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文档简介

2025年临时劳动合同书及管理规定甲方（以下简称“雇主”）：乙方（以下简称“员工”）：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方处从事临时工作的事宜，经协商一致，签订本临时劳动合同书（以下简称“本合同”），并共同遵守以下条款：一、合同期限1.本合同自双方签订之日起生效，有效期至____年____月____日止。2.在合同期限内，如双方同意续签，应签订书面续签协议。二、工作内容1.乙方同意在甲方处从事____（岗位名称）工作，具体工作内容详见附件一。2.乙方应按照甲方的工作要求、规章制度和操作规程，认真履行职责，完成工作任务。三、工作时间1.乙方的工作时间为：每日____小时，每周____天。具体工作时间由甲方根据工作需要安排。2.乙方应按时到岗，不得迟到、早退。如有特殊情况，应提前向甲方请假。四、劳动报酬1.乙方的工资待遇为：____元/小时（或月工资____元），具体支付方式详见附件二。2.甲方应按照国家有关法律法规规定，按时足额支付乙方工资。五、社会保险和福利1.甲方应按照国家有关法律法规规定，为乙方缴纳社会保险费。2.乙方享受甲方提供的福利待遇，具体详见附件三。六、劳动保护1.甲方应为乙方提供符合国家有关法律法规规定的工作条件，确保乙方的人身安全。2.乙方应严格遵守甲方的工作规程，正确使用劳动防护用品。七、保密和竞业限制1.乙方在合同期限内及解除、终止合同后，应保守甲方的商业秘密，不得向第三方泄露。2.乙方在合同期限内及解除、终止合同后____个月内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的工作。八、合同的解除和终止1.在合同期限内，甲乙双方提前解除或终止合同，应书面通知对方。2.合同解除或终止后，乙方应按照甲方的规定办理工作交接。九、争议解决1.本合同的签订、履行、解除和终止，如发生争议，甲乙双方应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：____年____月____日附件一：工作内容1.____2.____3.____附件二：工资支付方式1.每月____日前支付上月工资。2.支付方式：____附件三：福利待遇1.____2.____3.____以上合同范本参考了《中华人民共和国劳

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