小型艺术培训中心财务管理制度_第1页
小型艺术培训中心财务管理制度_第2页
小型艺术培训中心财务管理制度_第3页
小型艺术培训中心财务管理制度_第4页
小型艺术培训中心财务管理制度_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

小型艺术培训中心财务管理制度一、总则1.目的本财务管理制度旨在规范小型艺术培训中心(以下简称"中心")的财务行为,加强财务管理和监督,提高资金使用效益,保障中心的健康稳定发展。2.适用范围本制度适用于中心的所有财务活动,包括但不限于收入、支出、资产、负债等方面的管理。3.基本原则合法性原则:严格遵守国家有关法律法规和财务规章制度。规范性原则:建立健全财务管理制度,规范财务操作流程。真实性原则:财务数据真实、准确、完整,如实反映中心财务状况。效益性原则:合理配置资源,提高资金使用效益,降低运营成本。

二、财务组织与职责1.财务人员设置中心设财务主管一名,负责全面财务管理工作;会计一名,负责账务处理和财务报表编制;出纳一名,负责现金收付和银行结算等工作。2.财务主管职责制定和完善财务管理制度,监督制度执行情况。组织编制财务预算、决算报告,进行财务分析,为中心决策提供依据。负责财务人员的培训、考核和管理工作。协调与外部金融机构、税务机关等的关系,维护中心利益。审核重大财务收支事项,对中心财务活动进行监督和控制。3.会计职责按照国家统一会计制度的规定,进行账务处理,登记账簿,编制财务报表。负责财务核算工作,包括收入、成本、费用等的核算与管理。定期核对账目,确保账账相符、账实相符。协助财务主管编制财务预算和决算报告,提供相关财务数据和分析资料。负责会计档案的整理、归档和保管工作。4.出纳职责办理现金收付和银行结算业务,严格遵守现金管理和银行结算制度。负责保管库存现金、有价证券和有关印章、空白支票等。登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结,账款相符。定期编制资金收支报表,向财务主管汇报资金收支情况。

三、财务预算管理1.预算编制每年年末,中心各部门应根据下一年度的工作计划和业务发展目标,编制本部门的费用预算草案,报财务主管审核。财务主管汇总各部门预算草案,结合中心整体战略规划和财务状况,编制中心年度财务预算草案,提交中心管理层审议。经中心管理层批准后的年度财务预算,应分解到各部门和各季度,明确预算执行责任人和时间节点。2.预算执行各部门应严格按照预算执行,控制各项费用支出。如遇特殊情况需要调整预算,应提前向财务主管提出书面申请,说明调整原因和金额,经中心管理层批准后执行。财务部门应定期对预算执行情况进行监控和分析,及时发现问题并采取措施加以解决。每月末,财务部门应向中心管理层汇报预算执行情况,包括预算执行进度、差异分析等。3.预算调整在预算执行过程中,如因市场环境变化、政策调整、业务拓展等原因导致原预算无法执行或需要调整的,各部门应及时向财务主管提出预算调整申请。财务主管应会同相关部门对预算调整申请进行审核,分析调整的必要性和合理性,提出调整建议,报中心管理层审批。经批准后的预算调整方案,应作为预算执行的依据,财务部门应及时调整相关预算指标和账务处理。

四、收入管理1.学费收入中心应按照物价部门核定的收费标准收取学费,并向学员开具合法有效的收费票据。学费收入应及时足额入账,不得坐支、截留或挪用。财务人员应定期核对学费收入与学员缴费记录,确保收入准确无误。对于学员退费的情况,应严格按照中心制定的退费政策执行。退费申请应经相关部门审核批准后,由财务部门办理退费手续。退费金额应冲减相应的学费收入,并在财务账目中如实记录。2.其他收入中心的其他收入包括教材销售收入、培训场地出租收入、合作项目收入等。其他收入应按照相关合同或协议约定及时收取,并开具相应的票据。财务人员应加强对其他收入的管理,确保收入及时入账,防止漏收、少收等情况发生。对于与合作单位的收入分成,应按照合作协议的规定进行结算和账务处理,明确各方权益和责任。

五、支出管理1.费用审批流程中心各项费用支出应严格按照审批流程进行,确保支出合理、合规、合法。费用报销时,报销人应填写费用报销单,注明费用用途、金额、报销日期等信息,并附上相关发票、收据等原始凭证。报销单经部门负责人审核签字后,报财务主管审核。财务主管应重点审核费用的真实性、合理性、合法性以及报销凭证的完整性。经财务主管审核通过的报销单,报中心管理层审批。中心管理层根据费用金额大小和性质,进行最终审批。报销人凭审批后的报销单到财务部门办理报销手续。出纳应认真核对报销凭证和审批手续,无误后支付报销款项。2.支出标准人员工资、奖金等薪酬支出应按照中心制定的薪酬制度执行,确保薪酬公平合理,具有激励性。办公费用、水电费、差旅费等日常费用支出应制定合理的标准,并严格控制。对于超过标准的支出,应经特殊审批程序方可报销。培训教材采购、教学设备购置等专项费用支出,应根据教学需要和预算安排进行,确保专款专用,提高资金使用效益。3.采购与付款管理中心采购物品和服务时,应按照规定的采购流程进行。采购部门应根据需求制定采购计划,选择合格的供应商,签订采购合同。采购合同应明确采购物品或服务的规格、数量、价格、交货时间、付款方式等条款。财务部门应参与采购合同的审核,确保合同条款符合财务规定和中心利益。物品或服务到货验收合格后,采购部门应及时办理入库手续,并将相关凭证提交财务部门。财务部门根据采购合同和验收凭证,按照规定的付款方式进行付款。对于大额采购支出,应采用银行转账等非现金支付方式,确保资金安全。

