入职合同范本国家

入职合同范本国家第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

营业执照号：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：________________________

鉴于甲方从事________________________业务，需要招聘乙方担任________________________岗位，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方同意在甲方工作，甲方同意雇佣乙方，双方同意在合同期限内，根据甲方业务需要，乙方担任________________________岗位。

二、工作内容与地点

1.乙方在甲方工作期间，应按照甲方的工作要求，认真履行职责，完成甲方安排的工作任务。

2.乙方的工作地点为：________________________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为________________________，每周工作时间为________________________。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为：________________________，按月支付。

2.乙方工资支付方式为：________________________。

3.乙方在合同期限内，如因工作表现突出，甲方有权给予奖金、提成等额外报酬。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

2.甲方为乙方提供以下福利待遇：________________________。

六、劳动保护与职业健康

1.甲方应按照国家有关劳动保护的规定，为乙方提供安全的生产和工作环境。

2.甲方应按照国家有关职业健康的规定，对乙方进行职业健康检查。

七、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方在试用期内提出解除本合同的，应当提前________________________日通知甲方。

3.乙方在合同期内，有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

4.甲方在合同期内，有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照国家规定缴纳社会保险；

（2）甲方未按照合同约定支付劳动报酬；

（3）甲方未按照合同约定提供劳动保护。

八、违约责任

1.任何一方违反本合同约定，应当承担相应的违约责任。

2.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

3.附件：

（1）甲方规章制度；

（2）乙方入职登记表；

（3）社会保险缴纳证明；

（4）其他相关文件。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

营业执照号：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：________________________

丙方（第三方服务提供方）：

名称：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

营业执照号：____________________

鉴于甲方从事________________________业务，需要乙方担任________________________岗位，为确保乙方工作质量与效率，甲方委托丙方提供专业服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限与工作内容

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方在甲方工作期间，应按照甲方的工作要求，在丙方的专业指导下，完成甲方安排的工作任务。

二、甲方权益与责任

1.甲方有权要求乙方按照合同约定履行工作职责，确保工作质量与进度。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督、检查，并提出改进意见。

3.甲方有权根据乙方的工作表现，给予奖励或处罚。

4.甲方负责为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、设备、资料等。

5.甲方负责按照国家规定，为乙方缴纳社会保险。

三、丙方责任与权利

1.丙方负责对乙方进行专业培训，确保乙方具备完成工作任务的能力。

2.丙方有权对乙方的工作进行指导、监督，并提出改进意见。

3.丙方有权根据乙方的工作表现，对乙方进行奖励或处罚。

4.丙方有权要求甲方按照合同约定支付服务费用。

四、乙方权益与义务

1.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

2.乙方应按照合同约定，认真履行工作职责，确保工作质量与进度。

3.乙方应遵守甲方和丙方的规章制度，服从管理。

4.乙方应按照国家规定，参加社会保险。

五、违约责任与限制条款

1.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得擅自离职或转岗。

3.乙方在合同期内，不得泄露甲方商业秘密，否则承担相应法律责任。

4.乙方在合同期内，不得从事与甲方业务相竞争的活动。

六、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方在试用期内提出解除本合同的，应当提前________________________日通知甲方。

3.甲方在合同期内，有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

3.附件：

（1）甲方规章制度；

（2）乙方入职登记表；

（3）社会保险缴纳证明；

（4）丙方服务协议；

（5）其他相关文件。

第三篇范文总结：

第三方介入的意义和目的在于提高乙方的工作质量与效率，确保甲方业务顺利进行。甲方为主导的目的和意义在于保障自身权益，确保乙方在合同期内遵守约定，完成工作任务。通过增加甲方的权利条款和利益条款，以及乙方的违约及限制条款，使合同更加严谨，有利于维护甲方的合法权益。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

营业执照号：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：________________________

丙方（第三方培训机构）：

名称：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

营业执照号：____________________

鉴于甲方需要乙方具备________________________的专业技能，以胜任其在________________________岗位的工作，甲方委托丙方对乙方进行专项培训，双方经友好协商，达成如下协议：

一、培训期限与内容

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方在丙方的培训下，学习并掌握________________________相关知识和技能。

二、乙方权益与责任

1.乙方享有丙方提供的专业培训，包括但不限于课程、师资、教材等。

2.乙方有权要求丙方根据合同约定，提供必要的学习条件和资源。

3.乙方有权对丙方的培训质量进行监督，并提出合理意见。

4.乙方应按照合同约定，参加培训课程，完成学习任务。

三、丙方责任与权利

1.丙方负责为乙方提供专业、系统的培训课程，确保乙方能够掌握所需技能。

2.丙方有权对乙方的学习进度和成果进行评估。

3.丙方有权根据乙方的学习表现，调整培训方案。

4.丙方有权要求甲方按照合同约定支付培训费用。

四、甲方责任与权利

1.甲方负责为乙方提供必要的培训费用。

2.甲方有权要求乙方按照合同约定，参加培训并完成学习任务。

3.甲方有权要求丙方对乙方进行考核，确保乙方达到培训目标。

4.甲方有权在乙方完成培训后，根据其表现决定是否聘用乙方。

五、违约责任与限制条款

1.丙方未按照合同约定提供培训服务，导致乙方权益受损的，应当承担赔偿责任。

2.乙方在培训期间，未经甲方同意，不得擅自中断培训或转学。

3.乙方在培训期间，不得泄露丙方提供的商业秘密，否则承担相应法律责任。

4.乙方在培训期间，不得从事与培训内容无关的活动。

六、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方在试用期内提出解除本合同的，应当提前________________________日通知丙方。

3.丙方在合同期内，有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）丙方提供的培训服务不符合合同约定，经乙方提出后，未在合理期限内予以改进；

（2）丙方因故无法继续提供培训服务；

（3）乙方严重违反培训纪律，经教育后仍不改正。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向丙方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

3.附件：

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