家庭保姆的职业生涯规划指南

家庭保姆的职业生涯规划指南编号：__________

甲方（雇主）：__________

地址：__________

乙方（保姆）：__________

地址：__________

鉴于甲方需要聘请乙方担任家庭保姆，以提供家务服务，乙方愿意接受甲方聘请，双方本着平等互利、协商一致的原则，达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方之间的雇佣关系，约定双方的权利和义务，确保家庭保姆服务的顺利进行。

二、合同背景

甲方因工作繁忙，需要聘请乙方担任家庭保姆，负责家庭日常家务服务，乙方同意接受甲方聘请。

三、合同期限

本合同自双方签字之日起生效，有效期为__________年，自合同生效之日起计算。

四、工作内容

乙方在甲方家庭内，负责以下家务服务：

1.家庭卫生清洁；

2.饮食制作及餐后整理；

3.儿童看护及教育；

4.甲方交办的其他家务事项。

五、工资及福利

1.乙方工资为每月__________元，按月支付；

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假等休假待遇；

3.甲方负责乙方的工作餐及住宿。

六、违约责任

1.甲方有义务按时支付乙方工资，如逾期支付，应向乙方支付违约金；

2.乙方有义务按照合同约定履行职责，如违反约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。

七、争议解决

本合同在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

双方的责任和义务：

甲方责任和义务：

1.甲方应按照合同约定支付乙方工资，确保乙方在合同期限内获得稳定的收入。

2.甲方应提供乙方必要的工作条件，包括但不限于居住环境、工作工具和清洁用品。

3.甲方应尊重乙方的合法权益，保障乙方的人身安全和健康，不得让乙方从事超出其能力范围或危害其健康的工作。

4.甲方应按照国家法律规定，为乙方提供社会保险和福利待遇。

5.甲方应按时提供乙方的工作餐和住宿，确保乙方在甲方家庭内的基本生活需求得到满足。

6.甲方有义务对乙方的工作表现进行合理评估，并提供必要的培训和发展机会。

7.甲方在合同期限内，未经乙方同意，不得单方面变更乙方的工作内容或工作时间。

乙方责任和义务：

1.乙方应按照合同约定的时间、地点和要求，履行家庭保姆的职责，保证家庭生活的正常秩序。

2.乙方应具备良好的职业道德，遵守甲方家庭的规章制度，尊重甲方家庭成员的个人习惯和隐私。

3.乙方应保持工作环境的清洁和整洁，确保家庭卫生。

4.乙方应负责家庭内的日常饮食制作，确保饮食安全卫生，符合家庭成员的口味和健康需求。

5.乙方在照顾儿童时，应尽到监护责任，确保儿童的安全和健康成长。

6.乙方应遵守国家法律法规，不得利用职务之便从事违法活动。

7.乙方应按照合同约定的时间完成工作，如有特殊原因无法按时完成，应及时通知甲方并协商解决方案。

8.乙方在合同期限内，未经甲方同意，不得单方面终止合同。

双方权利：

1.甲方有权要求乙方按照合同约定履行家庭保姆的职责，并对乙方的工作表现进行监督和评估。

2.甲方有权根据乙方的工作表现和合同约定，调整乙方的工资待遇。

3.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和提供必要的福利待遇。

4.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。

5.双方均有权在合同约定的条件下，终止合同关系。

双方义务：

1.甲方有义务按时支付乙方工资，不得拖欠。

2.乙方有义务按照合同约定提供家庭保姆服务，不得无故缺勤或拖延工作。

3.甲方有义务为乙方提供必要的工作培训和发展机会。

4.乙方有义务维护甲方家庭的正常秩序，不得损害甲方家庭的利益。

5.双方均有义务在合同履行过程中，保持良好的沟通和协作。

合同金额与支付方式：

1.本合同约定的总金额为人民币__________元整，包括但不限于工资、福利、社会保险等各项费用。

2.工资支付方式：

a.乙方工资按月支付，每月支付日为__________日。

b.甲方应于每月支付日将乙方当月工资足额支付至乙方指定的银行账户。

3.福利和保险支付方式：

a.甲方应按照国家法律规定和合同约定，为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

b.甲方应于每月支付日同时支付乙方相应的福利费用，如住房公积金等。

4.额外费用：

a.乙方因工作需要产生的合理费用，如交通费、电话费等，应由甲方承担。

b.如乙方因个人原因造成甲方财产损失或产生额外费用，乙方应承担相应的赔偿责任。

5.支付条件：

a.乙方需在每月支付日前，向甲方提供当月工作证明和银行账户信息。

b.甲方在收到乙方提交的资料后，应及时办理支付手续。

6.支付违约责任：

a.若甲方未按约定时间支付乙方工资或福利，应向乙方支付相当于应付金额的__________%的违约金。

b.若乙方未按时提供工作证明和银行账户信息，导致甲方无法按时支付，乙方应承担相应的责任。

7.支付方式变更：

a.双方如需变更支付方式，应提前__________日书面通知对方，并经双方签字确认后生效。

