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文档简介

入职和合同范例第一篇范文:合同编号:__________

甲方(用人单位):__________________________

乙方(劳动者):_____________________________

鉴于甲方根据国家有关劳动法律法规及社会劳动保障政策,愿意与乙方建立劳动关系,共同维护双方的合法权益,经双方友好协商,达成如下协议:

一、劳动合同期限

1.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2乙方同意根据甲方工作需要,在合同期限内承担相应的工作职责。

二、工作内容

2.1乙方同意在甲方指定的工作岗位上,按照甲方的要求,完成下列工作:

(1)从事__________工作;

(2)完成甲方安排的其他工作任务。

2.2乙方应按照甲方的要求,遵守劳动纪律,履行工作职责,保证工作质量。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方实行__________工作制度,每日工作时间__________小时,每周工作日__________天。

3.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。

四、劳动报酬

4.1甲方按照国家有关规定,向乙方支付下列劳动报酬:

(1)基本工资:__________元/月;

(2)岗位工资:__________元/月;

(3)绩效工资:__________元/月;

(4)其他津贴、补贴:__________元/月。

4.2甲方在合同期限内按照国家规定和约定支付乙方工资,不得拖欠或克扣。

五、社会保险和福利待遇

5.1甲方按照国家规定和约定,为乙方缴纳以下社会保险:

(1)基本养老保险;

(2)基本医疗保险;

(3)失业保险;

(4)工伤保险;

(5)生育保险。

5.2甲方按照国家规定和约定,为乙方提供以下福利待遇:

(1)住房公积金;

(2)企业年金;

(3)其他福利待遇。

六、劳动纪律和劳动合同解除

6.1乙方应遵守国家有关劳动纪律和甲方规章制度,维护甲方合法权益。

6.2任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担相应的法律责任。

6.3合同期满或者双方协商一致解除合同,甲方应按照国家规定和约定支付乙方经济补偿。

六、违约责任

7.1甲方未按照本合同约定支付乙方劳动报酬、社会保险和福利待遇的,应当承担相应的法律责任。

7.2乙方违反本合同约定,给甲方造成损失的,应当承担相应的法律责任。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

八、其他

9.1本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):______________________________

乙方(签字):______________________________

签订日期:______________________________

附件:

1.乙方身份证复印件;

2.乙方学历、资格证书复印件;

3.甲方提供的其他相关文件。

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(用人单位):__________________________

乙方(劳动者):______________________________

丙方(第三方):______________________________

鉴于甲方根据国家有关劳动法律法规及社会劳动保障政策,愿意与乙方建立劳动关系,并引入丙方作为第三方参与,共同维护双方的合法权益,实现甲方的业务目标,经三方友好协商,达成如下协议:

一、合同主体及关系

1.1本合同由甲方、乙方和丙方共同签订,三方共同遵守本合同条款。

1.2甲方为用人单位,乙方为劳动者,丙方为业务合作方。

1.3丙方负责提供乙方所需的工作平台、资源和技术支持。

二、劳动合同期限

2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.2乙方同意根据甲方工作需要,在合同期限内承担相应的工作职责。

三、工作内容

3.1乙方同意在甲方指定的工作岗位上,按照甲方的要求,完成下列工作:

(1)从事__________工作;

(2)完成甲方安排的其他工作任务。

3.2乙方应按照甲方的要求,遵守劳动纪律,履行工作职责,保证工作质量。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方实行__________工作制度,每日工作时间__________小时,每周工作日__________天。

4.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。

五、劳动报酬

5.1甲方按照国家有关规定和约定,向乙方支付下列劳动报酬:

(1)基本工资:__________元/月;

(2)岗位工资:__________元/月;

(3)绩效工资:__________元/月;

(4)其他津贴、补贴:__________元/月。

5.2甲方在合同期限内按照国家规定和约定支付乙方工资,不得拖欠或克扣。

六、社会保险和福利待遇

6.1甲方按照国家规定和约定,为乙方缴纳以下社会保险:

(1)基本养老保险;

(2)基本医疗保险;

(3)失业保险;

(4)工伤保险;

(5)生育保险。

6.2甲方按照国家规定和约定,为乙方提供以下福利待遇:

(1)住房公积金;

(2)企业年金;

