济宁职业学院 就业合同7篇

济宁职业学院就业合同7篇篇1甲方（用人单位）：[公司名称]地址：[公司地址]联系人：[公司联系人]联系电话：[公司联系电话]乙方（毕业生）：[毕业生姓名]性别：[毕业生性别]学历：[毕业生学历]专业：[毕业生专业]联系电话：[毕业生联系电话]鉴于甲方需要招聘具备[具体岗位能力]的毕业生，乙方愿意在甲方提供的岗位上工作，双方经友好协商，达成以下就业合同：一、合同期限1.合同签订日期：XXXX年XX月XX日2.合同生效日期：XXXX年XX月XX日3.合同结束日期：XXXX年XX月XX日二、工作内容与要求1.乙方同意在甲方提供的[具体岗位]岗位上工作，并承诺按照甲方的要求完成工作任务。2.乙方应具备良好的团队合作精神，积极与同事沟通协作，共同推动公司的发展。3.乙方应严格遵守甲方的规章制度，不得违反公司规定。4.乙方应尊重甲方的企业文化，积极融入团队，共同营造和谐的工作环境。三、工资待遇与福利1.乙方在合同期间内的工资待遇为[具体薪资]，甲方将按照公司的薪酬制度定期向乙方支付工资。2.乙方在合同期间内享受与甲方员工相同的福利待遇，包括五险一金、年终奖等。3.乙方在合同期间内的工作表现将作为晋升和加薪的重要依据。四、违约责任1.甲方或乙方如违反本合同规定，需承担相应的违约责任。2.甲方或乙方在合同期间内擅自解除合同的，需支付对方相应的违约金。3.甲方或乙方在合同期间内违反公司规定或社会法律法规的，需承担相应的法律责任。五、其他事项1.本合同未尽事宜，双方可协商补充。2.本合同双方签字或盖章后生效。3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：[公司名称]签字/盖章：[公司负责人签字/盖章]日期：XXXX年XX月XX日乙方（毕业生）：[毕业生姓名]签字/盖章：[毕业生签字/盖章]日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方（学校）：济宁职业学院乙方（学生）：[学生姓名]根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方就业事宜达成如下协议：一、协议期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为三年。二、工作内容和工作地点1.甲方安排乙方在[具体岗位]工作，乙方应服从甲方的工作安排。2.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。三、工作时间和休息休假1.甲方实行每周五天工作制，每天工作8小时。具体工作时间为：上午8:00-12:00，下午14:00-18:00。2.甲方应保证乙方每周至少休息一天。3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用。四、劳动报酬1.甲方每月向乙方支付工资，工资标准为[具体金额]。2.甲方应在每月的第一个工作日向乙方支付工资。3.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方应提供符合劳动安全卫生标准的劳动条件。2.甲方应按规定为乙方配备劳动保护用品。3.甲方应按规定对乙方进行职业危害防护教育。六、规章制度及纪律要求1.甲方应制定规章制度，明确岗位职责和要求。2.乙方应遵守甲方的规章制度和纪律要求，如有违反，甲方有权依法处理。七、保密条款1.乙方应对工作过程中涉及的甲方商业秘密、技术资料等保密信息承担保密义务。2.乙方不得将保密信息泄露给第三方，否则应承担相应的法律责任。八、违约责任1.甲乙双方应本着诚实信用的原则履行本协议。如一方违约，应承担相应的违约责任。2.乙方在协议期内擅自离职的，应承担相应的违约责任，并赔偿由此给甲方造成的经济损失。3.甲方未按规定支付劳动报酬或提供劳动条件的，应承担相应的违约责任。4.因不可抗力导致双方无法履行协议的，双方均不承担违约责任。九、其他约定事项1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议自双方签字之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。3.如因本协议发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。4.在本协议期限内，双方应严格遵守协议规定，认真履行各自义务，共同维护协议的稳定性和有效性。篇3甲方（用人单位）：_________乙方（毕业生）：_________甲乙双方按照《中华人民共和国劳动法》及相关劳动法规，在平等自愿、协商一致的基础上，签订本协议。一、协议期限1.本协议自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。2.试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。二、工作内容与工作地点1.