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文档简介
公司聘用教师合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):
名称:________________________
地址:________________________
法定代表人:__________________
联系电话:____________________
乙方(教师):
姓名:________________________
性别:________________________
出生日期:____________________
身份证号码:__________________
住址:________________________
联系电话:____________________
鉴于甲方系从事教育事业的合法企业,乙方具备从事教育教学工作的资质,为明确双方的权利、义务和责任,经双方友好协商,特订立本合同,共同遵守。
一、聘用岗位及期限
1.乙方同意在甲方担任________________________岗位,从事教育教学工作。
2.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
二、工作内容与职责
1.乙方应按照甲方的要求,认真履行教育教学职责,完成教育教学任务。
2.乙方应遵守国家法律法规、学校规章制度,服从学校管理,维护学校利益。
3.乙方应参加学校组织的各项教育教学活动,积极参加教研、培训等工作。
4.乙方应关爱学生,尊重学生,维护学生合法权益,促进学生全面发展。
三、工资待遇
1.甲方按月支付乙方工资,具体工资标准为:__________元/月。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、婚假等假期待遇。
3.甲方为乙方购买社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
四、合同解除与终止
1.甲方有以下情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方严重违反国家法律法规、学校规章制度,损害甲方利益;
(2)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方因违纪被开除、辞退、解除劳动合同;
(4)乙方被依法追究刑事责任。
2.乙方有以下情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按照本合同约定支付工资;
(2)甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险;
(3)甲方违反国家法律法规、学校规章制度,损害乙方合法权益。
3.合同期满,双方无异议,可以续签本合同。
五、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.若协商不成,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
六、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。
3.附件:
(1)乙方身份证复印件;
(2)乙方学历、资格证书复印件;
(3)乙方健康证明。
甲方(盖章):____________
乙方(签字):____________
签订日期:________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(用人单位):
名称:________________________
地址:________________________
法定代表人:__________________
联系电话:____________________
乙方(教师):
姓名:________________________
性别:________________________
出生日期:____________________
身份证号码:__________________
住址:________________________
联系电话:____________________
丙方(教育服务提供方):
名称:________________________
地址:________________________
法定代表人:__________________
联系电话:____________________
鉴于甲方系从事教育事业的合法企业,乙方具备从事教育教学工作的资质,丙方作为教育服务提供方,愿意为甲方提供相关教育资源和服务,为明确三方权利、义务和责任,经友好协商,特订立本合同,共同遵守。
一、聘用岗位及期限
1.乙方同意在甲方担任________________________岗位,从事教育教学工作。
2.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
二、工作内容与职责
1.乙方应按照甲方的要求,认真履行教育教学职责,完成教育教学任务。
2.乙方应遵守国家法律法规、学校规章制度,服从学校管理,维护学校利益。
3.乙方应参加学校组织的各项教育教学活动,积极参加教研、培训等工作。
4.乙方应关爱学生,尊重学生,维护学生合法权益,促进学生全面发展。
三、丙方责任与权利
1.丙方负责为甲方提供符合国家规定的教育资源和服务,包括但不限于师资培训、课程研发、教学设备等。
2.丙方有权对乙方进行教育教学工作的指导、监督和评估。
3.丙方有权根据甲方要求,对乙方的工作进行调整和改进。
四、甲方权益与责任
1.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查,确保乙方按照合同约定履行职责。
2.甲方有权根据乙方的工作表现和学校需要,调整乙方的岗位和职责。
3.甲方有权在乙方违反合同约定或损害甲方利益时,解除本合同。
4.甲方负责支付乙方工资,并按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
