




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
有效沟通与赞美技巧主讲:徐渊徐渊,号枫轩,江西进贤人。毕业于江西新亚商务学院。曾先后从事多个行业,有多年的教学工作经验和灵活多变的教学方法。教学的宗旨:没有学不会的知识,只有还没学的知识。人生理念:功到自然成。联系方式:电话:26305916QQ:651004068冰鉴E-mail:herofengxuan98@163.com第一部分:有效沟通的技巧沟通的定义
为了设定的目标,把信息,思想和情感在个人或群体间传递,并达成共同的协议的过程。沟通的重要性有效沟通------做人做事的基本功!
沟通能力从来没有像现在这样成为现代职业人士成功的必要条件!一个职业人士成功的因素75%靠沟通,25%靠天才和能力。在企业内部,人们越来越强调建立学习型的企业与团队合作精神;在企业外部,为了实现企业之间的强强联合与优势互补,人们需要掌握谈判与合作等沟通技巧……..学习沟通技巧,将使您在工作、生活中游刃有余。
1、沟通的技巧2、管理的技巧3、团队合作的技巧成功人士必备三大技能溝通的三種方式面對面當面說不出口書面寫一大堆他看都不看電話看不見他可有在聽缺點沒有更好的方法,只有盡量求其有效.
存心站在不好的立場來把事情做的更好,任何方式都可能有效.沟通的过程沟通过程包括:信息发送、接收、反馈
相互信任是沟通的基础有效利用肢体语言第一印象——决定性的七秒钟说话语气及音色运用关键的沟通技巧——积极聆听!!!溝通三要點讓對方聽得進去
(1)時機合適嗎?(2)場所合適嗎?(3)氣氛合適嗎?讓對方聽的樂意
(1)怎樣說對方才喜歡聽
(2)如何使對方情緒放鬆
(3)哪部分比較容易接受讓對方聽的合理
(1)先說對方有利的
(2)再指出彼此互惠的
(3)最後指出一些要求有效的沟通技巧觀察的技巧傾聽的技巧澄清回饋的技巧引起共鳴的技巧语言表达的技巧觀察的技巧注意眼神掌握姿勢反覆次數聲調高低眼睛是心靈的窗口.傾聽的技巧聽(listen):對聲波振動的獲得傾聽(hear):對信息的理解聽內容:1).自然挑起話題2).適時給於回應3).技巧提問插話4).靜默才是重點聽語氣:1).比較他的音量2).感覺他的語速3).感受他的聲調4).注意他的情緒澄清回馈的技巧描述情境表达感受提出条件征询意見引起共鳴的技巧表現真誠鼓勵對方產生信賴轉化衝突1、语言表达基本功语法的作用:词汇的作用:修辞的作用:语气语调的作用:2、讲究[词语]之美1)多说商量,尊重的话;2)多说宽容,谅解的话;3)多说关怀,体贴的话;4)多说赞美,鼓励的话;说的技巧3、选择“说”的环境环境嘈杂时不说;环境与己方不利时不说;善于营造最佳环境4、选择“说”的时机对方心情不好时不说;对方专注于其他事情时不说;对方抗拒时不说;善于把握最佳时机溝通的方向上向下
傳達政策,目標,計劃,業務指導,激勵誘導.務求上情下達.平行
交流經驗,看法,意見,誤會,務求互相了解,彼此共進.下向上
陳述意見,抱怨,批評,有關問題務求下情上達.一.下對上溝通技巧除非上司想聽,否則不要講.
若是意見相同,要熱烈反應.
持有相反意見,勿當場頂撞.
意見略有差異,要先表贊同.
想要有些補充,要用引伸式.
如有他人在場,宜仔細顧慮.
心中存有上司,比較好溝通.二.平行溝通技巧彼此尊重,從自己先做起.知己知彼,創造良好形象.易地而處,站在彼的立場.
平等互惠,不讓對方吃虧.了解情況,選用合適方式.依據情報,把握適當時機.如有誤會,誠心化解障礙.三.上對下溝通技巧多說小話,少說大話.不急著說,先聽聽看.不說長短,免傷和氣.廣開言路,接納意見.部屬有錯,私下規勸.態度和藹,語氣親切.若有過失,過後熄滅.溝通六道你好好的好嗎請謝謝對不起談吐是一種生活精神;言語不在流利而在得體.电话沟通技巧
1.接听、拨打电话的基本技巧
2.接听和拨打电话的程序
3.转达电话的技巧
4.应对特殊事件的技巧(何人?何时?何事?)
