正安县人民医院5.12护士节活动方案

正安县人民医院5.12护士节活动方案一、活动主题"传承红色基因，创新发展护理"

二、活动目的1.庆祝5·12国际护士节，弘扬南丁格尔精神，展示医院护士风采，激发护士职业自豪感和责任感。2.增强医护人员之间的沟通与协作，提升团队凝聚力，营造和谐的医院工作氛围。3.表彰优秀护士，树立学习榜样，激励全体护士不断提高专业水平和服务质量，为医院发展贡献力量。4.加强与患者及家属的互动，增进医患之间的理解与信任，构建良好的医患关系。

三、活动时间和地点1.时间：[具体活动时间，涵盖护士节当天及前后相关活动时段]2.地点：正安县人民医院内各相关科室、会议室、学术报告厅等

四、活动对象1.全院护士2.部分医生代表3.患者及家属代表

五、活动内容及安排

（一）活动筹备阶段（[筹备起始时间1][筹备结束时间1]）1.成立活动筹备小组组长：[组长姓名]副组长：[副组长姓名]成员：护理部成员、各科室护士长等职责：负责活动的策划、组织、协调及实施，确保活动顺利进行。2.制定活动方案根据活动主题和目的，结合医院实际情况，制定详细的活动方案，明确活动内容、流程、时间安排、人员分工等。3.宣传动员通过医院内部公告栏、微信群、公众号等渠道发布活动通知，向全院护士宣传活动意义和内容，鼓励大家积极参与。制作活动海报，张贴在医院各科室、电梯间等显著位置，营造浓厚的活动氛围。4.物资准备准备活动所需的奖品、证书、纪念品、鲜花、横幅、音响设备、舞台道具等物资。对活动场地进行布置，包括悬挂横幅、摆放鲜花、设置舞台背景等，营造节日氛围。

（二）表彰大会（[表彰大会时间]）1.前期准备护理部负责收集各科室推荐的优秀护士候选人资料，进行审核和评选。确定表彰名单，包括优秀护士、优秀护士长、护理创新奖获得者等，并制作荣誉证书。邀请医院领导、相关科室负责人、护士代表等参加表彰大会。2.大会流程开场致辞主持人介绍出席大会的领导和嘉宾，宣布大会开始。医院领导致辞，向全体护士致以节日的问候，对过去一年的护理工作给予肯定，对受到表彰的个人表示祝贺，并鼓励全体护士继续发扬南丁格尔精神，为医院发展贡献力量。宣读表彰决定护理部主任宣读优秀护士、优秀护士长、护理创新奖等表彰决定。颁奖仪式按照表彰名单顺序，依次邀请获奖人员上台领奖。医院领导为获奖人员颁发荣誉证书和奖品，并合影留念。优秀代表发言邀请优秀护士代表发言，分享自己的工作经验和心得体会，激励全体护士向优秀学习，不断提升自身素质。邀请优秀护士长代表发言，介绍科室护理管理经验和团队建设成果，为其他科室提供借鉴。领导讲话医院领导对本次表彰大会进行总结讲话，强调护理工作的重要性，对全体护士提出新的期望和要求。结束主持人宣布表彰大会结束，全体参会人员合影留念。

（三）护理技能竞赛（[技能竞赛时间区间]）1.竞赛项目及规则理论知识考核考核内容：涵盖基础护理学、内科护理学、外科护理学、妇产科护理学、儿科护理学等专业知识，以及护理相关法律法规、护理伦理等内容。考核方式：采用闭卷考试形式，题型包括选择题、填空题、简答题、病例分析题等。评分标准：按照标准答案进行评分，满分为100分。技能操作考核考核项目：根据临床实际工作需求，选取静脉输液、心肺复苏、导尿术、伤口换药等常用护理技能项目作为考核内容。考核方式：选手按照抽签顺序依次进行操作，评委根据操作流程、操作规范、沟通交流、人文关怀等方面进行现场评分。评分标准：满分为100分，具体评分细则如下：操作流程（40分）：严格按照操作规程进行，步骤完整、准确，无明显失误。操作规范（30分）：动作熟练、流畅，手法正确，符合无菌原则和技术要求。沟通交流（15分）：操作过程中与患者有效沟通，解释清楚，关心患者感受。人文关怀（15分）：尊重患者隐私，给予患者适当的心理支持和安慰。2.参赛人员以科室为单位报名参赛，每个科室至少选派[X]名护士参加竞赛。参赛选手需具备扎实的专业知识和熟练的操作技能，在科室表现优秀，具有较强的团队协作精神。3.竞赛流程报名阶段：各科室在[报名截止时间]前将参赛选手名单报至护理部。赛前培训：护理部组织对参赛选手进行赛前培训，邀请医院护理专家对理论知识和技能操作进行辅导，帮助选手熟悉竞赛内容和要求，提高参赛水平。初赛：组织理论知识考核，根据成绩排名选取前[X]名选手进入决赛。决赛：进行技能操作考核，评委现场打分，根据总成绩评选出一、二、三等奖及优秀奖。4.奖项设置一等奖（[X]名）：奖金[X]元、荣誉证书、奖品二等奖（[X]名）：奖金[X]元、荣誉证书、奖品三等奖（[X]名）：奖金[X]元、荣誉证书、奖品优秀奖（若干名）：荣誉证书、奖品

