敏感时期的安全预案

敏感时期的安全预案一、总则1.目的本预案旨在确保在敏感时期，有效预防、及时控制和妥善处理各类安全事故和突发事件，保障人员生命安全，维护社会稳定，减少财产损失，确保各项工作的正常开展。2.适用范围本预案适用于敏感时期内，本单位所涉及的各类场所、活动、设施以及人员的安全管理。敏感时期包括但不限于重大政治活动期间、重要节日、特殊社会事件期间等。3.工作原则以人为本，预防为主。把保障人员生命安全作为首要任务，做到安全工作预防在先，发现在早，处置在小。统一领导，分级负责。在单位统一领导下，各部门按照各自职责和权限，负责敏感时期安全工作的应急管理和应急处置工作。快速反应，协同应对。建立健全快速反应机制，提高应急处置能力，各部门和人员应密切配合，协同应对各类安全事件。科学处置，依法管理。遵循科学原理，充分运用先进技术和装备，依法依规开展应急处置工作。

二、应急组织机构及职责1.应急指挥中心成立敏感时期安全应急指挥中心（以下简称"指挥中心"），由单位主要领导担任总指挥，各相关部门负责人为成员。指挥中心职责：全面负责敏感时期安全工作的指挥、协调和决策；制定和修订应急预案；组织应急演练；及时向上级主管部门和相关政府部门报告事故情况；协调解决应急处置过程中的重大问题。2.应急救援工作小组抢险救援组：由安全管理部门和相关技术人员组成，负责事故现场的抢险救援工作，抢救受伤人员，控制事故蔓延。安全保卫组：由保卫部门人员组成，负责事故现场的安全保卫工作，设置警戒区域，维护现场秩序，防止无关人员进入。医疗救护组：由单位医务室或联系附近医疗机构的医护人员组成，负责对受伤人员进行现场急救和转运至医院治疗。后勤保障组：由行政部门和财务部门人员组成，负责应急物资的供应、运输和调配，保障应急救援工作的物资需求；提供应急救援人员的生活保障。信息联络组：由办公室人员组成，负责收集、整理和报告事故信息，与上级主管部门、相关政府部门和外部救援力量保持联系，传达指挥中心的指令。

三、预防与预警1.预防措施安全检查建立定期安全检查制度，在敏感时期前增加检查频次。检查内容包括场所设施安全、消防安全、电气安全、食品安全等。对检查中发现的安全隐患，及时下达整改通知书，明确整改责任人和整改期限，跟踪整改情况，确保隐患得到彻底消除。安全教育培训开展全员安全培训，提高员工的安全意识和应急处置能力。培训内容包括安全法规、安全操作规程、应急预案等。针对敏感时期的特点，进行专项安全教育，如特殊活动期间的人员疏散演练、消防安全注意事项等。风险评估定期对单位的安全风险进行评估，识别可能在敏感时期引发安全事故的风险因素，制定相应的风险控制措施。2.预警机制信息收集建立多渠道的信息收集网络，包括员工报告、安全检查、监控系统、媒体报道等，及时获取可能影响安全的信息。预警分级根据收集到的信息，对安全风险进行评估，确定预警级别。预警级别分为四级：特别重大（Ⅰ级）、重大（Ⅱ级）、较大（Ⅲ级）、一般（Ⅳ级），分别用红色、橙色、黄色、蓝色表示。预警发布根据预警级别，由指挥中心通过内部通知、短信平台、广播等方式向全体员工发布预警信息，告知预警级别、可能影响范围、应采取的防范措施等。

四、应急响应1.响应分级根据事故的危害程度、影响范围和单位的应急处置能力，将应急响应分为Ⅰ级、Ⅱ级、Ⅲ级、Ⅳ级四个级别。Ⅰ级响应：发生特别重大安全事故，超出单位应急处置能力，需要请求外部政府部门或专业救援力量进行处置。Ⅱ级响应：发生重大安全事故，单位应急救援力量难以有效控制局面，需要进一步协调外部资源。Ⅲ级响应：发生较大安全事故，由单位指挥中心统一指挥，各应急救援工作小组开展应急处置工作。Ⅳ级响应：发生一般安全事故，由事发部门负责人组织现场应急处置工作，同时向指挥中心报告。2.响应程序事故发生后，现场人员应立即报告本部门负责人，部门负责人接到报告后，应迅速报告指挥中心。指挥中心接到报告后，立即启动应急预案，根据事故情况确定应急响应级别，下达应急处置指令。各应急救援工作小组接到指令后，迅速赶赴事故现场，按照各自职责开展应急处置工作。在应急处置过程中，要及时向上级主管部门和相关政府部门报告事故情况，请求支援。3.处置措施火灾事故立即拨打火警电话"119"报警，同时组织人员利用灭火器、消火栓等消防器材进行灭火。安全保卫组迅速设置警戒区域，疏散现场人员，引导消防车进入现场。医疗救护组对受伤人员进行急救和转运。人员伤亡事故医疗救护组立即对受伤人员进行现场急救，并尽快送往附近医院治疗。保护事故现场，等待事故调查人员进行调查。信息联络组及时通知伤亡人员家属。群体性事件安全保卫组迅速赶赴现场，控制局面，防止事态扩大。了解事件原因和诉求，及时向指挥中心报告。配合政府相关部门做好疏导和调解工作。其他事故根据不同类型的事故，采取相应的处置措施，如泄漏事故的堵漏、电气故障的抢修等，确保事故得到妥善处理。

五、后期处置1.善后处理对伤亡人员进行妥善安置，做好家属的安抚工作。对受损的设施设备进行修复或更换，尽快恢复正常生产生活秩序。对事故造成的环境污染进行清理和治理，消除影响。2.事故调查配合政府相关部门对事故进行调查，查明事故原因、经过和责任。总结事故教训，提出改进措施，防止类似事故再次发生。3.保险理赔及时向保险公司报案，协助保险公司进行现场勘查和理赔工作，争取最大程度的保险赔偿。

六、应急保障1.应急物资保障建立应急物资储备库，储备必要的应急救援物资，如灭火器、消防水带、急救药品、防护用品等。定期对应急物资进行检查、维护和更新，确保物资完好有效。2.应急队伍保障组建应急救援队伍，包括抢险救援、安全保卫、医疗救护等专业人员，并定期进行培训和演练，提高应急处置能力。与外部专业救援力量建立联系，签订应急救援合作协议，确保在需要时能够及时获得支援。3.经费保障设立应急救援专项资金，用于应急物资储备、应急队伍建设、应急演练、事故调查处理等费用支出。确保应急救援经费专款专用，保障应急工作的顺利开展。

七、培训与演练1.培训计划制定年度应急培训计划，明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式。培训内容包括安全法规、应急预案、应急技能等，提高员工的安全意识和应急处置能力。2.演练方案制定应急演练方案，定期组织应急演练。演练类型包括桌面演练、实战演练等。通过演练检验应急预案的可行性和有效性，发现问题及时进行修订和完善。演练结束后，对演练效果进行评估，总结经验教训，提出改进措施。

八、附则1.预案修订本预案应根