关键的沟通技巧--积极聆听电话沟通要点电话沟通的要点:1)\语速适中\不卑不亢\音色柔和\表情欢快2)对方态度恶劣或心情不好应表示道歉!利用其它方式进行沟通.3)礼貌用语---您好!对不起!再见!贯穿全程(工厂电话礼仪规范)總結(1)
人與人間的溝通是促進人際關系之最佳方式,因此應互相尊重對方就事論事,方可達成目的.在溝通時,只針對問題,不要翻舊賬.不要在生氣時溝通,容易語無論次.在溝通嚴重問題時,不要有第三者在場(人愛面子)講話內容簡單扼要,不要重復.不要用命令的語氣溝通.總結(2)當別人批評自己時,勿過份自我防衛,過份情緒反應,能虛心接受,除非對方有嚴重誤解,否則不須急著辯解.不要因對方攻擊,就立刻加以還擊.不要用封閉式的問答溝通.
如:只能讓對方回答:“是,不是,(甲或乙)”
(是什麼原因,使你遲到呢?)-->較好
(是不是塞車使你遲到呢?)-->不好總結(3)不要壓抑對方的情緒.如(哭什麼哭!我最討厭你哭了!)溝通時,要能傾聽別人的意見,不要流于訓話方式溝通時,要尊重對方,多站在對方的立場考慮多說贊美的話總結(4)決定溝通成功的基本要素一.個人形象二.傾聽能力三.表達藝術四.專業知識五.人際關係六.敬業態度七.個人修養沟通金言伸手不打笑脸人!你敬我一尺,我还你一丈!祸从口出,不该问的绝对不问!对他人适当表示你的关心而非假意应酬!沟通天下第二部分赞美技巧一位母亲丢一大把稻草在晚餐桌上,全家错愕,她说:「我为全家做了几十年饭菜,老老小小从没给过一句肯定,岂不是跟给你们吃稻草一样吗?」说这故事的黑幼龙(卡内基训练专家)说,不要以为家人之间不需甜言蜜语,连妈妈这种爱心不求回报的工作,都渴望有被肯定的一天。何况我们呢?一、每个人都需要赞美「全世界有30亿人每晚饿着肚子睡觉,却有40亿人带着空虚感入睡,因为整天未曾得到一句鼓励或肯定的话。」一个人如果在没有鼓励的环境下工作和生活,那么,他整个人会变得无精打采、平庸、无活力!想要批评人时,咬住舌头,想要赞美人时,高声表达。
夫妻、朋友、亲子、师生与长官部属间都需要给予肯定与赞美,尤其以上下关系的最有效,但往往却最缺乏。很多人认为,「你做好是应该的,做不好就该骂,」不愿对他的子女、学生、部属多表示赞赏。有些人会给员工加薪,但面对面时,就只会细数不满意。1.一定要真诚
赞美绝不是虚伪,一定要真诚。朋友把事情搞砸了,你却“不失时机”的赞美道:你做的还真不错!我还做不到那个样子呢。这个时候,你的朋友会有被赞美的“美妙感觉”吗?
2.对事不对人
赞美也绝不是阿谀奉承。如果你的赞美毫无根据,只是说:“你真是太好啦”或者“我对你的敬仰如滔滔江水连绵不绝”之类的话,恐怕没有什么人会认为你真的是对他们充满了善意吧!所以,一定要赞美事情本身,不要“以人为本”,这样你的赞美才可以避免尴尬、混淆或者偏袒的情况发生。
二、赞美的技巧
1、特殊词汇赞美法;
2、特别关怀赞美法;
3、拍拍肩膀赞美法;
4、榜样确立赞美法;
5、前景描述赞美法;
6、知音描述赞美法;
7、内行同理赞美法;
8、幽默风趣赞美法;
9、俗语俚语赞美法;
10、故意错位赞美法;三、巧妙的赞美招数效益都写在你脸上;
看你一脸的福相;看你这么巧,笑起来也是挺好看的;
你穿上这衣服,别有一番风味;
你浑身上下都是音符;
你可以让不快乐的人快乐。
像你们这么精明能干的人是不会让这种恶梦出现的;
从头到尾穿的都是亮晶晶的。你所说的都是正事;
你生气的时候真有个性;
那可真是天大的造化;
桌子都比我的床大;
你的人品都写在你脸上;
你也有烦心事,太阳从哪边出来了?
