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文档简介
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二零二五年度北京市餐饮服务业员工劳务合同模板甲方(采购方):甲方名称:______甲方地址:______甲方联系方式:______法定代表人(如有):______乙方(供应方):乙方名称:______乙方地址:______乙方联系方式:______法定代表人(如有):______一、员工岗位描述1.岗位名称与职责岗位1:名称为______,职责为______(详细说明如工作内容、工作要求等)。岗位2(如有):名称为______,职责为______。员工应具备相应的职业技能和职业道德,符合甲方的工作要求。2.员工资格要求乙方提供的员工应具备相关资格证书,如健康证明、技能证书等。员工的工作表现应符合甲方的工作标准,包括但不限于工作效率、服务质量、团队合作等方面的要求。乙方保证所提供员工在正常工作条件下,自合同签订之日起______年内(具体时长)不出现因员工问题导致的客户投诉或工作事故。二、员工数量与待遇1.员工数量甲方预计需要招聘的员工数量如下:岗位1:数量为______(人)。岗位2(如有):数量为______(人)。实际招聘数量以甲方最终书面通知为准,但通知应在合同签订前______天(具体时长)发出。2.员工待遇岗位1的月薪为______元/月,岗位2(如有)的月薪为______元/月。甲方为员工提供法定节假日、年假、病假等福利待遇。三、合同期限与终止1.合同期限本合同期限为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满后,如双方无异议,可续签合同。2.合同终止在合同期限内,如甲方因经营需要或乙方员工违反合同规定,可提前终止合同。合同终止后,乙方应按合同约定支付乙方员工剩余工资及福利待遇。四、保密与竞业禁止1.保密条款乙方及其员工在合同期间及合同终止后,应保守甲方商业秘密,不得泄露给任何第三方。2.竞业禁止合同终止后,乙方及其员工在______年内(具体时长)不得在北京市餐饮服务业从事与甲方业务相竞争的工作。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利:有权对乙方提供的员工进行考核和监督,如发现员工不符合要求,有权进行调整或解除合同。有权根据业务需求调整员工工作内容,但应提前通知乙方。义务:为员工提供符合国家规定的劳动条件和工作环境。按照合同约定支付员工工资和福利待遇。2.乙方权利与义务权利:在按照合同要求提供员工后,有权要求甲方按照约定支付工资和福利待遇。如因甲方原因导致员工离职或其他损失,有权要求甲方承担相应责任。义务:为甲方提供符合合同要求的员工,并确保员工具备相应的工作能力。对甲方提供的员工信息保密,不得泄露给第三方。六、考核与奖惩1.考核方式甲方定期对员工进行考核,考核内容包括工作表现、工作态度、专业技能等。考核结果作为员工晋升、调整工资和奖惩的依据。2.奖惩标准对表现优秀的员工,甲方将给予一定的物质奖励和精神鼓励。对违反劳动纪律或工作不负责任的员工,甲方将根据情况给予警告、罚款或解除合同等处罚。七、合同解除与终止1.合同解除在合同期限内,如双方协商一致,可解除合同。如乙方提供的员工不符合要求,甲方有权解除合同,并按照合同约定支付乙方相应费用。2.合同终止合同期满后,如双方无异议,可续签合同。如甲方因经营需要或乙方员工严重违反合同规定,可提前终止合同。八、争议解决1.争议解决方式双方发生争议时,应通过友好协商解决。如协商不成,任何一方均有权向北京市劳动仲裁委员会申请仲裁。2.争议解决期限双方应在发生争议后的______个工作日内(具体时长)提交仲裁申请,逾期无效。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本合同。若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决合同的履行问题,如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成,双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息(包括但不限于员工信息、工作计划等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年(具体时长)止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字(或盖章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表(签字)
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