某电网公司企业标准变电运行管理制度

某电网公司企业标准变电运行管理制度一、总则1.目的为加强变电运行管理，确保电网安全、稳定、可靠运行，保障变电设备正常运行，提高变电运行人员的工作效率和管理水平，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于某电网公司所属各变电站的运行管理工作。3.引用标准引用国家及行业相关标准、规范，如《电力安全工作规程》《变电运行管理规定》等。二、运行人员岗位职责1.运行值班长岗位职责负责本值的运行管理工作，组织、指挥和协调本值人员完成各项运行任务。严格执行各项规章制度，确保操作正确、运行安全。负责审查和批准本值的工作票、操作票等。及时处理本值发生的异常情况和事故，组织进行事故处理和恢复送电。负责本值人员的技术培训和考核工作。2.运行值班员岗位职责按照值班长的安排，认真做好设备的运行监视、操作、维护等工作。严格执行运行规程和各项规章制度，正确填写各种运行记录。按时巡视设备，及时发现设备缺陷并汇报。负责本岗位设备的清洁卫生工作。协助值班长进行事故处理和倒闸操作。三、运行管理制度1.交接班制度严格执行交接班时间，不得迟到、早退。交班人员应详细、准确地向接班人员交代设备运行情况、操作任务执行情况、设备缺陷情况、异常处理情况等。接班人员应认真听取交班人员的介绍，核对运行记录，进行现场检查。交接双方应在交接班记录上签字确认，交接不清时不得进行交接班。2.巡回检查制度制定详细的巡回检查路线和检查内容，运行人员应按时进行巡回检查。巡回检查应做到全面、细致，包括设备的外观、运行参数、声音、温度等。发现设备缺陷应及时记录，并按照规定进行汇报和处理。对重点设备应增加巡回检查次数。3.设备维护制度建立设备维护档案，记录设备的维护情况。按照设备维护周期和维护要求，定期对设备进行维护保养。做好设备的清洁、润滑、紧固等工作，及时消除设备隐患。对设备维护中发现的问题应及时分析原因，采取有效措施进行处理。4.操作票制度倒闸操作必须使用操作票，操作票应按照规定的格式填写。操作票应由操作人填写，监护人审核，值班长批准。操作前应认真核对设备名称、编号、位置等，严格执行唱票、复诵制度。操作过程中应严格遵守操作顺序，不得跳项、漏项。操作结束后应及时在操作票上盖"已执行"章，并做好记录。5.工作票制度在电气设备上工作，必须严格执行工作票制度。工作票分为第一种工作票和第二种工作票，应根据工作性质正确选用。工作票应由工作负责人填写，经工作票签发人审核签发。工作许可人应认真审查工作票，确认安全措施正确完备后，方可许可工作。工作负责人应向工作班成员交代工作任务、安全措施和注意事项，工作班成员应严格遵守安全规程和工作纪律。工作结束后，工作负责人应向工作许可人汇报工作结束情况，双方确认无误后，方可办理工作终结手续。6.设备缺陷管理制度运行人员应及时发现设备缺陷，并填写设备缺陷记录。设备缺陷分为一般缺陷、重大缺陷和紧急缺陷，应按照缺陷等级进行分类管理。一般缺陷应定期进行处理，重大缺陷应及时安排处理，紧急缺陷应立即采取措施进行处理。设备缺陷处理情况应及时记录在设备缺陷记录中，并进行跟踪闭环管理。四、运行安全管理1.安全工作规程运行人员必须严格遵守《电力安全工作规程》，确保人身和设备安全。2.安全措施在进行倒闸操作、设备检修等工作时，应严格执行安全措施，如停电、验电、挂接地线等。对可能危及人身安全的设备和场所，应设置明显的安全警示标志。定期组织运行人员进行安全培训和应急演练，提高安全意识和应急处理能力。3.事故处理发生事故时，运行人员应立即按照事故处理预案进行处理，迅速隔离故障设备，恢复非故障设备运行。及时汇报事故情况，组织进行事故调查和分析，总结经验教训，采取有效措施防止事故再次发生。五、技术培训与考核1.培训计划制定年度运行人员技术培训计划，明确培训内容、培训方式、培训时间等。2.培训内容包括变电运行基础知识、设备运行维护、操作技能、事故处理等。3.培训方式采用内部培训、外部培训、技术交流、现场实操等多种方式进行培训。4.考核制度建立运行人员技术考核制度，定期对运行人员进行技术考核，考核结果与绩