公司招用员工合同范本

公司招用员工合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

鉴于甲方为满足生产、经营、管理需要，拟招用乙方为员工，双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方处工作期间的权利义务关系，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。

1.2本合同期满，经双方协商一致，可以续签。续签合同期限由双方另行约定。

二、工作内容和工作地点

2.1乙方同意在甲方处从事____岗位工作。

2.2乙方的工作地点为____。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方实行标准工作时间，每日工作____小时，每周工作____天。

3.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。

四、劳动报酬

4.1甲方按月支付乙方工资，每月____日前支付上月工资。

4.2乙方工资标准为____元/月，具体工资构成如下：

（1）基本工资：____元/月；

（2）岗位工资：____元/月；

（3）绩效工资：____元/月；

（4）其他津贴：____元/月。

4.3甲方根据国家规定和公司制度，对乙方工资进行调整。

五、社会保险和福利

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方按照国家规定和公司制度，为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

6.1甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，确保乙方在工作中的人身安全。

6.2甲方按照国家规定和公司制度，保障乙方的工作条件。

6.3甲方对乙方进行职业危害防护教育和培训。

七、劳动合同的解除和终止

7.1双方协商一致，可以解除本合同。

7.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

7.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定和合同约定支付工资的；

（2）未提供符合国家规定的劳动保护条件的；

（3）未按照国家规定缴纳社会保险费的；

（4）其他违反法律、法规和合同约定的。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.2仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

九、其他

9.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.乙方健康证明；

5.乙方社会保险缴纳证明。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

丙方（第三方服务提供方）：____________________

鉴于甲方为满足生产、经营、管理需要，拟招用乙方为员工，并委托丙方提供相关人力资源服务，双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方处工作期间的权利义务关系，以及丙方提供人力资源服务的相关事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。

1.2本合同期满，经双方协商一致，可以续签。续签合同期限由双方另行约定。

二、工作内容和工作地点

2.1乙方同意在甲方处从事____岗位工作。

2.2乙方的工作地点为____。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方实行标准工作时间，每日工作____小时，每周工作____天。

3.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。

四、劳动报酬

4.1甲方按月支付乙方工资，每月____日前支付上月工资。

4.2乙方工资标准为____元/月，具体工资构成如下：

（1）基本工资：____元/月；

（2）岗位工资：____元/月；

（3）绩效工资：____元/月；

（4）其他津贴：____元/月。

五、社会保险和福利

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方按照国家规定和公司制度，为乙方提供相应的福利待遇。

六、丙方责任与权利

6.1丙方负责为甲方提供乙方的人力资源服务，包括但不限于招聘、培训、工资发放、社会保险缴纳等。

6.2丙方有权对乙方的工作表现进行考核，并提出改进建议。

6.3丙方有权根据甲方的要求，对乙方的工作进行调整。

七、甲方的权利与义务

7.1甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照要求完成工作任务。

7.2甲方有权根据市场变化和公司发展需要，对乙方的工作进行调整或终止。

7.3甲方有义务保障乙方的合法权益，包括但不限于工资支付、社会保险缴纳等。

八、乙方的权利与义务

8.1乙方有权要求甲方履行合同约定的义务，包括但不限于工资支付、社会保险缴纳等。

8.2乙方有义务遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的管理。

8.3乙方有义务按照甲方的要求完成工作任务。

九、违约责任

9.1乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

9.2丙方违反本合同约定，给甲方或乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

十、限制条款

10.1乙方在合同期内不得自行离职，如需离职，应提前____个月向甲方提出书面申请。

10.2乙方在合同期内不得从事与甲方业务相竞争的工作。

十一、争议解决

11.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

11.2仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

十二、其他

12.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

12.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方提供专业的人力资源服务，甲方可以更加专注于核心业务的发展，降低人力成本，提高人力资源管理效率。同时，丙方作为专业的服务提供方，可以确保乙方的工作质量和权益得到保障。

甲方为主导的目的和意义在于，甲方作为用人单位，拥有对乙方工作内容的决定权、工作时间的安排权以及对丙方服务的监督权。通过本合同，甲方可以确保自身的合法权益得到充分保障，同时提高工作效率，实现企业可持续发展。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（项目委托方）：____________________

乙方（项目实施方）：____________________

丙方（第三方监理单位）：____________________

鉴于甲方委托乙方实施某一项目，为保障项目质量与进度，并确保乙方权益，同时引入丙方进行项目监理，双方本着平等自愿、协商一致的原则，就项目实施过程中各方的权利义务关系，达成如下协议：

一、项目概述

1.1项目名称：____________________

1.2项目内容：____________________

1.3项目地点：____________________

1.4项目期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、丙方责任与权利

2.1丙方负责对乙方实施的项目进行全程监理，确保项目质量、进度符合国家相关标准和甲方要求。

2.2丙方有权对乙方的项目实施过程进行监督检查，并提出整改意见。

2.3丙方有权对乙方的施工材料、施工工艺等进行抽样检验。

三、乙方责任与权利

3.1乙方负责按照甲方要求，完成项目的设计、施工、验收等工作。

3.2乙方有权要求甲方提供必要的技术支持、资源保障和项目进度款。

3.3乙方有权要求丙方对监理过程中出现的问题进行公正、合理的处理。

四、甲方的责任与权利

4.1甲方负责提供项目所需的资金、技术资料和必要的施工条件。

4.2甲方有权要求乙方按照合同约定的时间和质量完成项目。

4.3甲方有权对丙方的监理工作进行监督，确保监理工作的公正性和有效性。

五、违约责任

5.1乙方未按合同约定完成项目，导致项目延期或质量不合格，应承担违约责任，赔偿甲方损失。

5.2丙方未按合同约定履行监理职责，导致项目出现严重质量问题，应承担相应责任。

5.3甲方未按合同约定提供资金或技术支持，导致项目无法按期完成，应承担违约责任。

六、利益条款

6.1乙方在项目实施过程中，享有项目相关技术秘密的保密权。

6.2乙方有权获得项目实施过程中的合理利润。

6.3乙方在项目完成后，享有甲方对该项目相关知识产权的部分权益。

七、限制条款

7.1乙方在项目实施过程中，不得将项目技术秘密泄露给第三方。

7.2乙方不得在项目完成后，从事与甲方业务相竞争的项目。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向有关仲裁机构申请仲裁。

8.2仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

九、其他

9.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

乙方为主导的目的和意义在于，乙方作为项目实施方，拥有对项目实施过程的