




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
安全培训考试题安全培训考试题/安全培训考试题安全标准化安全培训考试题含答案(轻巧夺冠)单位:_______姓名:_______时间:_______分数:______满分:100
一、单选题(28题每题1分,共28分)1.特种作业人员必须持证上岗,严禁无证操作。取得《特种作业人员操作证》者每()年进行一次复审。
A.1B.2C.3
2.安全带的正确挂扣应该是()。
A.同一水平B.低挂高用C.高挂低用
3.使用消防灭火器灭火时,人的站立位置应是()。
A.上风口B.下风口C.侧风方向D.看情况而定
4.工作台,机床上使用的局部照明灯,电压不得超过()。
A.48伏B.110伏C.36伏
5.所居住的高层建筑发生火灾时,居住的学生可通过什么方法逃生?()
A.乘坐电梯B.向楼顶奔跑C.从窗口跳出D.从安全通道有秩序下楼
6.防毒用品是用来保护劳动者免受有害物质的侵害,防止职业中毒的个体防护用品,按防护个体的部位划分可分为()防护用品和()防护用品两大类。
A.呼吸道,皮肤B.呼吸道,消化道C.消化道、皮肤
7.职业病防治工作坚持()的`方针,实行分类管理、综合治理。
A.预防为主、防治结合B.预防为主、防治结合C.预防为主、治理整顿
8.《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》自()起施行。
A.2001年4月11日B.2001年4月21日C.2001年5月21日
9.三线电缆中的红线代表()。
A.零线B.零线C.地线
10.6月8日,某企业员工李某在朋友家酗酒后,在上班途中,骑摩托车摔成重伤,按照《工伤保险条例》规定,李某()认定为工伤。
A.不能B.能
11.设置消防控制中心的单位,应当安排经过消防安全专门培训合格人员持证在控制中心()小时值班。
A.12B.24C.8
12.单位在营业期间,下列()做法是错误的。
A.遮挡消防安全疏散指示标志B.在安全出口处设置疏散标志C.当营业场所人数过多时,限制进入人数
13.根据《工作场所职业病危害警示标识》(GBZ158-2003)中的规定,在高毒物品作业场所,应设置()色警示线。
A.红B.黄C.绿
14.从业人员经过安全教育培训,了解岗位操作规程,但未遵守而造成事故的,行为人应负()责任,有关负责人应负管理责任。
A.领导B.管理C.直接
15.施工单位()依法对本单位的安全生产工作全面负责。
A.主要负责人B.技术负责人C.安全部门负责人
16.临界量是指国家法律、法规、标准规定的一种或一类特定()的数量。
A.有害物质B.剧毒物质C.危险物质
17.《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位必须为施工现场从事危险作业的职工办理意外伤害保险,意外伤害保险费由()支付。
A.施工单位B.从事危险作业的职工C.从事危险作业的职工
18.生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一、管理()。
A.协调B.调度C.领导D.监督
19.重大危险源控制的目的不仅是预防重大事故的发生,而且要做到一旦发生事故能将事故危害限制到()程度。
A.最低B.中等C.最高
20.焊接时跟踪回火的加热温度应控制在()度之间。
A.900—1000B.700—800C.1200—1400
21.致人死亡的电流值是多少,()。
A.0.1安培B.0.5安培C.1安培
22.上锁挂签是一个()。
A.安全措施B.作业许可C.工作安全分析
23.安全检查是指对生产过程及安全管理中可能存在的隐患、有害与危险因素、缺陷等进行()。
A.查证B.检查C.登记D..识别
24.当单位或个人受到消防部门处罚而认为不应该或不恰当时,享有()的权利.
A.申请复议B.申辩C.陈述
25.危险、危害因素是指能使人造成伤亡,对物造成(),或影响人的身体健康导致疾病,对物造成慢性损坏的因素。
A.损害B.损坏C.突发性损坏
26.消防安全重点单位应当按照灭火和应急疏散预案,至少每()进行一次演练,并结合实际,不断完善预案。其他单位应当结合本单位实际,参照制定相应的应急方案,至少每()组织一次演练。
A.半年、年B.季、半年C.月、季D.月、年
27.火场逃生的原则是()。
A.抢救国家财产为上B.先带上日后生活必需钱财要紧C.安全撤离、救助结合D.逃命要紧
28.每年的11月9日被确定为:()
A.消防安全日B.安全生产日C.禁毒日
二、多选题(13题每题2分,共26分)29.产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程()。
A.职业病危害事故应急救援措施B.设置警示标识C.中文警示说明D.工作场所职业病危害因素检测结果
30.以下特殊作业审批人员做法错误的是;()。
A.参与制订特殊作业的安全技术操作规程;
B.因工作忙,在审批时只进行了简单询问就签字同意;
C.有接待任务,作业过程中无时间到现场进行检查;
D.简单看看特殊作业编制的安全技术措施、计划;
31.根据《重大危险源安全管理制度》的规定,危险源辩识的范围包括:()
A.活动B.产品C.服务D.设备设施
32.下列属于工伤的有()
A.违反治安管理伤亡的B.在工作期间和工作场所内,因工作原因受到伤害的C.患职业病的D.个人家庭打架
33.《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》在“严格落实企业主体责任”中要求:企业实行全员安全生产责任制度,()同为安全生产第一责任人。
A.法定代表人B.分管负责人C.实际控制人D.主要技术负责人
34.防止锅炉爆炸的措施()等。
A.防止超压B.防止过热C.防止腐蚀D.防止安全阀故障
35.特种作业人员必须持双证上岗,即特种作业()证。
A.合格B.资格C.上岗D.操作资格
36.施工现场的安全教育培训主要包括哪些内容?()
A.安全法规B.安全知识C.安全操作规程D.安全技能训练
37.以下属于特种设备的是()
A.锅炉,压力容器B.大型游乐设施C.电梯D.客运索道E.超重机械
38.固定式压力容器可分为储存压力容器、()压力容器等。
A.反应B.换热C.分离D.萃取
39.职业病危害是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。职业病危害因素包括():
A.化学B.物理C.生物因素D.、在作业过程中产生的其他职业有害因素
40.建筑施工现场常用的消防器材有()?