5.甲方负责为乙方提供必要的工作条件和环境。
五、工资待遇
1.乙方工资标准为:__________元/月,甲方应在每月__________日前支付乙方工资。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、婚假等假期待遇。
六、合同解除与终止
1.甲方在以下情形下有权解除本合同:
(1)乙方严重违反国家法律法规、学校规章制度,损害甲方利益;
(2)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方因违纪被开除、辞退、解除劳动合同;
(4)乙方被依法追究刑事责任。
2.乙方在以下情形下有权解除本合同:
(1)甲方未按照本合同约定支付工资;
(2)甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险;
(3)甲方违反国家法律法规、学校规章制度,损害乙方合法权益。
3.合同期满,双方无异议,可以续签本合同。
七、违约责任
1.乙方违反本合同约定,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
2.丙方违反本合同约定,未按照约定提供教育资源和服务,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
八、保密条款
1.乙方在履行本合同过程中,对甲方、丙方的商业秘密负有保密义务,未经甲方、丙方同意,不得向任何第三方泄露。
2.保密期限自本合同签订之日起至合同终止后__________年。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.若协商不成,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同未尽事宜,可由三方另行协商补充。
十一、第三方介入的意义和目的
丙方的介入旨在为甲方提供更优质的教育资源和服务,提高教育教学质量,保障甲方在教育市场的竞争力。
十二、甲方为主导的目的和意义
甲方作为合同主导方,通过明确乙方的职责和权利,保障自身的合法权益,确保教育教学工作的顺利进行,提升学校的教育质量和社会声誉。
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
甲方(培训机构):
名称:________________________
地址:________________________
法定代表人:__________________
联系电话:____________________
乙方(教师):
姓名:________________________
性别:________________________
出生日期:____________________
身份证号码:__________________
住址:________________________
联系电话:____________________
丙方(教育资源供应商):
名称:________________________
地址:________________________
法定代表人:__________________
联系电话:____________________
鉴于乙方具备从事教育培训工作的资质,丙方愿意为乙方提供教育资源和服务,甲方作为培训机构,与乙方签订本合同,以保障乙方的合法权益,并明确三方权利、义务和责任,特订立本合同,共同遵守。
一、聘用岗位及期限
1.乙方同意在甲方担任________________________岗位,从事教育培训工作。
2.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
二、工作内容与职责
1.乙方应按照甲方的要求,认真履行教育培训职责,完成教学任务。
2.乙方应遵守国家法律法规、学校规章制度,服从学校管理,维护学校利益。
3.乙方应参加学校组织的教研活动,提升教学水平。
4.乙方应尊重学生,关心学生成长,确保教学质量。
三、丙方责任与权利
1.丙方负责为乙方提供教学所需的教材、课件等教育资源。
2.丙方有权对乙方进行教学方法和内容的指导。
3.丙方有权根据甲方要求,对乙方进行教学效果评估。
四、乙方权益与责任
1.乙方有权获得甲方按照合同约定支付的报酬。
2.乙方有权获得丙方提供的优质教育资源和服务。
3.乙方有权根据自身教学需求,提出改进教学方案的建议。
4.乙方有权在合同期限内因个人原因提出离职申请。
五、工资待遇
1.乙方工资标准为:__________元/月,甲方应在每月__________日前支付乙方工资。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、婚假等假期待遇。
六、合同解除与终止
1.乙方在以下情形下有权解除本合同:
(1)甲方未按照本合同约定支付工资;
(2)甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险;
(3)甲方违反国家法律法规、学校规章制度,损害乙方合法权益。
2.甲方在以下情形下有权解除本合同:
(1)乙方严重违反国家法律法规、学校规章制度,损害甲方利益;
(2)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方因违纪被开除、辞退、解除劳动合同;
(4)乙方被依法追究刑事责任。
七、违约责任
1.甲方违反本合同约定,给乙方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
2.丙方违反本合同约定,未按照约定提供教育资源和服务,给乙方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
八、保密条款
1.乙方在履行本合同过程中,对甲方、丙方的商业秘密负有保密义务,未经甲方、丙方同意,不得向任何第三方泄露。
2.保密期限自本合同签订之日起至合同终止后__________年。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.
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