你这又气又急又无助的样子很动人;你的品味很特别;
这是我听过的最好笑的笑话;
你的美丽和身高是一大风景线;
跟美女喝酒可是人生的一大快事;
有你这么漂亮的姑娘照顾我,我少活几年都愿意;
这么关心人家,让我心里甜得不得了;
你那张脸是我见过的最漂亮的;
白里透红,红里透白,真是漂亮极了;
第一次见到你就有一种莫名的亲切感;
只是把关心藏在心里,没说出来罢了;
他不只是漂亮,还有一颗善良的心;
你的审美眼光我一向很佩服;
要是我能替你受这个苦,那都好!
你真会选时间;我越来越觉得你可爱……四、一有机会就赞美你的下属和朋友
永远不要嫌多A.赞美前,要培养关爱欣赏他们的心态。因为,这是令你产生赞美意愿的惟一方法。
B.赞美要找出值得赞美的事情。
C.赞美要真诚。
D.赞美最好能配合你关爱的眼神和肢体语言。
E.一发现他们的优点,就立即赞美他,为他打气。
F.一定要让他们知道你感到自豪高兴的心情。
G.当然,赞美要讲究你的语言表达技巧。
对领导要含蓄适度地赞美,否则会认为是“拍马屁”,对爱人要甜言蜜语地称赞,对长辈要恭恭敬敬地讨好,对小孩可以和蔼可亲地夸奖他^_^四、对其它人的赞美小练习赞美对方(分组练习1”)赞美它吧蟾蜍是无尾目、蟾蜍科动物的总称。最常见的蟾蜍是大蟾蜍,俗称癞蛤蟆。皮肤粗糙,背面长满了大大小小的疙瘩,这是皮脂腺。其中最大的一对是位于头侧鼓膜上方的耳后腺。这些腺体分泌的白色毒液,是制作蟾酥的原料。它全身都是宝,肉可吃,皮、毒腺可入药益虫代表,一只蟾蜍一年可吃11000只害虫“癞蛤蟆想吃天鹅肉”说明它从小就有远大的理想和目标我很丑,但是我很温柔,从不轻易攻击他人一步一个脚印,踏踏实实工作^-^总结少批评,多赞美,这是帮助你的下属或同事改正缺点和错误的最好办法惩恶于私室,扬善于公堂!
你来,清风就来你来,明月就来金世纪教育因你而精彩谢谢大家!欢迎您来学习!9、春去春又回,新桃换旧符。在那桃花盛开的地方,在这醉人芬芳的季节,愿你生活像春天一样阳光,心情像桃花一样美丽,日子像桃子一样甜蜜。2月-252月-25Tuesday,February11,202510、人的志向通常和他们的能力成正比例。12:46:5512:46:5512:462/11/202512:46:55PM11、夫学须志也,才须学也,非学无以广才,非志无以成学。2月-2512:46:5512:46Feb-2511-Feb-2512、越是无能的人,越喜欢挑剔别人的错儿。12:46:5512:46:5512:46Tuesday,February11,202513、志不立,天下无可成之事。2月-252月-2512:46:5512:46:55February11,202514、ThankyouverymuchfortakingmewithyouonthatsplendidoutingtoLondon.ItwasthefirsttimethatIhadseentheToweroranyoftheotherfamoussights.IfI'dgonealone,Icouldn'thaveseennearlyasmuch,becauseIwouldn'thaveknownmywayabout.
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 江苏省徐州市鼓楼区东苑中学 2024-2025学年八年级3月月考道德与法治试题(原卷版+解析版)
- 教科版六年级科学上册教学计划(含进度表)
- 关于电子报刊制作的一些个人看法
- 2025年党政领导干部党章党规党纪党史知识培训考试题库及答案(共220题)
- 未开窗通风检讨书
- 别墅装修合同专用版
- 项目执行过程及成效分析
- 云计算数据中心能耗优化方案
- 高效率办公流程优化解决方案
- 停车场智能管理系统安装
- 建筑施工安全风险分级管控和隐患排查 治理双重预防机制实施细则
- PMPCA基因与常染色体隐性遗传性脊髓小脑共济失调2型(SCAR2)致病性的研究
- 【课件】同一直线上二力的合成++2024-2025学年人教版物理八年级下册
- 二零二五版小企业职工劳动合同强化权益保障
- 呼吸道预防健康宣教
- 2025年共青团知识竞赛试题及答案(共80题)
- 2025年武汉人才集团有限公司招聘笔试参考题库含答案解析
- 二零二五年度家庭健康安全管理合同3篇
- 腾讯风控师(初级)认证考试题库(附答案)
- 2024-2030年中国石油沥青市场发展状况及投资前景规划研究报告
- 《X线管装置》课件
评论
0/150
提交评论