医院行政部门用人合同范例

医院行政部门用人合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处工作事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

1.2合同期满前，甲方应提前30日书面通知乙方，乙方有权根据自身情况选择续签、终止合同或协商解除合同。

二、工作岗位及职责

2.1乙方在甲方处担任__________岗位，具体职责如下：

（1）______；

（2）______；

（3）______；

（4）______。

2.2乙方应按照甲方的工作安排，认真履行岗位职责，确保各项工作任务按时完成。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

3.2乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

4.1甲方按月支付乙方工资，具体金额为人民币____元/月。

4.2甲方应按照国家有关规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4.3甲方根据乙方的工作表现和业绩，给予相应的奖金、津贴等。

五、社会保险和福利

5.1甲方依法为乙方缴纳以下社会保险：

（1）基本养老保险；

（2）基本医疗保险；

（3）工伤保险；

（4）失业保险；

（5）生育保险。

5.2甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

5.3甲方为乙方提供以下福利：

（1）带薪年休假；

（2）节假日慰问金；

（3）员工体检；

（4）员工培训。

六、劳动合同解除和终止

6.1有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方严重违反甲方规章制度的；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的。

6.2有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）甲方未按照合同约定支付劳动报酬的；

（2）甲方未按照合同约定提供劳动条件的；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（4）乙方因个人原因需要解除劳动合同的。

七、争议处理

7.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

7.2仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。

八、其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未尽事宜，按国家有关规定执行。

8.3附件：

（1）甲方提供的劳动条件说明；

（2）乙方提供的个人简历；

（3）甲方提供的岗位说明书；

（4）甲方提供的福利待遇说明。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

第三方（服务机构）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方及第三方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处工作事宜，并引入第三方服务机构提供相关服务，达成如下协议：

一、合同主体及定义

1.1本合同主体包括甲方（用人单位）、乙方（劳动者）和第三方（服务机构）。

1.2甲方为乙方提供工作场所、工作条件及相应的劳动报酬。

1.3第三方为甲方提供乙方招聘、培训、管理等服务，并承担相应的责任。

1.4乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。

二、劳动合同期限

2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.2合同期满前，甲方有权根据业务需要决定是否续签合同。

三、工作岗位及职责

3.1乙方在甲方处担任__________岗位，具体职责如下：

（1）______；

（2）______；

（3）______；

（4）______。

3.2乙方应按照甲方的工作安排，认真履行岗位职责，确保各项工作任务按时完成。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

4.2乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

5.1甲方按月支付乙方工资，具体金额为人民币____元/月。

5.2甲方根据乙方的工作表现和业绩，给予相应的奖金、津贴等。

5.3甲方有权根据业务需要调整乙方的工资待遇。

六、第三方责任及权利

6.1第三方负责乙方的招聘、培训、管理等工作，并承担相应的责任。

6.2第三方有权根据甲方的要求调整乙方的岗位和职责。

6.3第三方有权对乙方进行考核，并提出奖惩意见。

6.4第三方应保障乙方的合法权益，维护甲方的利益。

七、违约责任及限制条款

7.1乙方如有以下违约行为，甲方有权解除劳动合同：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的；

（4）未经甲方同意，擅自离职的。

7.2乙方如有以下违约行为，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任：

（1）泄露甲方商业秘密的；

（2）违反保密协议的；

（3）损害甲方利益的。

八、争议处理

8.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.2仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，具有同等法律效力。

9.2本合同未尽事宜，按国家有关规定执行。

9.3附件：

（1）甲方提供的劳动条件说明；

（2）乙方提供的个人简历；

（3）甲方提供的岗位说明书；

（4）甲方提供的福利待遇说明；

（5）第三方提供的招聘、培训、管理等服务协议。

十、第三方介入的意义和目的

10.1第三方介入有利于甲方集中精力发展核心业务，提高工作效率。

10.2第三方专业化的招聘、培训、管理服务有助于提高乙方的工作质量和业务水平。

10.3第三方介入有助于规范劳动合同关系，降低甲乙双方的风险。

十一、甲方权益主导的目的和意义

11.1甲方权益主导有利于甲方在劳动合同中占据主导地位，保障自身合法权益。

11.2甲方权益主导有利于甲方根据业务发展需要调整劳动合同，提高劳动生产率。

11.3甲方权益主导有助于甲方在激烈的市场竞争中保持优势地位。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（项目委托方）：__________

乙方（项目承包方）：__________

第三方（项目管理方）：__________

根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及相关法律法规的规定，甲乙双方及第三方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方承包甲方项目事宜，并引入第三方项目管理方提供相关服务，达成如下协议：

一、合同主体及定义

1.1本合同主体包括甲方（项目委托方）、乙方（项目承包方）和第三方（项目管理方）。

1.2甲方委托乙方完成特定项目，并支付相应费用。

1.3第三方负责对项目的整体规划、进度控制、质量监督和风险管理，并提供相关服务。

1.4乙方应按照甲方要求及项目合同约定，完成项目承包工作。

二、项目范围及目标

2.1乙方承包的项目范围为__________。

2.2项目目标为在____年____月____日前完成，达到预定的质量标准。

三、项目管理及责任

3.1第三方负责项目的整体管理，包括但不限于以下职责：

（1）制定项目管理计划；

（2）监督项目进度；

（3）确保项目质量；

（4）进行成本控制；

（5）处理项目风险。

3.2第三方有权对乙方的工作进行指导和监督，确保项目按计划进行。

四、费用及支付

4.1甲方应按照项目合同约定，向乙方支付项目费用，包括但不限于工程款、材料费、人工费等。

4.2甲方应在项目进度达到约定节点后，按照约定比例支付费用。

五、乙方权益及责任

5.1乙方享有以下权益：

（1）根据项目合同约定，获得项目费用；

（2）在项目实施过程中，享有必要的决策权和自主权；

（3）在项目完成后，享有项目成果的知识产权。

5.2乙方应承担以下责任：

（1）按照项目合同约定，按时、按质完成项目；

（2）确保项目实施过程中的安全和环保；

（3）配合第三方进行项目管理和监督。

六、甲方违约及限制条款

6.1甲方如有以下违约行为，乙方有权解除合同，并要求甲方承担违约责任：

（1）未按时支付项目费用的；

（2）未按照合同约定提供项目所需资源的；

（3）违反保密协议，泄露乙方商业秘密的。

6.2甲方在项目实施过程中，不得单方面变更项目范围或目标，如需变更，应与乙方协商一致。

七、争议解决

7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向仲裁机构申请仲裁。

七、其他

7.1本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，具有同等法律效力。

7.2本合同未尽事宜，按国家有关规定执行。

7.3附件：

（1）项目合同；

（2）项目管理计划；

（3）保密协议；

（4）第三方服务协议。

乙方权益主导的目的和意义

乙方权益主导的目的是确保乙方在项目实施过程中的合法权益