公司用工劳务合同标准文本

公司用工劳务合同标准文本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

鉴于甲方从事_______行业，乙方愿意为甲方提供劳务，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方在甲方处提供劳务事宜，达成如下协议：

一、劳务内容

1.1乙方同意在甲方指定的工作地点，按照甲方的要求，从事_______工作。

1.2乙方应按照甲方的工作安排，完成甲方下达的工作任务。

1.3乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

二、工作时间和休息休假

2.1乙方的工作时间为_______小时/天，每周工作_______天。

2.2乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假。

2.3乙方在法定休息日、节假日及年休假期间，甲方应支付乙方相应的工资。

三、劳动报酬

3.1甲方应按照国家及地方有关规定，支付乙方工资。

3.2乙方工资的支付方式为：_______（月/周/日）支付。

3.3乙方工资的具体数额为：_______元/月（或_______元/周/日）。

3.4甲方应依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

四、劳动保护与劳动条件

4.1甲方应提供符合国家及地方规定的工作条件和劳动保护设施。

4.2甲方应保障乙方的人身安全，防止发生工伤事故。

4.3甲方应依法对乙方进行职业健康检查。

五、劳动合同的解除与终止

5.1乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方的规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

5.2甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照约定支付劳动报酬的；

（2）未提供符合国家规定的劳动条件的；

（3）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（5）因不可抗力导致劳动合同无法履行的。

六、争议解决

6.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。

6.2协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

七、其他

7.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为_______年。

7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

7.3本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

附件：

1.甲方提供的各项规章制度及工作条件说明；

2.乙方的工作岗位说明书；

3.乙方的人事档案；

4.乙方的工作时间及休息休假安排；

5.乙方的工资支付证明；

6.甲方缴纳社会保险及住房公积金的证明。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：_______年_______月_______日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

丙方（劳务派遣单位）：

鉴于甲方从事_______行业，乙方愿意通过丙方派遣至甲方处提供劳务，为明确各方的权利、义务和责任，保障甲方的合法权益，经三方友好协商，达成如下协议：

一、劳务内容

1.1乙方同意在甲方指定的工作地点，按照甲方的要求，通过丙方派遣，从事_______工作。

1.2乙方应按照甲方的工作安排，完成甲方下达的工作任务。

1.3乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

二、丙方的责任与义务

2.1丙方负责对乙方进行招聘、培训、管理，确保乙方符合甲方的工作要求。

2.2丙方应依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金，并承担相应的法律责任。

2.3丙方应确保乙方的合法权益，包括但不限于工资支付、休息休假、劳动保护等。

三、甲方的权利与义务

3.1甲方可根据工作需要，调整乙方的岗位和工作内容。

3.2甲方可对乙方进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

3.3甲方可要求丙方对乙方进行培训，提高乙方的工作技能。

3.4甲方可要求丙方对乙方进行劳动保护，确保乙方的人身安全。

四、劳动报酬

4.1乙方工资的支付方式为：_______（月/周/日）支付。

4.2乙方工资的具体数额为：_______元/月（或_______元/周/日）。

4.3甲方应按照国家及地方有关规定，支付乙方工资。

五、劳动保护与劳动条件

5.1甲方应提供符合国家及地方规定的工作条件和劳动保护设施。

5.2甲方应保障乙方的人身安全，防止发生工伤事故。

六、劳动合同的解除与终止

6.1乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方的规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

6.2甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照约定支付劳动报酬的；

（2）未提供符合国家规定的劳动条件的；

（3）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（5）因不可抗力导致劳动合同无法履行的。

七、丙方的违约责任

7.1丙方未按照约定支付乙方工资的，应向乙方支付工资及相应的赔偿金。

7.2丙方未依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金的，应承担相应的法律责任。

7.3丙方未保障乙方合法权益的，应承担相应的法律责任。

八、乙方的违约及限制条款

8.1乙方违反甲方规章制度的，甲方有权解除劳动合同，并要求丙方承担相应的责任。

8.2乙方因个人原因导致工作失误，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

8.3乙方在合同期内，未经甲方同意，不得与甲方竞争对手建立劳动关系。

九、争议解决

9.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。

9.2协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为_______年。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

10.3本合同未尽事宜，可由三方另行协商解决。

第三方介入的意义和目的：

1.通过丙方派遣，甲方可以降低招聘成本，提高人力资源配置效率。

2.丙方作为专业的人力资源服务提供商，能够为乙方提供更好的职业发展机会。

3.丙方对乙方进行统一管理，有助于甲方集中精力进行核心业务发展。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为用人单位，有权对乙方的工作进行管理和考核，确保工作质量。

2.甲方通过丙方派遣，可以灵活调整人力资源配置，提高企业的竞争力。

3.甲方通过合同条款，保障自身的合法权益，降低用工风险。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（项目委托方）：

乙方（项目承包方）：

丙方（项目实施方）：

鉴于甲方委托丙方进行某项目实施，乙方作为承包方负责项目的具体执行，为明确各方的权利、义务和责任，保障乙方的合法权益，经三方友好协商，达成如下协议：

一、项目内容

1.1乙方同意按照甲方的要求，通过丙方实施，完成_______项目的建设与执行。

1.2乙方应按照项目合同约定，确保项目按时、按质、按量完成。

1.3乙方应遵守甲方的项目管理制度，服从丙方的现场管理。

二、丙方的责任与义务

2.1丙方负责项目的整体实施，包括但不限于工程设计、施工、设备采购等。

2.2丙方应确保项目实施过程中符合国家相关法律法规和行业标准。

2.3丙方应配合乙方完成项目验收，并对项目质量承担连带责任。

三、乙方的权利与义务

3.1乙方有权要求丙方按照项目合同约定，提供必要的施工设备和材料。

3.2乙方有权对丙方的施工进度、质量进行监督，并提出合理改进建议。

3.3乙方有权在项目实施过程中，根据实际情况调整项目方案。

四、项目报酬

4.1乙方的项目报酬为：_______元，支付方式为_______（分阶段支付或一次性支付）。

4.2乙方的报酬支付应与项目进度挂钩，确保乙方在项目完成后获得全额报酬。

五、项目实施与监督

5.1乙方应确保项目实施过程中的安全和环保措施符合规定。

5.2乙方应定期向甲方报告项目进展情况，接受甲方的监督。

六、合同解除与终止

6.1丙方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：

（1）未按照合同约定提供施工设备和材料；

（2）施工质量不达标，经乙方整改后仍不符合要求；

（3）违反国家法律法规，造成重大安全事故；

（4）因丙方原因导致项目无法按期完成。

6.2甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：

（1）未按时支付乙方报酬；

（2）未提供必要的项目支持，影响项目进度；

（3）违反合同约定，损害乙方合法权益。

七、丙方的违约责任

7.1丙方未按照合同约定履行义务，乙方有权要求丙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失。

7.2丙方因自身原因导致项目无法按期完成，应向乙方支付违约金。

八、甲方的违约及限制条款

8.1甲方未按时支付乙方报酬的，应向乙方支付违约金。

8.2甲方未提供必要的项目支持，影响项目进度的，应承担相应的责任。

8.3甲方不得因项目实施过程中的任何问题，单方面终止合同，除非乙方严重违约。

九、争议解决

9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。

9.2协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为_______年。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

10.3本合同未尽事宜，可由三方另行协商解决。