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2025音乐老师(合同)本合同由以下双方于年月日在中华人民共和国省市签订:甲方(学校/机构名称):地址:联系方式:乙方(音乐老师):身份号码:地址:联系方式:鉴于甲方需要聘用一名音乐老师,乙方具备相应的音乐教学经验和能力,双方本着平等、自愿、协商一致的原则,达成如下协议:第一条合作期限1.1合同期限为年,自年月日起至年月日止。1.2合同期满后,双方可协商续签合同,但需另行签订书面协议。第二条工作内容与职责2.1乙方同意根据甲方的教学安排,担任音乐课程的教学工作,具体科目为(如钢琴、声乐、器乐等)。2.2乙方应按照甲方的教学计划,备课、授课,并完成相关教学任务,确保教学质量。2.3乙方应尊重甲方的教学安排和管理制度,按时完成甲方布置的各项工作任务。2.4乙方需定期向甲方提交教学计划、教案及相关教学资料,并接受甲方的检查和评估。2.5乙方应参与甲方组织的音乐活动、演出、比赛等,协助甲方完成相关音乐工作。第三条薪酬与福利3.1乙方的月基本工资为人民币元整(¥),甲方于每月日支付上月工资。3.2乙方的薪酬包括基本工资、绩效奖金及其他福利,具体绩效考核办法由甲方另行制定。3.3乙方享受国家规定的法定节假日、年休假等福利,并享有医疗保险、养老保险、失业保险等社会保障待遇。3.4甲乙双方应按照国家法律法规的规定,缴纳各项社会保险和住房公积金,其中乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。第四条双方的权利与义务4.1甲方的权利与义务:4.1.1甲方有权根据教学需要调整乙方的教学任务和工作内容,并提前通知乙方。4.1.2甲方有权对乙方的教学质量进行监督和评估,并根据评估结果决定乙方的续聘与否。4.1.3甲方应为乙方提供必要的教学条件和设施,包括但不限于教室、教学设备、教材等。4.1.4甲方应按照合同约定支付乙方的薪酬和福利,不得无故拖欠。4.1.5甲方应尊重乙方的合法权益,不得要求乙方从事违反法律法规或职业道德的工作。4.2乙方的权利与义务:4.2.1乙方有权按照合同约定获得薪酬和福利,并享有法定假期和相关待遇。4.2.2乙方有权就教学工作提出意见和建议,并要求甲方予以考虑。4.2.3乙方应遵守甲方的规章制度,按时完成教学任务,不得无故缺课或迟到早退。4.2.4乙方应尊重学生和家长的合法权益,不得进行任何形式的侮辱、歧视或体罚学生的行为。4.2.5乙方应妥善保管甲方提供的教学资料和设备,不得擅自泄露或损坏。第五条保密与知识产权5.1乙方在合同期内获得的与甲方相关的教学资料、学生信息及其他商业秘密,应严格保密,不得泄露给第三方。5.2乙方在教学过程中创作的音乐作品、教案、教学成果等知识产权归甲方所有,乙方不得擅自使用或授权他人使用。5.3乙方不得将甲方的教学内容、课程设计等用于其他商业用途,否则甲方有权追究乙方的法律责任。第六条合同的变更与解除6.1合同变更:双方协商一致后,可对本合同的内容进行变更,并签订书面补充协议。6.2合同解除:6.2.1经双方协商一致,可提前解除本合同。6.2.2以下情形甲方有权单方面解除合同:(1)乙方未能按时完成教学任务或教学质量严重不符合要求;(2)乙方违反甲方的规章制度或职业道德;(3)乙方因个人原因无法继续履行教学职责;(4)其他严重违反合同约定的情形。6.2.3以下情形乙方有权单方面解除合同:(1)甲方未按合同约定支付薪酬或福利;(2)甲方未提供必要的教学条件或违反合同约定;(3)其他严重违反合同约定的情形。6.3合同解除后,双方应办理好工作交接和财务清算手续,不得损害对方的合法权益。第七条违约责任7.1任何一方未履行或未完全履行本合同约定的义务,均构成违约,违约方应赔偿守约方遭受的全部损失。7.2甲方未按合同约定支付薪酬或福利的,除补发欠付金额外,还应支付相当于欠付金额%的违约金。7.3乙方擅自泄露甲方商业秘密或教学质量不符合要求的,甲方有权扣减乙方的绩效奖金,并要求乙方赔偿造成的损失。7.4因不可抗力因素导致合同无法履行的,双方可协商解除或变更合同,互不追究违约责任。第八条争议解决8.1本合同履行过程中如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式份,甲乙双方各执份,自双方签字或盖章
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