（四）护理创新成果展示（[成果展示时间区间]）1.成果征集面向全院护士征集护理创新成果，包括护理新技术、新方法、新工具、护理管理创新等方面。各科室积极组织申报，填写《护理创新成果申报表》，详细介绍创新成果的背景、内容、实施效果等，并提供相关图片、视频等资料。护理部对申报成果进行初步审核，筛选出具有创新性、实用性和推广价值的成果进入展示环节。2.展示方式在医院学术报告厅设置展示区，通过展板、实物演示、现场讲解等方式对护理创新成果进行展示。制作护理创新成果宣传册，收录优秀成果介绍，供参会人员翻阅交流。3.专家评审邀请医院内外护理专家组成评审小组，对展示的护理创新成果进行评审。评审小组根据创新性、实用性、推广价值、社会效益等方面进行综合评价，评选出一、二、三等奖及优秀奖。4.奖项设置一等奖（[X]项）：奖金[X]元、荣誉证书、奖品二等奖（[X]项）：奖金[X]元、荣誉证书、奖品三等奖（[X]项）：奖金[X]元、荣誉证书、奖品优秀奖（若干项）：荣誉证书、奖品

（五）护士风采摄影比赛（[摄影比赛时间区间]）1.比赛主题展现护士工作中的精彩瞬间，弘扬南丁格尔精神，体现护士的职业风采和人文关怀。2.参赛作品要求作品必须为原创，紧扣比赛主题，内容积极向上，能够反映护士在临床护理、健康宣教、护理科研、志愿服务等工作中的感人场景、工作亮点或个人风采。作品形式为照片，彩色、黑白均可，单幅、组照（每组不超过6张）不限。参赛作品需附简要文字说明，包括拍摄时间、地点、人物、事件等，字数不超过200字。作品格式为JPEG格式，分辨率不低于300dpi，大小不超过5M。3.参赛方式全院护士均可参赛，以个人为单位报名。参赛选手将作品及文字说明发送至医院指定邮箱，并在邮件主题中注明"护士风采摄影比赛+姓名+作品名称"。4.评选方式由医院宣传部门邀请专业摄影人士及相关科室负责人组成评委团，对参赛作品进行评选。评委团根据作品的主题契合度、画面质量、表现力、创意等方面进行综合评分。5.奖项设置一等奖（[X]名）：奖金[X]元、荣誉证书、奖品二等奖（[X]名）：奖金[X]元、荣誉证书、奖品三等奖（[X]名）：奖金[X]元、荣誉证书、奖品优秀奖（若干名）：荣誉证书、奖品6.作品展示评选出的优秀作品将在医院内部网站、微信公众号、宣传栏等平台进行展示，同时在护士节庆祝活动现场进行展览。

（六）医患互动活动（[互动活动时间区间]）1.健康讲座组织护理专家为患者及家属举办健康讲座，内容涵盖常见疾病的预防与护理、康复指导、健康生活方式等方面。根据患者需求，设置不同主题的讲座，如"高血压患者的自我管理""糖尿病饮食与运动指导"等。讲座采用PPT演示、现场讲解、互动答疑等形式，提高患者及家属的健康知识水平和自我保健能力。2.护理服务体验邀请患者及家属代表参与护理服务体验活动，如跟随护士进行病房巡视、协助护士进行基础护理操作等。通过亲身体验，让患者及家属更好地了解护理工作的内容和流程，增进对护士的理解和信任。在体验结束后，组织患者及家属代表进行交流分享，听取他们对护理服务的意见和建议。3.医患座谈会召开医患座谈会，邀请部分患者及家属代表、护士代表、医生代表参加。会上，患者及家属代表分享就医感受，对医院的医疗护理服务提出意见和建议。护士代表和医生代表就患者关心的问题进行解答和沟通，共同探讨如何进一步提高医疗护理质量，改善医患关系。

六、活动预算1.表彰大会费用荣誉证书制作：[X]元奖品购买：[X]元鲜花：[X]元音响设备租赁：[X]元舞台布置：[X]元共计：[X]元2.护理技能竞赛费用理论知识考核试卷印刷：[X]元技能操作考核道具及耗材：[X]元评委酬金：[X]元奖项设置费用（奖金、奖品）：[X]元共计：[X]元3.护理创新成果展示费用展板制作：[X]元宣传册印刷：[X]元奖项设置费用（奖金、奖品）：[X]元共计：[X]元4.护士风采摄影比赛费用奖项设置费用（奖金、奖品）：[X]元作品展览布置：[X]元共计：[X]元5.医患互动活动费用健康讲座资料印刷：[X]元护理服务体验道具及耗材：[X]元座谈会茶歇：[X]元共计：[X]元6.其他费用活动宣传费用（海报制作、公告发布等）：[X]元活动组织协调费用：[X]元不可预见费用：[X]元共计：[X]元

总预算：[X]元

七、活动效果评估1.设立意见反馈箱，收集护士、医生、患者及家属对活动的意见和建议，了解他们对活动内容、组织安排、效果等方面的评价。2.通过问卷调查的方式，对活动参与人员进行满意度调查，了解他们对活动的满意度及对今后活动的期望。3.观察活动对护士工作积极性、团队凝聚力、服务质量等方面的影响，评估活动是否达到预期目的。4.统计活动的参与人数、媒体报道情况、社会反响等，评估活动的影响力和宣传效果。

八、活动注意事项1.高度重视安全问题，确保活动场地设施安全，活动过程中注意人员安全，特别是在护理技能竞赛、健康讲座等环节，要做好相应的安全防范措施。2.活动组织过程中要注重细节，加强沟通协调，确保各项活动流程顺畅，避免出现混乱和失误。3.尊重参赛选手、获奖人员及所有参