六、资产管理1.固定资产管理中心固定资产是指使用期限超过一年,单位价值较高,并且在使用过程中保持原有物质形态的资产,包括教学设备、办公家具、电子设备等。财务部门应会同资产管理部门建立固定资产台账,对固定资产进行详细登记,记录固定资产的名称、型号、规格、购置日期、购置金额、使用部门、折旧情况等信息。固定资产应按照规定的折旧方法计提折旧,折旧费用计入相关成本或费用科目。财务部门应定期核对固定资产折旧计提情况,确保折旧计算准确无误。固定资产的购置、处置、报废等应按照规定的审批程序进行。购置固定资产应纳入年度预算管理,处置和报废固定资产应报中心管理层批准,并及时进行账务处理。资产管理部门应定期对固定资产进行清查盘点,确保账实相符。如发现固定资产盘盈、盘亏或毁损等情况,应及时查明原因,报中心管理层审批后进行相应的账务处理。2.流动资产与存货管理流动资产主要包括现金、银行存款、应收账款、存货等。财务部门应加强对流动资产的管理,确保资金安全,提高资金使用效率。现金管理应严格遵守国家现金管理规定,实行限额管理,确保现金收支安全。银行存款应定期进行核对,编制银行存款余额调节表,及时发现和解决未达账项问题。应收账款应及时催收,定期与客户核对账目,确保款项及时收回。对于长期未收回的应收账款,应查明原因,采取有效措施进行处理。存货是指中心为开展教学活动而储备的教材、教具、办公用品等物资。存货管理应建立健全采购、验收、入库、保管、领用等制度,确保存货数量准确、质量完好、收发有序。财务部门应定期对存货进行盘点,及时掌握存货的库存情况。对于盘盈、盘亏或毁损的存货,应查明原因,报中心管理层审批后进行相应的账务处理。

七、成本费用管理1.成本核算对象中心成本核算应以课程或培训项目为对象,分别核算每个课程或项目的成本费用。2.成本费用构成直接成本:包括教师薪酬、教材费用、教学设备折旧等与课程或项目直接相关的费用。间接成本:包括管理人员薪酬、办公费用、水电费等不能直接归属于某一课程或项目的费用。间接成本应按照合理的分配方法分摊到各个课程或项目中。3.成本控制措施优化课程设置,合理安排教学资源,提高教学效率,降低单位课程成本。加强教材采购管理,通过与供应商谈判、批量采购等方式降低教材成本。严格控制教学设备购置和使用,提高设备利用率,减少设备闲置和浪费。加强对间接成本的管理,严格控制各项费用支出,提高费用使用效益。

八、财务报表与财务分析1.财务报表编制财务部门应按照国家统一会计制度的规定,定期编制财务报表,包括资产负债表、利润表、现金流量表等。财务报表应真实、准确、完整地反映中心的财务状况、经营成果和现金流量情况。报表编制完成后,应经财务主管审核签字后报中心管理层。2.财务分析财务部门应定期对中心的财务状况和经营成果进行分析,为中心管理层提供决策支持。财务分析应包括预算执行情况分析、收入成本分析、资产负债分析、现金流量分析等内容。通过财务分析,发现中心财务管理中存在的问题和潜在风险,提出改进建议和措施,促进中心财务管理水平的提高。财务分析报告应简洁明了,重点突出,数据准确,分析透彻,具有针对性和可操作性。

九、税务管理1.税务登记与申报中心应按照国家税收法律法规的规定,及时办理税务登记手续,并按照规定的纳税期限和申报方式,如实申报缴纳各项税款。财务人员应熟悉国家税收政策,准确计算应纳税额,确保纳税申报数据真实、准确、完整。2.税收优惠政策利用关注国家税收优惠政策,积极争取享受相关税收优惠待遇。对于符合条件的税收优惠事项,应按照规定的程序进行申请和备案,确保中心合法享受税收优惠。3.税务风险管理加强税务风险管理,防范税务违法行为。财务部门应定期进行税务自查,及时发现和纠正税务处理中的问题,避免税务风险的发生。对于税务机关的检查和询问,应积极配合,如实提供相关资料和信息,维护中心良好的税务形象。

十、财务档案管理1.档案范围财务档案包括会计凭证、会计账簿、财务报表、税务资料、合同协议、银行对账单、发票存根等与财务活动相关的资料。2.档案整理与归档财务人员应按照档案管理的要求,定期对财务档案进行整理和归档。会计凭证应按月装订成册,会计账簿应按年打印成册,财务报表应按年度装订成册,并分别编制目录和索引。归档后的财务档案应妥善保管,存放有序,便于查阅。档案管理人员应建立财务档案保管清册,记录档案的名称、数量、存放地点、保管期限等信息。3.档案保管期限财务档案的保管期限应按照国家有关规定执行。一般会计凭证、会计账簿等保管期限为30年,财务报表等保管期限为10年,税务资料等保管期限根据具体规定执行。4.档案查阅与销毁因工作需要查阅财务档案的,应填写档案查阅申请表,经财务主管批准后,在档案管理人

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论