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文档简介
幼儿园教师及保育员聘用合同书5篇篇1甲方(用人单位):XX幼儿园地址:XX市XX区XX路XX号联系电话:XXX-XXXX-XXXX乙方(受聘人员):XXX性别:女民族:汉族学历:大专年龄:28岁身份证号码:XXXXXXXXXXXX联系电话:XXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和《XX市劳动合同管理规定》等有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本合同。一、合同期限本合同为XX年期限劳动合同,合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期为XX个月,试用期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期满经考核合格者,正式聘用;考核不合格者,予以辞退。二、工作岗位和待遇1.甲方聘用乙方为幼儿园教师及保育员,在甲方所担任的职位为XX班老师。2.工资待遇:甲方按月支付乙方工资,试用期工资为XXXX元/月,试用期满正式聘用后工资为XXXX元/月。甲方于每月XX日左右将工资直接支付给乙方。甲方不扣缴乙方个人所得税。甲方提供午餐补助,具体补助金额由双方协商确定。甲方为乙方办理社保手续,乙方个人需缴纳部分由甲方在工资中代扣代缴。甲方在年终对乙方进行考核,根据考核情况调整乙方工资。甲方为乙方提供进修学习的机会,并支付相关费用。具体费用由双方协商确定。甲方为乙方提供进修学习的机会,并支付相关费用。具体费用由双方协商确定。三、工作纪律和规定1.乙方应严格遵守国家法律法规,遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方的领导、管理和调度。乙方如违反甲方规章制度或劳动纪律,甲方有权根据本园实际情况和规定给予相应处理。情节严重的,甲方有权解除本合同。2.乙方应遵守职业道德,保守甲方商业机密和保密信息,不得对外泄露有关甲方业务、管理等方面的信息。如有违反,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。在解除或终止合同时,乙方不得向第三方泄露甲方的保密信息。若因乙方原因泄露信息给甲方造成损失的,乙方应予以赔偿。3.乙方应按时上下班,不得迟到早退。如有特殊情况需请假,应提前告知甲方并得到批准后方可离开岗位。未得到批准擅自离岗的,视为旷工处理。4.乙方应爱护甲方的设施设备,保持工作环境卫生整洁。严禁在园内吸烟、饮酒或做其他违反职业道德的行为。5.乙方应尊重同事和幼儿的人格尊严,不得对同事和幼儿进行体罚、谩骂等不当行为。如有违反,甲方有权对乙方进行严肃处理甚至解除本合同。6.乙方应积极配合甲方的工作安排和调度,按时完成分配的任务。如有特殊情况需调整工作安排,应提前与甲方协商并达成一致意见后方可实施。7.乙方在聘期内未经甲方同意不得擅自离开工作岗位。如需提前解除本合同,应提前告知甲方并得到批准后方可离开。否则,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任和赔偿责任。8.乙方在聘期内应遵守职业道德规范,不得从事与幼儿园教育无关的活动或谋取其他不正当利益。如有违反,甲方有权对乙方进行严肃处理甚至解除本合同。9.乙方在聘期内应积极配合甲方的考核工作,如实反映工作情况和问题。严禁弄虚作假或隐瞒不报的行为发生。如有违反,甲方有权对乙方进行严肃处理甚至解除本合同。10.乙方在聘期内如遇到重大问题或紧急情况应及时向甲方汇报并协助处理。严禁擅自做主或隐瞒不报的行为发生。如有违反,甲方有权对乙方进行严肃处理甚至解除本合同。篇2甲方(用人单位):XXXX幼儿园地址:XXXX法定代表人:XXXX乙方(受聘人):XXXX性别:XXXX出生日期:XXXX年XX月XX日民族:XXXX文化程度:XXXX居民身份证号码:XXXX家庭住址:XXXX根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国民办教育促进法》以及国家有关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本聘用合同,共同遵照执行。第一条合同期限经双方协商一致,本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满,经双方协商一致,可以续签合同。第二条甲方权利和义务1.甲方应根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国民办教育促进法》以及国家有关法律法规,依法制定各项规章制度,并告知乙方。甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和考核,并有权依照本园规章制度对乙方进行奖励或违纪处理。2.甲方有权根据工作需要和乙方的身体状况、工作能力,调整乙方的工作岗位。甲方应当为乙方提供必要的工作条件和生活条件,保障乙方的合法权益。3.甲方应当按照国家有关规定,保障乙方在工作过程中的安全与健康。甲方应负责乙方的政治思想、业务培训和职业道德教育。4.甲方应当按月及时向乙方支付工资报酬,每月XX日为发薪日。