甲方安排乙方在_____岗位工作，乙方应按时完成甲方交给的任务。2.乙方的工作地点在_____，甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。三、工作时间和休假1.甲方实行每日工作8小时、每周工作40小时的工作制度。因工作需要不能安排休假的，需按国家有关规定支付加班工资。2.乙方在试用期满后，每年可享受带薪年休假，具体休假时间按照国家有关规定执行。四、劳动报酬与福利待遇1.甲方根据按劳分配原则，结合乙方的岗位及表现，支付乙方的劳动报酬。试用期满后，基本工资为_____元/月。2.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，并支付相应的劳动保护费用。3.乙方在试用期满后，享受与甲方正式员工相同的福利待遇。五、规章制度与劳动纪律1.甲方根据国家有关法律法规制定规章制度，乙方必须遵守甲方的规章制度。2.乙方必须服从甲方的管理，严格遵守甲方的劳动纪律，按时完成甲方交给的任务。3.乙方不得擅自更改工作规程或违反安全操作规程，由此造成的一切后果由乙方承担。六、保密义务与竞业限制1.乙方必须保守甲方的商业机密和技术机密，不得将甲方的任何信息泄露给第三方。2.在协议期内，乙方不得从事与甲方业务相竞争的工作。协议期满后，如果乙方继续从事与甲方业务相竞争的工作，需支付甲方一定的违约金。七、违约责任1.甲方如果违反本协议规定，需支付乙方相应的违约金。2.乙方如果违反本协议规定，需支付甲方相应的违约金。具体违约金数额根据双方协商确定。八、其他事项1.本协议未尽事宜，双方可以协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议双方签字后生效。协议期满后，双方可以协商续签。3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。如有遗失或损坏，需及时补办。甲方（签字）：_________日期：_____年_____月_____日乙方（签字）：_________日期：_____年_____月_____日篇4甲方（用人单位）：济宁职业学院地址：[济宁职业学院地址]联系方式：[电话号码/邮箱地址]乙方（学生）：[学生姓名]地址：[学生家庭住址]联系方式：[电话号码/邮箱地址]鉴于甲方愿意为乙方提供就业机会，乙方愿意在济宁职业学院接受就业指导并从事相关工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下就业合同：第一条合同目的双方签订合同，旨在明确甲乙双方在就业过程中的权利和义务，保障乙方的合法权益，促进乙方顺利就业。第二条工作内容与地点1.乙方应按照甲方的要求，在指定的岗位从事[具体岗位名称]工作。2.工作地点为[具体工作地点]。第三条工作时间与休息休假1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。2.甲方应保证乙方享有法定的休息休假权利。第四条薪酬待遇1.乙方的薪资标准按照甲方的薪酬制度执行。2.甲方应按时足额支付乙方工资，并依法缴纳社会保险。第五条培训与发展1.甲方有权根据工作需要，安排乙方参加必要的培训。2.乙方应积极参加培训，提升自身能力。3.甲方应为乙方提供职业发展机会，鼓励并支持乙方在职业道路上的成长。第六条保密义务1.乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权。2.乙方在甲方工作期间及离职后一定期限内，不得泄露甲方的商业机密。第七条违约责任1.若甲方违反合同约定，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。2.若乙方违反合同约定，除承担相应法律责任外，甲方有权解除合同。第八条合同期限1.本合同期限为[具体期限]，自[起始日期]至[结束日期]。2.合同期满前，双方可协商续签。第九条其他约定1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：__________________日期：__________________法定代表人或授权代表（签字）：__________________篇5合同编号：[具体编号]甲方（用人单位）：[用人单位名称]地址：[用人单位地址]法定代表人：[用人单位法人姓名]乙方（学生）：[学生姓名]学号：[学生学号]专业：[学生专业名称]联系方式：[学生联系方式]家庭住址：[学生家庭住址]根据中华人民共和国有关法律法规和济宁职业学院的规章制度，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为明确就业过程中的权利与义务，达成以下协议：一、就业基本情况乙方应聘职位为甲方提供的岗位，具体职位信息如下：职位名称：[职位名称]工作地点：[工作地点]工作内容：[具体工作内容描述]工作时间：[工作时间安排及休假制度]薪资待遇：[薪资结构、底薪及福利待遇等详细说明]。乙方应按时完成工作任务并履行岗位职责。