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文档简介

个人雇佣合同范例范例第一篇范文:合同编号:__________

甲方(雇佣方):__________________________

乙方(被雇佣方):__________________________

鉴于甲方因生产经营需要,愿意雇佣乙方从事相关工作,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:

一、雇佣关系

1.1甲方同意雇佣乙方担任__________(职位名称)一职,乙方同意接受甲方的雇佣。

1.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与职责

2.1乙方应在甲方规定的地点、时间及工作范围内,按照甲方的要求,完成下列工作:

(1)__________(工作内容一)

(2)__________(工作内容二)

(3)__________(工作内容三)

2.2乙方应遵守甲方的工作纪律,服从甲方的管理,保证工作质量,按时完成工作任务。

三、工作条件与待遇

3.1甲方为乙方提供下列工作条件:

(1)工作场所:__________

(2)工作设备:__________

(3)工作环境:__________

3.2甲方按照国家规定和本合同约定,向乙方支付下列报酬:

(1)基本工资:__________元/月

(2)加班费:__________

(3)奖金:__________

四、劳动保护与福利

4.1甲方应按照国家规定,为乙方提供必要的劳动保护措施,确保乙方的人身安全。

4.2甲方应按照国家规定,为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、合同解除与终止

5.1双方协商一致,可以解除本合同。

5.2有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(1)乙方严重违反甲方的工作纪律或规定;

(2)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;

(3)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失;

(4)乙方被依法追究刑事责任。

5.3有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

(1)甲方未按照国家规定支付工资、加班费、奖金等报酬;

(2)甲方未按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金;

(3)甲方未提供必要的工作条件,影响乙方正常工作;

(4)乙方因个人原因提出解除合同。

六、争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

6.2协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

七、其他

7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

7.2本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

7.3附件:

(1)__________

(2)__________

(3)__________

甲方(盖章):__________________________

乙方(签字):__________________________

签订日期:__________________________

附件:

(1)__________

(2)__________

(3)__________

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(雇佣方):__________________________

乙方(被雇佣方):__________________________

丙方(服务提供方):__________________________

鉴于甲方因生产经营需要,愿意雇佣乙方从事相关工作,并委托丙方提供服务以确保乙方的专业能力和工作质量,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:

一、雇佣关系

1.1甲方同意雇佣乙方担任__________(职位名称)一职,乙方同意接受甲方的雇佣。

1.2丙方同意向甲方提供包括但不限于招聘、培训、考核等一站式服务,以保障乙方的专业能力和工作表现。

1.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、丙方职责与权利

2.1丙方负责乙方的招聘、培训、考核和日常管理工作,确保乙方具备完成甲方工作要求的能力。

2.2丙方有权对乙方进行不定期的能力评估,并根据评估结果对乙方进行相应的培训和指导。

2.3丙方有权根据乙方的表现,向甲方提出乙方的续约或终止合同的建议。

三、甲方权利与义务

3.1甲方有权要求乙方按照合同约定的时间、地点和质量标准完成工作任务。

3.2甲方有权要求丙方提供乙方的相关培训资料、考核结果和工作表现报告。

3.3甲方有权根据丙方的建议和乙方的表现,决定是否续签乙方的雇佣合同。

3.4甲方有义务按照合同约定支付乙方的工资和福利待遇。

四、乙方权利与义务

4.1乙方有权要求甲方按照合同约定提供必要的工作条件和设备。

4.2乙方有权要求丙方提供必要的培训和支持,以提高自身工作能力。

4.3乙方有义务遵守甲方的规章制度,按时完成工作任务,确保工作质量。

五、违约责任与限制条款

5.1乙方如违反合同约定,未按时完成工作任务或工作质量不达标,甲方有权要求丙方采取措施予以纠正,并可根据情况终止乙方的雇佣合同。

5.2丙方如未按照合同约定履行职责,导致乙方无法履行工作义务,甲方有权要求丙方承担相应的赔偿责任。

5.3乙方如因个人原因无法继续履行合同,应提前向甲方和丙方提出书面申请,并按照合同约定承担相应的责任。

5.4丙方如因自身原因无法继续提供服务,应提前向甲方和乙方提出书面通知,并协助甲方和乙方寻找替代方案。

六、保密条款

6.1双方对本合同内容负有保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

7.2协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。

8.2本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

九、附件

9.1乙方个人简历

9.2丙方服务协议

9.3甲方内部规章制度

十、第三方介入的意义和目的

本合同引入第三方丙方,旨在通过专业化的服务,提高乙方的专业能力和工作质量,降低甲方的人力资源管理成本,同时保障甲方的合法权益。

十一、甲方为主导的目的和意义

甲方作为合同的发起方和主导方,通过本合同确保了乙方的专业能力符合甲方的要求,同时甲方通过丙方的协助,实现了对乙方的有效管理,保障了甲方的利益。

甲方(盖章):__________________________

乙方(签字):__________________________

丙方(盖章):__________________________

签订日期:__________________________

第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(委托方):__________________________

乙方(受委托方):__________________________

丙方(咨询服务提供方):__________________________

鉴于乙方具备一定的专业技能和经验,甲方希望委托乙方进行某项专业工作,并委托丙方提供咨询服务以确保乙方的专业性和工作效率,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:

一、委托关系

1.1甲方委托乙方进行__________(工作内容)。

1.2丙方同意向乙方提供包括但不限于项目规划、风险评估、进度监控等咨询服务。

1.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、丙方职责与权利

2.1丙方负责为乙方提供项目相关的咨询服务,包括但不限于技术指导、市场分析、法律法规咨询等。

2.2丙方有权对乙方的工作进度和质量进行监督,并提出改进建议。

2.3丙方有权根据乙方的需求,调整咨询服务的内容和方式。

三、乙方权利与义务

3.1乙方有权要求甲方按照合同约定提供必要的项目资源和信息。

3.2乙方有权要求丙方提供高质量的咨询服务,确保项目顺利进行。

3.3乙方有义务按照合同约定的时间和质量标准完成项目工作。

3.4乙方有义务对丙方提供的咨询服务进行反馈,以便丙方不断优化服务。

四、甲方权利与义务

4.1甲方有权要求乙方定期汇报项目进展情况,并提供项目相关文件。

4.2甲方有权要求丙方对乙方的工作进行评估,并提出改进建议。

4.3甲方有义务按照合同约定支付乙方的报酬和丙方的咨询服务费用。

五、违约责任与限制条款

5.1乙方如未按时完成项目工作或工作质量不达标,甲方有权要求丙方提供协助,并可根据情况调整乙方的报酬。

5.2丙方如未按照合同约定提供咨询服务,导致乙方无法按时完成项目,甲方有权要求丙方承担相应的责任。

5.3乙方如因个人原因无法继续履行合同,应提前向甲方和丙方提出书面申请,并按照合同约定承担相应的责任。

六、保密条款

6.1双方对本合同内容负有保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

7.2协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。

8.2本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

九、附件

9.1乙方工作计划

9.2丙方咨询服务协议

9.3甲方项目需求说明书

十、乙方为主导的目的和意义

本合同以乙方为主导,旨在保障乙方

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