(3)其他福利待遇。

七、丙方责任与权利

7.1丙方负责提供乙方所需的工作平台、资源和技术支持,确保乙方正常开展工作。

7.2丙方有权对乙方的工作成果进行审核,并提出改进意见。

7.3丙方有权根据工作需要调整乙方的工作内容,但需征得甲方同意。

八、甲方的权益与利益

8.1甲方有权对乙方的工作进行监督,确保乙方按照甲方的要求完成工作任务。

8.2甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位,但需征得乙方同意。

8.3甲方有权根据乙方的工作表现,给予相应的奖励或处罚。

九、乙方的违约及限制条款

9.1乙方违反本合同约定,给甲方或丙方造成损失的,应当承担相应的法律责任。

9.2乙方未经甲方同意,不得将工作内容、工作成果及个人隐私信息泄露给第三方。

9.3乙方在合同期内,未经甲方同意,不得与其他单位或个人建立劳动关系。

十、争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十一、其他

11.1本合同未尽事宜,三方可另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

11.2本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份。

甲方(盖章):______________________________

乙方(签字):______________________________

丙方(盖章):______________________________

签订日期:______________________________

第三方介入的意义和目的在于为甲方提供更全面的支持,确保乙方能够顺利完成工作任务,同时实现甲方的业务目标。甲方为主导的目的和意义在于保障自身的权益,确保乙方按照甲方的要求完成工作任务,实现甲方的利益最大化。通过本合同的签订,甲乙丙三方明确了各自的权利、义务和责任,为共同维护合法权益奠定了基础。

第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导

甲方(用人单位):__________________________

乙方(劳动者):______________________________

丙方(第三方):______________________________

鉴于乙方根据国家有关劳动法律法规及社会劳动保障政策,希望加入甲方工作,并引入丙方作为第三方参与,共同维护乙方的合法权益,确保乙方在甲方工作期间得到充分保障,经三方友好协商,达成如下协议:

一、合同主体及关系

1.1本合同由甲方、乙方和丙方共同签订,三方共同遵守本合同条款。

1.2甲方为用人单位,乙方为劳动者,丙方为业务合作方,提供乙方所需的工作资源和服务。

二、劳动合同期限

2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.2乙方同意根据甲方工作需要,在合同期限内承担相应的工作职责。

三、工作内容

3.1乙方同意在甲方指定的工作岗位上,按照甲方的要求,完成下列工作:

(1)从事__________工作;

(2)完成甲方安排的其他工作任务。

3.2乙方应按照甲方的要求,遵守劳动纪律,履行工作职责,保证工作质量。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方实行__________工作制度,每日工作时间__________小时,每周工作日__________天。

4.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。

五、劳动报酬

5.1甲方按照国家有关规定和约定,向乙方支付下列劳动报酬:

(1)基本工资:__________元/月;

(2)岗位工资:__________元/月;

(3)绩效工资:__________元/月;

(4)其他津贴、补贴:__________元/月。

5.2甲方在合同期限内按照国家规定和约定支付乙方工资,不得拖欠或克扣。

六、社会保险和福利待遇

6.1甲方按照国家规定和约定,为乙方缴纳以下社会保险:

(1)基本养老保险;

(2)基本医疗保险;

(3)失业保险;

(4)工伤保险;

(5)生育保险。

6.2甲方按照国家规定和约定,为乙方提供以下福利待遇:

(1)住房公积金;

(2)企业年金;

(3)其他福利待遇。

七、丙方责任与权利

7.1丙方负责提供乙方所需的工作资源和服务,包括但不限于办公环境、技术支持、培训等。

7.2丙方有权对乙方的工作成果进行审核,并提出改进意见。

7.3丙方有权根据工作需要调整乙方的工作内容,但需征得甲方和乙方同意。

八、乙方的权益与利益

8.1乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利待遇。

8.2乙方有权要求甲方提供安全的工作环境,保障其身体健康和生命安全。

8.3乙方有权参与公司决策,提出合理化建议。

九、甲方的违约及限制条款

9.1甲方违反本合同约定,未按时支付工资和福利待遇的,应向乙方支付违约金。

9.2甲方不得强迫乙方加班,如需加班应与乙方协商并支付加班费。

9.3甲方不得侵犯乙方的知识产权和人身权。

十、争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十一、其他

11.1本合同未尽事宜,三方可另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

11.2本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份。

甲方(盖章):______________________________

乙方(签字):______________________________

丙方(盖章):______________________________

签订日期:______________________________

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