




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度离职员工离职后知识产权侵权及损害赔偿协议甲方(离职员工):甲方名称:______甲方地址:______甲方联系方式:______法定代表人(如有):______乙方(企业):乙方名称:______乙方地址:______乙方联系方式:______法定代表人(如有):______一、知识产权描述1.知识产权归属甲方在任职期间,所创造或参与的知识产权,包括但不限于专利、著作权、商业秘密等,除双方另有约定外,均归乙方所有。甲方承诺,其离职后不再侵犯乙方上述知识产权,并保证不将上述知识产权用于任何与乙方业务竞争的行为。2.知识产权使用乙方有权在合同约定的范围内使用甲方的知识产权,包括但不限于在产品开发、生产、销售、推广等方面。甲方离职后,未经乙方书面同意,不得自行使用或授权他人使用其离职前所创造的知识产权。二、损害赔偿1.侵权行为若甲方离职后发生侵犯乙方知识产权的行为,甲方应立即停止侵权,并赔偿乙方因此遭受的全部损失,包括但不限于直接经济损失和合理维权费用。甲方承认,因侵权行为给乙方造成的损失可能包括但不限于品牌声誉受损、市场份额下降等间接损失。2.赔偿金额乙方损失的具体金额,双方可根据实际情况协商确定。如协商不成,可提交仲裁或诉讼解决。三、保密条款甲方同意,在离职后仍应对乙方商业秘密、技术秘密等进行保密,未经乙方书面同意,不得泄露给任何第三方。甲方承认,违反保密义务给乙方造成的损失,应承担相应的法律责任。四、争议解决1.争议解决方式双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决。协商不成的,可提交仲裁或诉讼解决。2.仲裁机构若选择仲裁解决,双方同意提交至______仲裁委员会仲裁。3.诉讼管辖若选择诉讼解决,双方同意由______人民法院管辖。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利:有权要求乙方对离职前所涉及的技术成果和知识产权进行评估。有权在离职后继续使用其在任职期间所掌握的技术和知识,但不得侵犯乙方的知识产权。义务:在离职后,应遵守与乙方签订的保密协议,不得泄露乙方的商业秘密和技术信息。在发现他人侵犯乙方知识产权时,应及时通知乙方,并协助乙方采取法律措施。2.乙方权利与义务权利:在甲方离职后,有权要求甲方停止使用或泄露任何与乙方知识产权相关的信息。有权对甲方的侵权行为提起诉讼,要求赔偿损失。义务:在甲方离职时,应提供必要的协助,包括但不限于提供离职证明、技术转移等。在甲方离职后,应继续维护甲方的知识产权,防止侵权行为的发生。六、知识产权侵权处理1.侵权行为认定乙方应负责对甲方的侵权行为进行认定,并提供相关证据。甲方承认,乙方有权根据实际情况,对侵权行为进行初步判断。2.处理方式对于认定侵权的行为,乙方有权要求甲方停止侵权,并赔偿损失。甲方同意,在乙方提出侵权指控后,应积极配合,并按照乙方的要求采取补救措施。七、损害赔偿1.赔偿范围甲方承认,因侵权行为给乙方造成的损失包括但不限于直接经济损失、合理维权费用、商誉损失等。乙方有权要求甲方赔偿因其侵权行为所造成的全部损失。2.赔偿金额赔偿金额由双方协商确定,如协商不成,可提交仲裁或诉讼解决。八、争议解决1.争议解决方式双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决。协商不成的,可提交仲裁或诉讼解决。2.仲裁机构若选择仲裁解决,双方同意提交至______仲裁委员会仲裁。3.诉讼管辖若选择诉讼解决,双方同意由______人民法院管辖。九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分,具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本协议。若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本协议,并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决协议的履行问题,如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成,双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息(包括但不限于技术成果、商业计划等)予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年(具体时长)止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字(或盖章)之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表(签字):__
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 新版供用电合同样本
- 初中语文你是人间的四月天教案
- 维吾尔族舞蹈文化特征
- 幼儿音乐游戏《火车开了》
- 第9课 辽、西夏与北宋并立-2024-2025学年七年级历史下册互动课堂教学设计宝典(统编版2024)
- 2025年水电站尾水渠项目工程进度、质量、费用控制及合同管理措施与制度
- 农业战略合作合同
- 2025模板工程包工包料承包合同
- 2025设备租赁合同精简版范本
- 《精通课件制作:带你玩转网站设计》教程
- 浙江2025年03月温州市龙湾区事业单位公开招考(选调)31名工作人员笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解
- 2025-2030冷轧行业市场发展分析及投资前景研究报告
- 新疆维吾尔自治区2024年中考数学试卷含真题解析
- 搅拌站安装施工方案
- 设备全生命周期管理办法
- 现场维保的安全措施、文明维保服务措施
- 初中地理教师培训课件粤人版(2024)初中地理教材简述
- 弘扬五四精神主题班会课件
- 2024年第二次广东省普通高中生物学业水平合格性考试含答案
- 2025年滁州职业技术学院单招职业技能考试题库及参考答案一套
- 交友主题班会-远离“背后蛐蛐”课件
评论
0/150
提交评论