如有特殊岗位要求的需符合国家职业标准。二、合同期限及试用期本合同自签订之日起生效，合同期限为三年。其中试用期为三个月。试用期包含在合同期限内。试用期内双方均可解除合同，但需提前通知对方。试用期满后，双方无异议，正式进入合同期。三、岗位职责与工作要求乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，遵守工作纪律，完成工作任务。甲方根据工作需要，对乙方进行合理的岗位调整。乙方应服从安排并适应新岗位的工作要求。四、培训与提升甲方根据工作需要，对乙方进行必要的职业技能培训和职业素养提升。乙方应积极参加培训，提高自身素质和能力。甲方承担培训费用。乙方如提出自行进修或参加其他培训的申请，需经甲方同意后方可进行。五、薪酬与福利甲方按照国家规定和合同约定支付乙方工资和福利。薪资发放时间、方式以及福利待遇的具体实施办法按甲方相关规定执行。乙方有权享受国家规定的社会保险和社会福利待遇。篇6甲方（用人单位）：_________乙方（毕业生）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方遵循自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方就业事宜达成如下协议：一、合同期限1.合同有效期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。2.合同期满，双方应协商续签或终止合同。若双方同意终止合同，乙方应按时办理离校手续。二、工作内容与地点1.甲方安排乙方在_________部门从事_________工作。乙方应按时、按质完成工作任务。2.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。三、工作时间与待遇1.甲方实行每周五天工作制，每天工作不超过8小时。具体工作时间和休息时间按甲方规定执行。2.乙方在试用期内的工资为_________元/月，试用期满后，工资根据乙方的工作表现和能力进行调整。具体薪资结构按甲方规定执行。3.甲方负责为乙方办理社会保险和住房公积金等相关手续。四、违约责任1.甲方违反合同约定，未按时支付乙方工资或未提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方改正并支付相应的经济补偿。2.乙方违反合同约定，擅自离职或从事其他职业，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。五、其他约定1.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理。2.乙方在工作期间因个人原因造成的事故或损失，由乙方自行承担。3.甲方为乙方提供必要的工作培训和职业发展机会，乙方应珍惜并利用这些机会提升自己的能力。4.双方如有其他未尽事宜，可协商补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。六、争议解决1.双方因履行本合同发生争议时，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决是终局裁决，对双方都具有约束力。2.双方如对仲裁结果不满意，可在收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。诉讼期间，双方应继续履行本合同中未涉及争议部分的条款。七、合同生效1.本合同经甲乙双方签字或盖章后生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，按相关法律法规执行。法律法规有规定的，按法律法规执行；法律法规没有规定的，由双方协商补充协议解决。协商不成的，按争议解决条款处理。甲方（用人单位）：_________（签字/盖章）日期：_________年_________月_________日乙方（毕业生）：_________（签字/盖章）日期：_________年_________月_________日篇7甲方（用人单位）：济宁职业学院地址：[济宁职业学院地址]法定代表人：[学院法定代表人姓名]联系方式：[联系电话、邮箱等联系方式]乙方（毕业生）：[毕业生姓名]联系方式：[联系电话、邮箱等联系方式]家庭住址：[毕业生家庭住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，就甲方推荐乙方就业事宜达成如下协议：一、总则（一）甲方负责为乙方提供就业咨询服务，推荐乙方参加用人单位组织的面试和考核，协助乙方与用人单位签订就业协议。（二）乙方应遵守国家法律法规和学校的相关规定，履行就业协议中的各项义务，诚实守信，勤奋工作。（三）本合同旨在明确甲乙双方在就业过程中的权利和义务，保障双方的合法权益。二、就业推荐与面试安排（一）甲方应及时向乙方提供就业信息，包括招聘信息、面试时间地点等。（二）乙方应按照甲方的安排参加用人单位的面试和