甲方因故不能按时发放工资的,应及时通知乙方,并告知原因及发放日期。甲方应当依法为乙方缴纳社会保险费。5.甲方应当按照本园规章制度,对乙方进行考核和奖惩。甲方有权根据考核结果,对乙方的工资和福利待遇进行调整。6.甲方应当为乙方提供必要的培训和学习机会,促进乙方的专业发展。甲方应当为乙方提供必要的劳动保护用品和装备,保障乙方的劳动安全。7.甲方应当建立和完善教职工代表大会制度或者其他形式的民主管理制度,保障教职工参与学校民主管理和监督的权利。8.甲方应当依法制定突发事件应急预案,保障师生员工在遇到突发事件时的安全与健康。9.甲方应当按照国家有关规定,建立健全财务管理制度,合理使用和管理各项经费,保证教育教学活动的正常开展。10.甲方应当按照国家有关规定,做好招生、学籍管理和毕业证书发放等工作,保障学生的合法权益。第三条乙方的权利和义务1.乙方应当遵守国家的法律、法规和甲方的各项规章制度,履行教育教学职责,完成教育教学工作任务。2.乙方应当热爱教育事业,热爱学生,具备扎实的专业知识、良好的职业道德和相应的教育教学能力。3.乙方应当尊重甲方依法制定的各项规章制度,服从甲方的领导和管理,按照教学要求和教育目标完成教育教学任务。4.乙方应当遵守职业道德规范,为人师表,以身作则,注重身教。不得从事有损于人民教师形象的活动。严禁参与赌博、传销、邪教组织等活动。严禁煽动学生参与上述活动或教唆学生从事上述活动。严禁煽动学生参加罢课、罢餐等群体性活动或从事其他扰乱社会秩序的活动。严禁煽动学生参与任何形式的暴力活动或教唆学生参与暴力活动。严禁对学生实施体罚或变相体罚。严禁在校园内吸烟、饮酒或在工作期间吸烟、饮酒。严禁参与任何形式的邪教组织或其他非法组织。严禁私自外出或夜不归宿。严禁私自将校外人员带入校园内。严禁私自改变工作时间或安排学生加班加点。严禁以获取报酬为目的的兼职兼业行为。严禁其他违背教师职业道德的行为。5.乙方应当关心爱护学生,保护学生的身心健康和安全,促进学生的全面发展。乙方不得以任何形式损害学生的身心健康和安全。乙方应当尊重学生的个性差异和人格尊严,不得侮辱、体罚或变相体罚学生。乙方应当遵循教育规律和学生身心发展规律,科学合理地安排教育教学活动。乙方应当注重培养学生的创新意识和实践能力,激发学生的好奇心和求知欲。乙方应当注重学生的心理健康和个人成长,帮助学生形成正确的价值观和人生观。6.乙方应当积极参与学校的教育教学改革和研究工作,不断提高教育教学质量。乙方应当按照教学要求和教育目标进行备课、上课和辅导学生等活动。乙方应当认真完成教学任务,确保教学质量和效果。乙方应当积极参与学校的学术交流和科研活动,提升自身的学术水平和科研能力。7.乙方应当遵守学校的财务管理制度,合理使用和管理经费,保证教育教学活动的正常开展。乙方不得挪用、私分或以其他方式侵占学校的经费和资产。乙方应当爱护学校的设施设备和学习资料等财产,如有损坏或遗失应当及时报告并赔偿损失。8.乙方应当尊重其他教职工篇3甲方(用人单位):XX幼儿园地址:XX市XX区XX路XX号联系电话:XXX-XXXX-XXXX乙方(受聘人员):XXX性别:女民族:汉族学历:大专年龄:28岁住址:XX市XX区XX街XX号联系电话:XXX-XXXX-XXXX甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,共同遵守。一、劳动合同期限本合同为固定期限劳动合同,合同期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,共XX年。二、工作内容和工作地点1.乙方同意根据甲方工作需要,在XX幼儿园从事幼儿园教师及保育员工作。2.乙方的工作地点为XX幼儿园,具体岗位由甲方根据工作需要安排。三、工作时间和休息休假1.甲方根据乙方的工作性质,按照相关法律法规的规定,为乙方提供休息休假。2.乙方在甲方工作期间,应遵守甲方的规章制度,按时完成分配的工作任务。四、劳动报酬1.甲方根据乙方的工作岗位及表现,按月支付乙方的工资。具体工资标准由甲方根据相关法律法规和园所规定确定。2.乙方在甲方工作期间,应严格遵守甲方的财务制度,确保工资的正常发放。五、社会保险和福利待遇1.甲方按照相关法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险费。具体保险种类和缴费比例由甲乙双方协商确定。2.乙方在甲方工作期间,可享受与甲方其他员工相同的社会保险和福利待遇。六、劳动合同的变更、解除和终止1.甲乙双方协商一致,可以变更或解除本合同。如需变更或解除,应双方书面协商并达成一致意见。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响的;(5)以欺诈、胁迫手段或乘人之危订立或变更劳动合同,致使劳动合同无效的;(6)被依法追究刑事责任的。3.有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:(1)在试用期内的;(2)甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的;(3)甲方未及时足额支付劳动报酬的;(4)甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的;(5)甲方的规章制度违反法律法规的规定,损害乙方权益的;(6)因《中华人民共和国劳动法》规定的其他情形,乙方解除劳动合同的。