b.支付方式变更后，双方应严格按照新的支付方式进行资金流转。

8.争议解决：

a.若双方在支付问题上发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

9.其他：

a.本合同中的财务条款为双方的权利和义务提供明确保障，双方应严格遵守。

b.任何涉及财务的变更或调整，均应以书面形式进行确认。

违约与争议解决机制：

1.违约行为：

a.甲方违约行为包括但不限于未按约定支付乙方工资或福利、未提供必要的工作条件和安全保障、未经乙方同意变更工作内容或工作时间等。

b.乙方违约行为包括但不限于未按约定履行家庭保姆职责、损害甲方家庭利益、未遵守甲方家庭规章制度等。

2.违约责任与赔偿：

a.若甲方违约，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿乙方因违约所遭受的直接损失等。

b.若乙方违约，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿甲方因违约所遭受的直接损失等。

c.违约金的计算标准为：实际损失×__________%。

3.争议解决方式：

a.双方在履行合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商的方式解决。

b.若协商不成，可以选择以下争议解决方式：

i.诉讼：双方同意将争议提交至甲方所在地人民法院解决。

ii.仲裁：双方同意将争议提交至__________仲裁委员会仲裁，仲裁裁决为终局裁决。

iii.调解：双方可以自愿选择第三方进行调解，调解结果对双方均有约束力。

4.适用法律与管辖法院：

a.本合同受中华人民共和国法律管辖。

b.如双方选择诉讼解决争议，甲方所在地人民法院为第一审法院。

5.争议解决费用：

a.诉讼或仲裁费用由败诉方承担，或双方协商共同承担。

b.调解费用由双方协商共同承担。

6.争议解决程序：

a.双方应在争议发生后__________日内，以书面形式向对方提出争议解决请求。

b.接到争议解决请求后，双方应在__________日内答复是否接受争议解决请求。

c.若双方接受争议解决请求，应在__________日内开始争议解决程序。

7.其他：

a.本合同中的违约与争议解决机制为双方提供明确的权益保障，双方应严格遵守。

b.任何违反本合同违约与争议解决机制的行为，均可能导致合同解除或赔偿损失。

附则：

1.生效条件：

a.本合同自双方签字盖章之日起生效。

b.本合同经双方代表签字并加盖公章后，自合同签订之日起正式生效。

c.本合同生效前，双方应按照合同约定履行各自的义务。

2.合同有效期：

a.本合同的有效期为__________年，自合同生效之日起计算。

b.合同期满后，如双方无异议，可续签合同，续签期限由双方另行协商确定。

3.变更条款：

a.本合同在履行过程中，如遇国家法律法规、政策调整或双方协商一致，可对合同内容进行变更。

b.变更后的合同条款应作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。

c.合同变更需以书面形式进行，经双方代表签字盖章后生效。

4.终止条款：

a.合同终止的情形包括但不限于以下情况：

i.合同期满，双方无续签意愿；

ii.任何一方违约，经对方书面通知后，违约方在__________日内未采取补救措施或未纠正违约行为；

iii.因不可抗力导致合同无法履行；

iv.双方协商一致解除合同。

b.合同终止后，双方应按照合同约定办理相关手续，包括但不限于工资结算、社会保险转移等。

c.合同终止后，双方应相互返还因履行合同而产生的财产和权益。

5.通知条款：

a.双方应通过书面形式相互通知，包括但不限于合同履行过程中的变更、违约等情况。

b.通知应以挂号信、特快专递或双方约定的其他方式发送，自发送之日起视为送达。

6.不可抗力条款：

a.不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。

b.发生不可抗力事件时，双方应相互理解，并采取一切必要措施减轻损失。

c.因不可抗力导致合同无法履行时，双方可协商解除合同，并互不承担违约责任。

7.其他：

a.本附则为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。

b.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

附件：

1.需求文档：详细列明甲方对家庭保姆服务的具体要求，包括工作内容、工作时间、技能要求等。

2.设计方案：如涉及家庭环境布置或改造，甲方提供的设计方案，包括但不限于家具摆放、装饰风格等。

3.技术规格：乙方需具备的相关技能和技术要求，如烹饪技能、清洁标准、儿童看护知识等。

4.乙方个人简历：包括乙方的基本信息、工作经历、教育背景等，以供甲方参考。

5.乙方身份证复印件：作为乙方身份证明的复印件。

6.乙方健康证明：乙方提供的近期健康检查报告，以证明其身体状况适合从事家庭保姆工作。

7.乙方无犯罪记录证明：乙方提供的无犯罪记录证明，以证明其品行良好。

8.甲方家庭财产清单：甲方提供的家庭财产清单，包括但不限于家具、电器、贵重物品等，