4.劳动保护用品的更换与报废劳动保护用品达到使用