4.劳动合同解除或终止后,甲乙双方应按规定办理相关手续。甲方应支付乙方的工资及应得福利待遇到合同解除或终止之日为止。乙方应在合同解除或终止后按照甲方的规定办理离职手续。七、双方约定的其他事项1.甲乙双方约定的其他事项包括但不限于以下内容:乙方在甲方工作期间,应严格遵守甲方的规章制度和操作规程,确保工作安全顺利进行;乙方应爱护甲方的财产和设备,如有损坏或遗失,应及时报告并赔偿;乙方应尊重甲方的领导和同事,保持良好的工作态度和团队合作精神。2.双方约定的其他事项应遵守相关法律法规和园所规定,确保双方的权益得到保障。如有违反,应承担相应的法律责任。八、争议解决方式及管辖法院1.甲乙双方因履行本合同发生争议时,应首先通过协商的方式解决。协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁不成的,可以向人民法院提起诉讼。具体管辖法院根据相关法律法规和园所规定确定。篇4甲方(聘用单位):XX幼儿园乙方(受聘人):XXX,身份证号码:XXXXXX,联系方式:XXXXXX。根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,签订本合同。一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方从事幼儿园教师及保育员工作。2.乙方的工作地点为甲方所在的幼儿园。三、工作时间和休息休假1.甲方实行每日XX小时工作制,每周XX天工作制。上下班时间按甲方规定执行。2.乙方享有国家法定假期和甲方规定的假期。四、劳动报酬及支付时间1.甲方按月支付乙方工资,具体数额根据乙方的工作表现和业绩确定。2.甲方应在每月的XX号前将乙方的工资支付到乙方的银行账户。五、社会保险及福利待遇1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。2.乙方享有甲方规定的各项福利待遇。六、合同的变更、解除、终止1.双方协商一致,可以变更本合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反甲方规章制度的;(3)严重失职,营私舞弊,对甲方造成重大损害的;(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;(5)因乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立本合同的情形致使本合同无效的。3.有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:(1)在试用期内的;(2)甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(3)甲方未及时足额支付劳动报酬的;(4)甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的;(5)甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的。4.合同期限届满前,双方协商一致可以提前终止合同。5.合同期限届满时,双方应提前协商是否续签合同。如一方不同意续签,则合同终止。6.合同终止后,乙方应按规定办理离职手续并返还所有工作用品和资料。7.双方协商一致可以解除本合同。但一方违反合同约定解除劳动合同的,应承担违约责任。具体违约责任按照合同约定执行。8.双方协商一致可以变更本合同内容。但涉及劳动报酬、工作时间、工作地点等实质性内容的变更,应当采用书面形式,并经过双方签字或盖章后生效。9.本合同一经签订即具有法律约束力,双方应认真履行。如一方违约,应承担违约责任并赔偿因此造成的损失。具体违约责任按照合同约定执行。10.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。协商补充的内容应作为本合同的附件并与本合同具有同等法律效力。补充内容未涉及的,按照相关法律法规执行。11.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。篇5甲方(聘用单位):[幼儿园名称]乙方(受聘人):[教师/保育员姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同。一、合同期限合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作内容和要求乙方在合同期内,必须完成以下工作任务:1.承担[班级名称]的教学任务,按照幼儿园教学大纲的要求,制定详细的教学计划,完成教学任务。2.负责所带班级的日常管理,包括学生考勤、作业批改、成绩评定等工作。3.积极参与幼儿园组织的教研活动,提高教学质量。4.保育员需按照幼儿园的保育要求,负责幼儿的日常生活照料和良好的生活习惯培养。5.保育员需协助教师完成日常的教学活动,确保教学活动的顺利进行。三、劳动保护和劳动条件甲方提供必要的教学场地、设备、教具等,保证乙方的正常教学。甲方提供食宿条件,乙方必须妥善使用和保管。四、工作报酬及福利1.乙方在合同期内的基本工资为每月[工资数额],绩效工资根据当月的工作表现和成果发放。2.甲方提供五险一金,乙
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