A.灭火器B.消防栓C.防毒面具D.消防水带
41.从业人员在作业过程中应当()。
A.遵守安全生产规章制度和操作规程B.服从管理C.不怕困难,勇于牺牲D.正确佩戴和使用劳动防护用品。
三、判断题(12题每题2分,共24分)42.临时用电架空线应采用绝缘铜芯线,并应架设在专用电杆或支架上。其最大弧垂与地面距离,在作业现场不低于2.5m,穿越机动车道不低于5m。()
A.√B.×
43.生产经营单位与从业人员订立劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。()
A.√B.×
44.某施工单位在为员工发放安全帽等防护用品时,要求员工每人负担其中一部分费用。()
A.√B.×
45.职工的工伤保险费用,应全部由生产经营单位缴纳,职工个人不必承担。()
A.√B.×
46.碳化钙的储存库房,应当处于阴暗潮湿,并经常通风的库房内。()
A.√B.×
47.国家成立一致领导、综合协调、分类管理、分级负责、属地管理为主的应急管理系统。()
A.√B.×
48.工人操作机械时。要求穿着紧身适合的工作服,以防被机器转动部分缠绕。()
A.√B.×
49.按照因果连锁理论,企业安全工作的中心就是防止人的不安全行为、消除机械或物质的不安全状态、中断连锁的进程,从而避免事故的发生。()
A.√B.×
50.发生生产安全事故的根本原因是:人的不安全行为,物的不安全状态,管理混乱。()
A.√B.×
51.禁止安排女职工从事矿山井下、森林采伐等四级体力劳动强度的劳动。()
A.√B.×
52.受过一次强烈冲击的安全帽如果没有裂痕可以继续使用。()
A.√B.×
53.企业应确保使用有毒物品作业场所与生活区分开,作业场所不得住人;应将有害作业与无害作业分开,高毒作业场所与其他作业场所隔离。()
A.√B.×
四、简答题(4题每题5.5分,共22分)54.分析可燃物质进入空气中一般途径有哪些?
55.对安全检查中发现的事故隐患,通常采取什么方式通知?
56.什么叫职业危害?
57.易造成事故的不安全行为有哪些?
参考答案
1.B
2.C
3.A
4.C
5.D
6.A
7.A
8.B
9.B
10.A
11.B
12.A
13.A
14.C
15.A
16.C
17.A
18.A
19.A
20.A
21.A
22.A
23.A
24.A
25.C
26.A
27.C
28.A
29.AD
30.BCD
31.ABC
32.BC
33.AC
34.ABCD
35.BC
36.ABCD
37.ABCDE
38.ABC
39.ABCD
40.AB
41.ABD
42.A
43.A
44.B
45.A
46.B
47.A
48.A
49.A
50.B
51.A
52.B
53.A
54.1.检修
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 七年级英语上册 Module 9 People and places Unit 2 They're waiting for buses or trains教学设计 (新版)外研版
- 讲好我的教育故事
- 512 国际护士节主题汇报
- 4古诗三首山行 (教学设计)2024-2025学年统编版语文三年级上册
- D便秘的用药指导课件
- 2023七年级数学下册 第7章 一元一次不等式与不等式组7.3 一元一次不等式组教学设计 (新版)沪科版
- 2023二年级数学上册 五 厘米和米第3课时 认识米教学设计 苏教版
- 7《循环应用与函数初识》核心素养目标教学设计、教材分析与教学反思滇人版初中信息技术八年级第12册
- Unit 7 Lesson 5 Grammar in Use 教学设计 2024-2025学年仁爱科普版(2024)七年级英语下册
- 《制作标志牌-三角形面积》(教学设计)-2024-2025学年青岛版(五四学制)四年级数学下册
- 2024年盐源县县属国有企业招聘工作人员考试真题
- 2025年北京市顺义区高三一模生物试卷(含答案)
- 四川省南充市2025届高三下学期高考适应性考试化学试题(二诊)(原卷版+解析版)
- 2025-2030中国融资租赁行业发展分析与投资战略研究报告
- 厦门医学院专职辅导员招聘真题2024
- 2025年“铸牢中华民族共同体意识”应知应会知识竞测试赛题
- 2025年长春职业技术学院单招职业技能考试题库带答案
- 2025年河南农业职业学院单招职业倾向性测试题库必考题
- 网格员矛盾纠纷培训
- 2025年河南经贸职业学院单招职业技能测试题库学生专用
- 2024年襄阳汽车职业技术学院高职单招职业技能测验历年参考题库(频考版)含答案解析
评论
0/150
提交评论